募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
機械設計の実務経験
CADを使用した作図経験

歓迎条件：
・エレベータの設計経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円〜420,000円

＜月給＞
370,000円〜420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給（年齢給+勤続給）・職能給・資格手当・その他諸手当
※スキル・経験等を考慮の上、職能給等当社規定により決定します。
賞与：年2回（6月と12月の15日）
2025年６月夏季賞与：60〜120万円（従業員平均額85万円）
昇給：年1回（７月定期昇給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京本店
住所：東京都目黒区中目黒1丁目3番8号 渡辺ビル8階
勤務地最寄駅：東急東横線／中目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:15〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月30時間

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月10万円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職一時金+企業年金基金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
＜その他手当＞
精勤手当、修得手当
＜各種制度＞
財形貯蓄制度
養老保険
資格取得支援制度
＜その他＞
親睦団体
永年勤続表彰
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇（５日間）
年末年始休暇（12/２９〜1/3）
慶弔休暇
有給休暇
産休育休・介護休暇（取得実績あり）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社東洋ハイドロエレベータ

業種

自動車・輸送機器(メーカー)

事業内容

＜営業品目＞
１．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の売買並びに輸出入及び開発・設計・製造・設置工事
２．昇降装置、各種搬送装置及びその周辺機器・装置の保守、点検及び修理業務
３．各種建築物及び設備の保守管理、衛生管理並びに防犯及び防災管理業務
４．前各号に付帯する一切の業務

同社は社名の一部に“ハイドロ”を用いておりますように、油圧式昇降装置の専業メーカーとして発足いたしました。
当時としては、油圧式昇降装置の特性を生かすべく、高さ制限や日影規制の掛る建物に採用され、
また積載力が大きく重量物の搬送に適していることから、工場や倉庫の稼働に供されておりました。
近年では昇降装置の技術革新、またロープ式昇降装置の多目的用途の拡大に伴い、
当社にてもロープ式昇降装置・機械室レス昇降装置等の製品を品揃えしております。
さらに昇降装置の安全・安心を確実にすべく、ブレーキ二重化対策や遮煙対策品の認定取得に努めております。
お客様のご要望に柔軟性をもってご対応すべく鋭意努力を重ねております。