未経験歓迎【古河市】機械オペレーター 夜勤なし 未経験中途採用95% 月残業...

大東プリント工業株式会社

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未経験歓迎【古河市】機械オペレーター 夜勤なし 未経験中途採用95% 月残業20H程度 大東G【dodaエージェントサービス 求人】

大東プリント工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 茨城県

掲載開始日:2026/02/19 更新日:2026/04/08

仕事内容

未経験歓迎【古河市】機械オペレーター 夜勤なし 未経験中途採用95% 月残業20H程度 大東G

\未経験歓迎・専門技術を身に着けられる・各種手当充実 ・90%以上が中途未経験スタート/

OJT研修もしっかりで専門スキルを一から身に着けられる・ステップアップへの早期チャレンジ可・入社5年目で役職登用実績あり

「体を動かす仕事が好き」「黙々と集中できる作業が得意」「安定した業界で長く働きたい」
未経験から“確かな技術”を身につけたい方、ぜひご応募ください。

当社について:
1960年設立、軟包装フィルムを取り扱っている企業です。
食品包装用フィルムの印刷・ラミネート・加工まで一貫対応できる技術力を持ち、暮らしを支えるパッケージ製造を担っています。
安定した需要のある業界で成長を続け、未経験から技術者へ育てる体制が整っている点が特徴です。

業務概要:
食品パッケージに使用されるフィルムの印刷業務を担当するポジションです。簡単なサポート作業から始め、ゆくゆくは印刷に関するオペレーション業務全般をお任せいたします。

仕事内容イメージ:
印刷用フィルムのセット作業、版の取り付け
インクの交換や補充、色調整のサポート など
作業は3〜4名体制で進行します。
チームで取り組むため未経験でも安心してスタートできます。

組織構成:
生産部門は「印刷」「ラミネート」「加工」。
今回は印刷またはラミネートへの配属予定です。
・印刷:平均年齢40代、10名在籍
・ラミネート:平均年齢30代、4名在籍

教育・育成制度について:
現場で一緒に作業しながら覚えるOJT方式で、3か月ほどで作業の流れを理解し、1年ほどで一人判断ができるレベルへ成長できます。

キャリアパス
主任 → 係長 → 課長
主任は3〜4名をまとめるリーダー役です。
実際に入社5年で主任に昇格した実績もあります。

収入モデル
・3年目:年収3,531,832円=247,086円(月収)×12+566,800円(賞与)
・5年目:年収3,743,188円=262,099円(月収)×12+598,000円(賞与)

働きやすさ
・印刷部門:残業月10h
・ラミネート部門:残業月20h
個々の希望を考慮して業務を振り分ける柔軟な体制です。
有給は年間平均 15.7日取得 と非常に取りやすい環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>
必須要件:
・専門知識を身に付けたい方
・モノづくりに携わりたい方
歓迎条件
・製造業でのご経験あるいは興味のある方
※中途採用は95%が未経験での入社となっております!


<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
320万円〜450万円

<賃金形態>
月給制
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円

<月給>
200,000円〜250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収例:
3年目:年収3,531,832円=247,086円(月収)×12+566,800円(賞与)
5年目:年収3,743,188円=262,099円(月収)×12+598,000円(賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
本社
住所:茨城県古河市下大野2000-6
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業:・印刷部門:10時間/月・ラミネート部門:20時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:家族手当は配偶者3000円 子供1人1500円
住宅手当:世帯主に支給:定額8000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上勤務者 退職理由に応じて設定あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は諸手当の支給はありません。(残業手当及び通勤手当は支給されます)
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

※月により土曜日の出勤回数変動あり
日曜、年末年始、お盆、GW,祝日が基本休

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
大東プリント工業株式会社
業種
印刷
事業内容
事業内容:
プラスチックフィルムへの印刷、ラミネート、スリット加工

事業の特徴:
主に東日本にて事業を展開する、大東セロファン株式会社の関東地区の工場として機能しており、食品包装用フィルムへの印刷加工などを手掛けています。菓子類、食材、ペットフード、工業製品といったものを梱包する軟包装資材を中心に取り扱っています。

大東グループの特徴:
全国ネットで事業展開をする、同社のグループ会社である「大東セロファン」では、キーステーションとなる各営業所が、地域密着したニーズの変革をいち早くキャッチしています。東海、東日本を中心とした強固な地盤を形成した上で、各地で速やかに対応可能な各工場の機能を拡充させ、連動体制を確立しています。熾烈な競争が繰り広げられ刻々と変動する社会状況にあっても、情報収集力と素早いアクションが連動機能をさらに強化し、確実に対処できる独自のノウハウで事業展開をしています。
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