【東京/リモート】海外向けプロモーション〜アニメなど日本コンテンツを海外へ〜英語力を活かす/働き方 【dodaエージェントサービス 求人】
REMOW株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/03/05
仕事内容
【東京/リモート】海外向けプロモーション〜アニメなど日本コンテンツを海外へ〜英語力を活かす/働き方
アニメ等日本コンテンツの海外向けのプロモーション業務をお任せします。映画・映像・エンタメ業界におけるマーケティング経験のある方、ご応募お待ちしております!
【業務詳細】
SNS運用の戦略立案・KPI設計から施策の実行
コンテンツプロモーション施策(インフルエンサーマーケティング・パブリシティ・タイアップ等)の立案と実行
サービスに寄与するコラボレーション企画
イベント運営、また関係各所との関係性構築や社内調整、KPIマネジメント等
REMOWの目指す世界:
日本のエンタテイメントは、この国に収まらない社会の発展や情報技術の進歩により、国々の壁は低くなりました。そしてエンタテイメントの世界では、グローバルサービスが次々と誕生しある国で制作されたローカル作品が、世界で視聴され始めました。
そのような世界で、日本が生み出したエンタテイメントは、世界の人々にどこまで届いているのか、世界の人々は日本のエンタテイメントをどれほど知っているかご存じでしょうか?
一部の日本の作品が世界で視聴されているニュースを耳にすることが増えました。しかし、日本の作品が視聴できる映像プラットフォームサービスは限定的であり、全世界の映像エンタテイメント利用者の多くは正規サービスではなく海賊版での視聴をしている実態があります。
我々が生んだエンタテイメントカルチャーを“その想いアイデンティティ"と共に、世界の人々へ届けたい。そして、それを支えるすべての制作者を、世界の人々とつなげたい。日本のエンタテイメントカルチャーを“知る人ぞ知る”から“誰もが知る"ものとするため、世界に人々に適切に届けられる世界を作りたい。その実現を目指すのが、「REMOW=日本と世界を繋げる新しいメディア」です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】 英語力(ネイティブ〜ビジネスレベルの会話力必須) コンテンツマーケティング業務経験 自社サービス等のSNS(特にYouTube)のKPI設計・KPIクリアのための企画制作・運用経験
【歓迎】 映画・映像業界及びエンタテインメント業界でのマーケティング、各種プロモーション経験 デジタルマーケティング・インフルエンサーマーケティング・ファンマーケティング等の経験 広告代理店等で戦略立案から実行までの経験 メディアエンタテイメントへの強い関心及び業務経験
<語学力>
必要条件:英語上級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜470,000円
固定残業手当/月:80,000円〜100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
380,000円〜570,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
賞与実績:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田神保町2-10-4 PMO神保町11F
勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
東京メトロ半蔵門線神保町駅:徒歩2分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜18:00
<その他就業時間補足>
所定労働時間:7時間 残業月平均30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づく
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
リモートワーク可(全従業貝利用可)
時短制度(全従業員利用可)
服装自由(全従業員利用可)
出産・育児支援制度(全従業員利用可
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年次有給休暇:入社半年経過時点10日
夏季休暇5日、年末年始休暇7日、その他(慶弔休暇)
産前・産後・育児休暇※産休・育休取得実績あり(取得例:4名取得済み)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- REMOW株式会社
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 事業内容:
日本のエンタテインメントカルチャーを世界へ向けて発信し、世界中の人々に視聴してもらうため、REMOWでは「チャンネル事業」「ディストリビューション事業」「プロダクション事業」を展開します。
チャンネル事業…日本が誇るエンタテインメントカルチャーを世界で視聴できるサービス網を開拓、展開します。
ディストリビューション事業…日本の多様な作品群を世界の放送・配信事業者、配信プラットフォームへと販売します。
プロダクション事業…世界に通用する日本発信のコンテンツを企画制作するだけではなく、グローバルエンタテインメント企業と共同制作などにより、世界へと届けます。
ビジョン:
『日本のエンタテインメントは、この国に収まらない』
日本の作品が視聴できる映像プラットフォームサービスは限定的であり、全世界の映像エンタテインメント利用者の多くは正規サービスではなく海賊版での視聴をしている実態があります。我々が生んだカルチャーであり、我々のアイデンティティでもある、日本のエンタテインメント。そのエンタテインメントカルチャーを“その想いアイデンティティ”と共に、世界の人々へ届けたい。そして、日本のエンタテインメントカルチャーを支えるすべての制作者を、世界の人々とつなげたい。日本のエンタテインメントカルチャーを“知る人ぞ知る”から“誰もが知る”ものとするため、世界に人々に適切に届けられる世界を作りたい。その実現を目指すのが、「REMOW=日本と世界を繋げる新しいメディア」です。