基幹系ERPパッケージ導入の業務アーキテクト※リーダー候補 リモート可/(2...

BIPROGY株式会社

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基幹系ERPパッケージ導入の業務アーキテクト※リーダー候補 リモート可/(24EN-19)【dodaエージェントサービス 求人】

BIPROGY株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/04/11

仕事内容

基幹系ERPパッケージ導入の業務アーキテクト※リーダー候補 リモート可/(24EN-19)

旧日本ユニシス/東証プライム上場/賞与実績5か月分/リモート併用可/長期的に働きやすい環境

業務概要:
流通業界を中心に、自社製ERPパッケージの新規顧客への導入・適用、及び顧客へのアプリケーション保守を行っています。
お客様のシステム開発保守業務のうち、以下をご担当いただきます。

業務内容:
・顧客の基幹システム更改・導入における提案、システム化計画の立案
・業務領域の要件定義・仕様定義〜開発〜テストの実行フェーズにおける業務アーキテクト
・販購買・会計チームのチームリーダー
・プライムベンダーとして協力企業を統括し、基幹システム全体(APも含む)について指示・監督を行う
【変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】

当ポジションの魅力:
特に会計・債権債務の知見を活かしつつ、上流工程から担当するポジションです。
多様なお客様のシステムを担当いただきますので、案件によって販購買、在庫、また他システム連携などERP業務全般においても幅広い経験が可能です。
スキル・ご経験が不足している場合は、案件をご担当いただきながらパッケージ習熟や技術面のスキルアップをサポートいたします。また当ポジションは、組織編制として中間層に位置づけられ、次期コアメンバーを担って頂けるよう期待すると共にキャリア形成についてもサポートして参ります。

働き方:
業務遂行、社内コミュニケーションに支障ない範疇にてテレワーク併用しております。(1〜3日/週)

期間:
・最短でも3〜5年。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。

当社について:
当社は日本初の商用コンピューターによって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 この経験と実績をバックボーンに、業種・業態の垣根を越え、さまざまな企業をつなぐビジネスエコシステムを創る中核となり、顧客・パートナーと共に、社会を豊かにする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます。

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・ERPパッケージの導入・適用経験(プロジェクト立ち上げ〜保守)
・会計領域における業務要件整理・設計
・チームでコミュニケーションを取りながらプロジェクト開発に携わった経験

歓迎条件:
・コミュニケーション/調整/交渉能力(社内はもちろん、ベンダー等社外取引先との交渉を想定)
・販購買、在庫に関する基幹システム適用スキル
・開発プロセス理解力、品質/コスト/進捗管理スキル
・開発技術力、言語:C# データベース:SQLServer
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
530万円〜970万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円〜570,000円

<月給>
310,000円〜570,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業代別途支給
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
昇給:年1回
賞与:年2回(夏季・冬季)
※2024年度実績平均賞与:5.2か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
交通
<勤務地補足>
※本社・テレワーク併用可
【変更の範囲:本求人の勤務地にて当面の間は勤務いただく予定です。配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。】

<転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜15:00
フレキシブルタイム:8:00〜10:30、15:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給(1日当たり3,000円が上限)
寮社宅:東京地区には独身寮があります。(入寮条件あり)
社会保険:

厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス
定期健康診断(35歳以上は人間ドック)、社内外カウンセリング
産前産後休職:最大9ヶ月
育児休職:子が2歳になるまで
育児時間:子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮
短時間勤務:子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで
介護:育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇(初年度4日〜14日、2年目以降は16日〜最高20日付与)、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
BIPROGY株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
概要:
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ−ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。主な事業概要は以下となります。
・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス
・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売/賃貸
・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス


理念:
「顧客第一主義」を経営理念に掲げ、現在では金融、製造、流通、エネルギー、社会公共などの7000社以上の幅広い分野のお客様に対して、経営課題の「分析」から「解決」に至るまでの一貫したサービスを提供しています。お客様の経営課題を基に"コンサルティングから設計開発、運用保守"まで一気通貫のサービスを提供しているからこそ、経営課題の解決のみならず顧客ビジネスのグローズまで、言い換えればお客様の過去から未来に向けたご支援ができております。徹底してお客様の立場に立ったシステムを提供し、ITによる経営革新を強力に支援しています。高品質なシステムデリバリサービスによりお客様の課題解決、延いては社会課題の解決へと貢献しております。

社名について
当社は、2022年4月1日付で「旧日本ユニシス」から「BIPROGY株式会社」へ社名変更しました。社会課題の解決には、IT以外にもさまざまなテクノロジーや、社会工学のような部分最適から全体最適をとらえる考え方が必要になります。さらに、人間はなぜ社会課題が生まれるような行動をしてしまうのかを考える「行動科学」の視点も取り入れた発想をしていかなければなりません。
このたび当社グループは、これから果たしていくべき社会的役割や提供していく価値を再考し、「Purpose(企業の存在意義)」として持続可能な社会の創出に貢献する社会的価値創出企業へと変革していくことを掲げました。このタイミングが、まさに私たち自身がボーダーレスな視座で唯一無二のブランドを築くために新たに出発する覚悟を示す時だと考え、新たな社名に変更することにいたしました。

特徴:
平均勤続年数は21年とIT業界随一の長さです。福利厚生も圧倒的に充実しており、安定的に就業できる環境です。
情報提供元:

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