【大阪】営業職 土日祝休/官公庁案件メイン/年間休日126日/賞与4.6ヶ月分実績/直近離職率0%!【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東光コンサルタンツ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/02/16 更新日:2026/04/03
仕事内容
【大阪】営業職 土日祝休/官公庁案件メイン/年間休日126日/賞与4.6ヶ月分実績/直近離職率0%!
〜官公庁向け営業 100%元請け案件で業務の調整しやすさ 賞与4.6ヶ月分実績・全社的にDX推進中/出張は日帰りのみ/直近離職率0%!転勤なしの地域限定社員を選択することも可能です〜
主な業務内容:
官公庁への提案営業(ニーズ把握〜技術部との連携〜企画提案)
地方自治体など関係者との新規開拓・関係構築
受注業務、関係調整、進捗管理、契約フォロー
公表案件への参加、公告内容確認、積算、入札準備
JV・協力会社との連携業務
社内技術部との提案調整、資料作成
お客様先: 発注元は9割強、国土交通省を始めとする官公庁で、100%元請けの案件です。
魅力ポイント:
橋梁点検や耐震診断に大型重機ではなくドローンや360度カメラなど最新機器を積極的に導入することで、コストカットや品質の面で他社との差別化を図っています。
働き方:
定着率の高い安心して長く働ける職場環境です 新入社員の3年以内の離職率は0%です! 長期出張はほとんどなく、遠方のお客様との打ち合わせはWebで対応するなど、ワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。裁量が大きく、自身のスタイルで関係構築を進められる自由度の高い環境です。
資格支援制度&研修制度: 社員のスキルアップのために、当社では資格支援制度&研修制度に力を入れております!
・資格支援制度について・・・資格取得のための受検対策として、過去問題での対策&論文対策をシステム化しております。
また、合格した社員からも学べる環境です ・研修制度:現場では、OJTとしベテランの先輩社員が実務を教えてくれる環境にあります。
会社としてもスキルに合わせた、階層別研修、技術士研修、技能研修がございます! 働きながら、しっかりとスキルアップできる環境です
組織構成:
大阪支店営業部:男性7名、女性2名
若手が3名在籍。相談しやすく活気ある雰囲気です。裁量が広く、休暇も本人調整次第で長期休暇可能です
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:下記いずれも必須
・同業界の営業経験がある方もしくはゼネコン営業経験者、官公庁営業経験者
・運転免許をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
欠勤控除あり
<賃金内訳>
月額(基本給):262,500円〜354,400円
その他固定手当/月:3,000円〜40,000円
<月給>
265,500円〜394,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
モデル年収:
26歳(一般職)⇒年収470万
33歳(一般職)⇒年収630万
40歳(管理職)⇒年収730万
賞与:年2回(6月、12月)+会社業績により期末賞与有り(9月支給)
過去実績は上記の3回計で4.86ヶ月が前年度実績
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市西区西本町1-3-15 大阪建大ビル2F
勤務地最寄駅:OsakaMetro各線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
当面の転勤はございません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮あり(30歳まで入寮可)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用あり(原則65歳まで、最高齢79歳)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、社員教育研修、技術士研修、海外研修、技能研修
資格手当
<その他補足>
子ども教育手当:1人目⇒月20,000円、2人目以降⇒月10,000円/人
総合福祉保険
社員持株会制度
確定拠出年金制度
確定給付企業年金
互助会
ストレスチェック制度
ワーク&ライフリサーチ
24時間電話健康相談サービス
がん通院保険他
食事補助(オフィスでやさい)
福利厚生倶楽部(リロクラブ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日〜48日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏期休暇(特別休暇として7月〜9月の間に4日間)、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇(初年度16日、最高24日※繰越により48日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇ほか
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東光コンサルタンツ
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 当社は、道路、橋梁、港湾・空港、上下水道、河川・砂防、都市計画、水産土木など建設業に関わる調査・計画・設計・施工管理を手掛ける建設コンサルタントです。