【東京】金融システム開発のPL、PM候補 金融分野に強み／手当、福利厚生 ／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＯＤＮソリューション ［人材紹介求人］
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/02/19 更新日:2026/03/26
仕事内容
【東京】金融システム開発のPL、PM候補 金融分野に強み／手当、福利厚生 ／土日祝休
〜社員ファースト／健康経営優良法人2026認定／土日祝休・各種手当 ／働きやすさと成長を両立できるPL・PM候補〜
業務内容：
・当社は1984年創業以来、クレジットを中心とした金融系システムに特化し、アクワイアリング・イシュイング・債権管理、銀行向けサブシステムなど幅広い領域を支えてきました。Web・バッチ・ネイティブアプリ開発や運用保守、PCI DSS準拠支援なども展開し、長年のノウハウを蓄積しています。
・PL／PM候補として、3〜10名規模・1年前後の受託案件を、上流〜運用保守までマネジメントいただきます。
業務詳細：
エンドユーザー／SIer窓口
プロジェクト計画
進捗・品質・コスト・リスク管理
※PL：工程管理（設計〜テスト）
※PM：全体進行・コスト管理・調整
業務特徴：
・案件は東京都内がメインとなり、初期段階は基本は取引先に行っての業務となります（※案件によってはリモートワークの可能性有）。
※基本チームで対応。
・日々の情報連携はChatworkを利用、2週に1度程度オフィスにて対面連携を取っております。
金融プロジェクトの特徴：
・専門知識が必要で難易度は高い一方、キャッシュレス社会を支える社会貢献性の高い領域です。長年の実績により安定した需要があります。
期待する役割：
・リーダーシップだけでなく、自律思考・行動力を持ち案件を成功に導く姿勢を重視しています。
入社後の流れ：
・約6ヶ月のキャッチアップ期間を設け、当社プロセスや金融知識を段階的に習得。最初はプロジェクト理解・情報連携から始め、中盤以降はサブリーダーとして一部工程管理や調整を担当。最終的にPL／PM候補としてプロジェクト推進を担う状態を目指します。専門性が必要な領域も、経験豊富なメンバーがフォローします。
必須要件：
3〜10名規模プロジェクトを2〜3回リードした経験
Webシステム開発の工程理解（尚可）
キャリアイメージ：
・PLは40代、PMは50代が中心。今後はPL層を強化しPMへ育成する方針です。
働きやすさを実現する制度：
リモート相談可（週2回出社目安）
フレックス
土日祝休／年休120日
有給取得12日
スポーツクラブ利用・介護専門家の情報発信・社内イベントなど充実
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・WebシステムのPM/PL経験がある方※金融の専門知識は不問です
・プロジェクト作業(設計、開発、テストなど)の工程管理、運営管理や全体調整の経験がある
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
570万円〜780万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：348,470円〜391,470円
その他固定手当/月：55,000円〜80,000円
＜月給＞
403,470円〜471,470円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）※業績により期末支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京営業所
住所：東京都江東区木場2丁目7番15号 第一びる別館南棟3階
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／木場駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
月残業／10〜40時間（新規立ち上げ時20h前後、保守は10h前後）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者20,000円／子供1人あたり8,500円
住宅手当：世帯主に限り30,000円
寮社宅：会社都合の場合、会社が8割補助（上限あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：社内積立と中小企業退職金制度（勤続3年以上）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得時一時金支給、資格取得支援制度
研修支援制度
＜その他補足＞
県外勤務手当・地域調整（規定による）
リモートワーク可（規定による）
時短制度（規定による）
服装自由
出産・育児支援制度
継続雇用制度
スポーツクラブ優待
団体定期保険
※ケガ、病気による入院・手術時に保険金が支払われます。
（保険料は、会社が負担します。）
従業員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
盆休み（6月〜9月任意の1日）、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
有給休暇の平均取得日数は年間12日程度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＯＤＮソリューション
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
【金融関連システムを軸に多様なITソリューションを展開しています】
クレジットソリューション
アプリケーション開発
コンサルティングサービス
販売サービス
当社について：
・最適な「ソリューション」を通して、お客様の生産性向上と情報化社会の発展に貢献し続ける技術者集団を目指します。
・私達は、企業の情報システムにおける「ソリューション」に取り組む技術集団です。
・1984年の創業以来、クレジットシステムの開発と運用実績により培ったノウハウを活かして、
・金融系システムソリューションの提供に特化し、
・お客様の業務革新・効率化・利便性の向上など個々のニーズに応え、
・お客様の業績向上に貢献するソリューションの提供を第一と考え、邁進しております。
製品・サービス：
・クレジット業基幹及び周辺システム、消費者金融業基幹システム、サービサー業基幹システム、銀行業向けサブシステム、CRMセンターシステムのアプリケーションの開発のほか、業務システムの運用、保守、処理にわたるコンサルティングサービスを提供しております。
・モバイル化によるライフスタイルの変化、技術革新による高速化・大容量化などの環境変化に対応し、情報通信網およびシステムセキュリティ技術の革新による新たな事業発展に向けて、確かな技術力とサービスをもってチャレンジを続けてまいります。