【愛知県一宮市】中古車販売の営業職(管理職候補)/転勤無し/完全反響営業【d...

株式会社葉栗オートシヨップ

情報提供元

【愛知県一宮市】中古車販売の営業職(管理職候補)/転勤無し/完全反響営業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社葉栗オートシヨップ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/04/23

仕事内容

【愛知県一宮市】中古車販売の営業職(管理職候補)/転勤無し/完全反響営業

〜先代の社長から引き継いでいる健全経営により、40年間赤字ゼロ。全社員の成長を見守る社員思いの社長のもとで働くことができます〜

採用背景
地域に根付いたカーディーラーとして、40年以上にわたり赤字経営ゼロの健全経営を続けております。
更なる成長と店舗運営の強化を図るため、管理職候補を募集いたします。

職務内容概要
中古車販売事業のプレイングマネージャーとして、販売台数増加と顧客満足度向上の両立を目指した店舗運営を担当していただきます。

商材の解説
当社が取り扱うのは、幅広いラインナップの中古車です。適正価格にこだわり、お客様に満足いただける車両を提供しています。

仕事内容詳細
- 店舗の統括、マネジメント、社員の育成
- 資料請求やお問い合わせ対応
- 来店客への接客及びニーズに合った車両の提案
- 契約から納車までの一連の対応

営業スタイル
完全反響型の営業スタイルを採用しており、新規顧客の呼び込みはコールセンターが行います。個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指します。

組織構成
営業部門は13名の営業スタッフで構成されており、年間1200〜1400台の販売実績があります。

働くメリット
- 残業は1日1時間程度で、ワークライフバランスを重視
- インセンティブ制度が充実しており、個人の成果が収入に反映されます
- 地域密着型の営業スタイルで、リピーターが多く営業しやすい環境です

働きやすさ
火曜日定休を含むシフト制で、月7〜12日の休暇を確保。GWや夏季、年末年始の長期休暇も取得可能です。

やりがい
お客様からの信頼が厚く、親・子・孫と3代にわたるお付き合いをいただくことも多いです。地域に密着した営業活動により、感謝の言葉を直接いただける機会が多く、やりがいを感じられます。

入社後の流れ
入社後は、まずはOJTを通じて業務の流れを学びます。その後、店舗マネジメントや営業活動に取り組んでいただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方
・自動車販売のご経験のある方(※新車・中古問わず)
・中古車の仕入/査定業務のご経験がある方
・高級商材の営業経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜350,000円
固定残業手当/月:37,000円〜60,000円(固定残業時間21時間36分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
257,000円〜410,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回
昇給:年1回
インセンティブ制度有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
一宮営業所
住所:愛知県一宮市大和町苅安賀川原17 
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

※転居を伴う転勤なし(尾張地域間での店舗間異動のみ)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業平均20h程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月2万円まで
社会保険:補足事項無し
退職金制度:勤続5年以上で支給

<教育制度・資格補助補足>
配属営業所にてOJTが中心となります。

<その他補足>
販売手当 保険契約手当 独立支援制度 資格取得支援制度 休日出勤手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項無し
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

月7〜12日休み(シフト制/毎週火曜日定休)※シフトは申告制。前月末に確定します。
夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 有給休暇 慶弔休暇


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社葉栗オートシヨップ
業種
自動車(ディーラー)
事業内容
〜 尾張エリアで「地域密着型のサービス提供」を徹底するカーディーラー / 設立から赤字ゼロの「健全経営」を続ける優良企業 〜
事業内容:
当社は一宮市・稲沢市・北名古屋市・あま市・津島市・弥富市・小牧市・江南市・岐阜県など、尾張エリアのお客さまと共に歩んできたカーショップです。ニーズにあったクルマのご提案はもちろん、経済的なカーライフのご提案にも力を注いでおります。「欲しかったクルマで経済的なカーライフを」をモットーにお客様に信頼いただけるお店作りを目指しています。

組織風土:
役職へのステップアップも、社長・役員からの指名ではなく立候補制を採用しており、やる気のある社員にはどんどん責任のある仕事を任せている為、やりがいを持って仕事に取り組む事が出来ます。また創業者が大手ディーラーから独立して設立した背景があり、若手社員の育成と独立支援にも積極的で、これまでも多くの社員が独立し開業しております。

同社の思い:
今後も無理な店舗拡大はせず安定経営を続けながら、尾張地区に根付いた経営を行っていきます。多くの店舗を出し多くの人を雇うではなく、会社を支えてくれている社員の営業力を強化し筋肉質な組織にすることを目指しています。未経験でも車が好き、営業に挑戦し力を付けたいと意欲のある方を求めています。

お客様からの高い評価:
当社は創業より40年以上の安定した歴史を歩んでいる会社です。お客様の中には、親・子・孫と3代にわたってご利用いただいている方も珍しくなく、地域の皆様から厚い信頼をいただきながら、着実な成長を続けています。(https://www.goo-net.com/user_review/0201924/detail.html)
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録