【浜松・袋井】知的財産・特許業務※発明創出から戦略的活用まで一連を担当/残業...

ミネベアミツミ株式会社

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【浜松・袋井】知的財産・特許業務※発明創出から戦略的活用まで一連を担当/残業20h以内/プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

ミネベアミツミ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 静岡県

掲載開始日:2026/02/16 更新日:2026/04/26

仕事内容

【浜松・袋井】知的財産・特許業務※発明創出から戦略的活用まで一連を担当/残業20h以内/プライム上場

〜40代以降も活躍中!/研究開発部隊と近い距離で協業/東証プライム市場上場/ミニチュアボールベアリング世界シェアNo.1/その他にもLEDバックライトや航空機部品、HDD用部品でも世界シェアNo.1〜

職務概要:
国内外の特許出願、調査、中間処理、権利化、特許情報の分析、契約審査、活用方針の検討まで一連の業務を担当します。浜松拠点ではメカニカル、化学、光デバイスなどの技術領域ごとに担当が分かれております。研究開発部門とは週次〜月次で定例の打ち合わせを行い、技術相談に応じながら発明の方向性を早期から整理します。

組織について:
知的財産部門は汐留・浜松・軽井沢の3拠点に配置され、浜松拠点では7名体制。経験豊富なベテランから若手まで幅広い構成で、互いに相談できる環境があります。他拠点との連携や外部対応も発生し、事業全体の知財活動に関わる機会があります。

業務の魅力
発明創出から戦略的活用まで一連を担当でき、権利取得に留まらない知財業務に取り組めます。研究開発との距離が近く、技術の背景を深く理解しながら発明価値を高める提案が可能です。技術領域が幅広く、これまでの専門性を発揮しつつ、新たな領域にも挑戦できます。

働き方
・フレックスタイム制度を活用可能
・平均残業は月20時間以下
・育児・介護事情によるリモートワーク利用実績あり(条件有り)

キャリアパス
まずは担当領域で実務を担い、発明創出から活用までのスキルを確立。将来的には知財戦略の企画やマネジメントなど、組織の中核として役割拡大を期待しています。

浜松工場について:
就業環境/福利厚生としても、食堂/寮(条件有り)/駐車場があり、長期就業しやすい環境が整っています。

同社の魅力:
<積極的な事業展開>売上高は、12期連続で過去最高売上を更新中です。
<総合精密部品メーカーとしての技術力>同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜 
応募要件:
・メーカー企業での特許業務経験がある方(技術分野や経験業務フェーズは不問)

歓迎要件:
・企業での権利化業務経験
・知財関連資格(知的財産管理技能士1級・2級)をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円

<月給>
250,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご年齢/スキル/ご経験を鑑みて最終的に決定いたします。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
浜松工場
住所:静岡県袋井市浅名1743-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/袋井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
敷地内喫煙可能場所有り
育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度(試用期間中(3ヶ月間)は対象外)

<転勤>
当面なし
当社は国内外に他拠点ございいますので、可能性として記載しております。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15

<その他就業時間補足>
残業月平均10~20h程度フレックスタイム制の利用は申請必要/非管理職は試用期間(3ヶ月)対象外
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定による)
家族手当:同社規定に基づく
寮社宅:社内規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
※2019年4月1日から65歳に延長されました。

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
海外赴任前研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など

<その他補足>
諸制度:確定給付企業年金/確定拠出企業年金、従業員持株会、財形持家転貸融資/利子補給、財形貯蓄
諸施設:社員食堂、カフェテリア(17:30以降は社内居酒屋として営業)、軽井沢山荘、クラブハウスなど
家族手当:扶養となる18歳未満の子1人10,000円、2人30,000円、3人目以降1人につき15,000円
フレックス制について:会社規定に基づき付与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇5日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・完全週休2日制(土・日)
・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇ほか
・年次有給休暇(初年度5〜15日、勤続年数に応じて最大20日)

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ミネベアミツミ株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
企業概要:世界シェアNo.1製品(ミニチュアボールベアリング等)を複数を有し、自動車/スマートフォン/産業機械/家電/住宅設備など多様な産業に貢献している超精密部品メーカーです。
情報提供元:

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