【名古屋/未経験歓迎】セールスエンジニア ロボット×自動化/残業月5h程度/手厚い教育体制 【dodaエージェントサービス 求人】
エヌシーオートメーション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/04/21
仕事内容
【名古屋/未経験歓迎】セールスエンジニア ロボット×自動化/残業月5h程度/手厚い教育体制
〜転勤無/直行直帰可能/未経験からでも着実にスキルアップ可能 〜
それぞれの業界における製造経験が活かせます
モノづくりの幅広い知識が身につきます
業務内容
製造現場の「自動化」や「省人化」のためのお手伝い・ご支援をするお仕事です。今回は組織強化のための増員募集となります。
≪具体的には≫
(1)お客様へ最適化したロボット提案
営業担当がお客様から「この作業を楽にしたい」「人手を減らしたい」
という相談を受けた後、実現できる方法を一緒に考える役割を担当します。
(2)ロボットセミナー講師(操作・設定の説明)
ロボットを導入されるお客様向けに、使い方や動かし方を分かりやすく説明します。
・ロボット導入時に必要な講習の実施
・決まった手順書を見ながら、操作方法を説明
・初めて使う方にも理解できる内容で進行
※マニュアル完備で、できることから少しずつお任せします。
〈その他〉
・展示会の説明
・社内向けの拡販(Youtube)
研修・育成
〈入社直後〜1.5か月〉
会社や事業を知るための研修(組織社会化・事業理解・商品理解・営業理解)
〈1.5〜2か月〉
座学研修や他拠点研修で製品の基礎をしっかり習得
〈3か月目〜〉
先輩に同行しながらOJTで現場デビュー
〈配属後1年間〉
・メーカー認定SE資格の取得
・セミナー・展示会対応
・デモ機作成、営業同行などを通して製品とお客様理解を深める期間
未経験の方でも安心して学べるよう、段階ごとにステップアップできるカリキュラムを整えています。
働き方・環境
・お客様がメーカー中心のため土日休みで、残業は少なめ
・直行直帰OK
・活動エリア東海3県
・20〜40代の5名が活躍中のチーム
・平日対応がメインですが、休日出勤が発生した場合は振替休日でしっかり休めます。
魅力
・残業5h程度
・転勤ほぼなしで腰を据えて働ける
・「技術 × 人と関わる仕事」がどちらも経験できる
※ロボットに興味がある方や、人の役に立つ仕事がしたい方にぴったりの環境です。
当社の強み
直近3年の定着率100%
異動・離職が少なく、長くお客様と関係を築けます。
お客様の事業理解が深く、“信頼される技術パートナー”として選ばれています
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
\職種未経験・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎/
≪製造現場でのご経験をお持ちの方大歓迎です!≫
必須:※以下いずれか
・工学系の学科ご出身
・製造業でのご経験
歓迎:
・電気工事士の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):254,200円〜330,000円
<月給>
254,200円〜330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
賞与:年2回※実績/合計平均4ヶ月
年収500万円 入社5年目 30代主任
年収600万円 入社8年目 30代課長代理
年収700万円 入社15年目 40代課長
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
中川事業所
住所:愛知県名古屋市中川区玉船町2丁目1-1
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄名港線/六番町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可
<転勤>
無
※原則ありませんが、転居の伴わない営業所への異動の可能性あり
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限50,000円/月)
家族手当:配偶者10,000円、子1人につき5,000円/月
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:退職金に充当
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
研修支援制度
※本社での研修に伴い宿泊が必要な場合には、会社負担にて宿泊地を手配いたしますのでご安心ください。
<その他補足>
年次有給休暇:入社時期により入社直後の付与日数(3日〜11日)が異なります(例:4〜9月入社は11日、10〜12月入社は6日、1〜3月入社は3日)、毎年4月1日に一斉付与
産休・育休制度取得実績あり
出張手当
永年勤続表彰(勤続5年、10年、20年等の節目で商品券を進呈)
結婚祝い金・出産祝い金
入学祝い金
リソルライフサポート倶楽部(外部福利厚生サービス)
従業員持株制度:勤続5年以上の正社員に適用
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇3日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数115日
夏期3日、年末年始5日、有給休暇(入社半年経過時点で11日、1時間単位で取得可能)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エヌシーオートメーション株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(商社)
- 事業内容
- 技術商社として、顧客へ最良の価値提供を行っています。
当社の魅力
・エヌシーオートメーション株式会社はお客様の【「したい!」を叶える企業へ!】をスローガンに掲げ、東海地方を中心に事業を展開する創業70年を超える技術商社です。
・オムロン、三菱電機、パナソニック等、600社以上の取引先からお客様の要望に寄り沿って最適な機器を導入提案します。
・業界問わず大手企業様始め自動車、食品、化学薬品など2000社以上の販売実績!毎年1000社以上のお取引実績があります。
・コロナ渦でも黒字決算を継続し、安定した就労環境で地元に根差して働けます。
事業内容
(1)FA産業機器事業:創業以来、ものづくり現場のニーズにお応えしてきた、NCAの中核となる主力事業です。製造現場の自動化を推進するために製造ラインや装置で使用
されるプログラマブルコントローラー、インバーター、ACサーボ、配電制御機器や各種モーターなど幅広い商品を提供、さまざまな業種・業態に対応しています。また製造
現場の自動化(オートメーション化)は、機能の向上のみならず、安全や環境への配慮などへの対応など、広い視野が求められています。
(2)FA電設資材事業:製造現場の自動化(オートメーション化)に必要な配線や配管部材、照明機材など、最適な電設資材の選定からコンサルティングまで幅広く対応し
ています。また選定にあたっては、快適性や経済性はもちろんのこと、省エネや省資源など、さまざまなポイントに配慮しています。FAの進化に伴い、ニーズが拡大し、果
たすべき役割も格段と大きくなってきています。常に最新情報を収集し、お客様のニーズに応えています。
(3)ロボット事業:製造現場へのロボット導入を支援、次世代の中核を担う当社の新事業です。協働ロボット市場で世界をリードするUniversal Robots社を中心にしたロ
ボット本体から検査機器、搬送機器など、これまでに培った技術力をベースにトータルでご提案します。安全柵不要で人と同じ製造現場で働くことができる協働ロボット
は、この先も人手不足が続く製造現場では欠かせない存在となることは間違いなく、大きな期待を集めています。