【加古川/転勤なし】不動産売買仲介営業(反響100%・飛び込み無) 管理職候補/月収40万〜【dodaエージェントサービス 求人】
SHOWA GROUP株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/02/28
仕事内容
【加古川/転勤なし】不動産売買仲介営業(反響100%・飛び込み無) 管理職候補/月収40万〜
〜反響営業/年休108日(完全週休二日制)/透明な評価制度!/若くから裁量持った仕事を任せて頂ける社風!〜
業務内容:
・不動産を売りたい、買いたいもしくは不動産を借りたい、貸したいお客様にぴったりの物件を探すお仕事です。
・新築・中古の戸建てやマンション、宅地などの売買物件をポータルサイトやホームページで見てご連絡下さったお客様、仲介会社様からご紹介頂いたお客様への案内・紹介業務です。
・広告作成・お客様案内・ニーズのヒアリング・売買契約・契約書の作成・ローン申込・物件引渡し・アフターサービス等
・反響営業で飛び込み営業はありません。
・責任のある仕事ですが、顧客との二人三脚で「住まい」をご提供し、顧客の喜ぶ姿を見た時や感謝の言葉をかけられた時は、何ものにも代えがたい喜びを感じることができる業務です。
研修等について:
・先輩社員によるOJTや管理者育成研修、海外視察研修等による「人財育成」に力を入れています。
・半年に1度の社員満足度調査による、強みを伸ばし弱みを改善する取組で、日々成長に繋げております。
キャリアアップ:
・実績だけでなく、周囲への協調や部下・後輩の育成を通じ、評価制度に基づいてキャリアアップしていきます。
・また仕入れから施工、販売、アフターまで自社一貫で行っているため、多少な知識や経験を積んで頂けます。
組織構成:
・責任者を含め 7 名 (男性:5名 女性:2名)
※採用に伴う引っ越し費用は当社で負担いたします。(遠方の為、通勤が困難な場合に限る、上限100,000円)
※マイカー通勤は可能ですが、駐車場は有料となります。(3,000円/月)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
不動産売買仲介の営業経験をお持ちの方
普通自動車免許をお持ちの方
歓迎要件:
不動産業界での就業経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
・月給+各種手当(残業代等)+賞与年2〜3回+賞金
※経験・スキルを考慮し当社規定により決定
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜612,000円
<月給>
400,000円〜612,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
給与改定:
・年1回:4月
賞与:
・年2〜3回(夏季:6月・冬季:12月)
・会社業績により決算賞与:9月
報奨金等:
・月単位で優秀な成績をあげた社員や優秀な改善提案をした社員を表彰し、賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給
残業手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県加古川市平岡町新在家117-1
勤務地最寄駅:JR神戸線/東加古川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間30h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円
家族手当:※福利厚生その他参照
住宅手当:※福利厚生その他参照
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:社内規定により
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTを予定しています。他にも階層別研修、社外社員教育研修、管理職研修などを設けています。
<その他補足>
※通勤手当・住宅手当・家族手当の支給は状況により支給対象外となる場合がございます。
資格手当
産休・育休制度
財形貯蓄制度
保養所あり(天橋立)
社員旅行(年1回)
各種社内行事(運動会・パーティ等)
会員制リゾートクラブ(エクシブ)
報奨旅行(海外) 家族懇親会
人間ドック(課長以上年1回)
グループ会社飲食店社員割
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間3ヵ月(同条件)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
年間休日:108日前後(2024年度)+有休5日計画的付与
完全週休2日制(毎週水曜日、木曜と日曜交互)
GW、夏期・年末年始、結婚記念日or誕生日、年次有休、特別休暇、慶弔休暇他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SHOWA GROUP株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容:
分譲・注文、輸入住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売、不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務、リフォーム、リノベーション、リゾート開発、宿泊施設の管理業務、教育事業・外食事業 他
同社の特徴:
・60年以上の信頼と実績:
創業以来、兵庫県を中心に住宅の建築・販売を手がけており、地域密着型の事業展開と堅実経営を行ってきました地元優良住宅メーカーです。地元加古川を中心に、兵庫・東京・大阪・岡山・福岡で、戸建住宅とマンションを合わせ約3万9,000戸以上(戸建て 29,478件 / マンション 11,894件(令和7年10月現在))を誇ります。同社の実績は兵庫県内トップクラスで知名度は抜群です。
・顧客満足度を追求:
住宅メーカーが現場を外部業者に委託する傾向がある中、企画・設計・施工・販売・アフターフォローまで、すべて自社社員で行う体制を貫いてきました。
自社直営の強みを生かした高品質な製品を提供し、住宅の基本である木材においては自社の稲美工場に全て集約し、最新技術を用いて加工、特に繊細な加工は熟練の職人の手で施されるなど、品質に対する思い入れも強いです。
・人材育成に対する姿勢:
企業トップ自ら社外の研修会などに参加し、それを社に持ち帰って講師をつとめる社内研修会が数多く開催されています。人生や仕事に対する考え方から、自己啓蒙、経営や営業のための細かなスキルに至るまで、幅広く学べる環境です。