【インセンティブ有｜広告運用｜メンバー】ASP提携クライアント様の予算運用提案｜昇給年2回実施【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Ｌｉｆｅｐｌａｙ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/03/05
仕事内容
【インセンティブ有｜広告運用｜メンバー】ASP提携クライアント様の予算運用提案｜昇給年2回実施
おススメポイント
不動産に特化したオウンドメディアを複数運営、3年連続売上増加で急成長！
成果報酬型広告（アフィリエイト）の代理店事業（ASP）を立ち上げ、2年目ですでに社内で一番売り上げ比率が高い事業に成長！
私たちについて
株式会社Lifeplayでは、不動産×マーケティングをテーマに、Webメディア運営、広告代理店、自社サービス開発など総合的に行なっています。SEO領域には特に強みを持っており、業界でもトップクラスの集客実績を誇ります。
過去の運営において、上場企業を含む150社以上の不動産企業との独自のネットワークを持っております。不動産に限らず、現在では金融業界、人材業界など複数業界のオウンドメディアを計10個運営しております。現在は、成果報酬型の広告掲載プラットフォーム（ASP事業）の運営に最も力を入れております。
業務内容
弊社がASP（アフィリエイトの広告代理店）として提携しているクライアント様を中心に、予算運用の提案、運用をお任せいたします。クライアントの最前線に立って、広告運用の成果を高める役割を担っていただきます。
【具体的業務】
・Google/Yahoo!/Meta/X などの 運用型広告の戦略設計〜入稿〜レポーティング
・アカウント構造の設計、予算配分、入札調整、クリエイティブ最適化
・LPO/CRO（LP改善、A/Bテスト、ヒートマップ分析）
・GA4・GTM・Looker Studio を用いた計測環境の構築とKPIモニタリング
・成果報酬型（アフィリエイト）での広告運用
働く人・社風
弊社は20~30代の若いメンバーで構成された会社です。誰もが最初は実績がない状態でスタートしているにもかかわらず、今では全員がマーケティングという難しい領域の「プロ」として様々な企業様や人々をサポートしております。
給与待遇
経験者かつ実績を出していただける方には、初年度から最大800万円、3年目には1000万円以上目指せるような給与設計を行ってお
ります。評価に関しても公平さを重視し、頑張れば頑張った分だけ給与に反映される仕組みとなっております。
・月給30万〜スタート（スキルや経験に応じて変動します）
・インセンティブ制度あり
・昇給（年２回）
・賞与（年２回）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
応募要件
・主要広告プラットフォーム（Google Ads / Yahoo!広告 / Meta Ads）の運用経験2年以上
・GA4／GTM でのタグ設計・イベント計測
・数値を基にした仮説検証と改善サイクル
歓迎要件
・SQL・BIツール（Looker, BigQuery 等）を用いたデータ抽出／可視化
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：274,133円〜479,733円
固定残業手当/月：59,200円〜103,600円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,333円〜583,333円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
〈年収例〉
年収472万円 ／ 25歳 営業職 経験1年
基本給＋賞与年1回＋インセンティブ
年収717万円 ／ 26歳 営業職 経験2年
基本給＋賞与年2回＋インセンティブ
年収1012万円 ／ 29歳 マネジメント職 経験5年
基本給＋賞与年2回＋インセンティブ
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷707
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
・ランチ補助1?500円
・家賃補助最大60万円（渋谷駅から３駅圏内に自宅を置く場合）
・ドリンク/お菓子無料
・服装自由
・スキルアップに関す
＜その他補足＞
？月1回の定例食事会（会社負担）
？書籍や研修関連の費用サポート
？ランチ補助（6時間以上勤務した?に1?500円支給）
？業務中のお菓子
？ドリンク（コーヒー、紅茶、お茶など）飲み放題
？アルコールOK（定時終了後、会社負担で飲めます）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
渋谷駅から3駅以内のエリアに新しく引っ越した場合5万円
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Ｌｉｆｅｐｌａｙ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 企業概要
株式会社Lifeplayでは、不動産×マーケティングをテーマに、Webメディア運営、広告代理店、自社サービス開発など総合的に行なっています。SEO領域には特に強みを持っており、業界でもトップクラスの集客実績を誇ります。宅建業も自社で取得しており、不動産業界出身者や宅建資格を保有しているメンバーも複数在籍しています。
主な事業内容
・Webメディア運営：SEOに強みを持ち、業界トップクラスの集客実績。
・広告代理業：広告主とユーザー双方に価値を提供する設計。
・不動産テックラボ：国内最大級の不動産×ITメディア。130社以上の企業にインタビュー実績。
・ASPLAY（アスプレイ）：不動産・人材領域に強みを持つクローズドASP。
実績
上場企業を含む150社以上の不動産企業との独自のネットワークを持っております。不動産に限らず、現在では金融業界、人材業界など複数業界のオウンドメディアを計10個運営しております。現在は、成果報酬型の広告掲載プラットフォーム（ASP事業）の運営に最も力を入れております。
3年後になる2028年3月の単月目標として、不動産・人材領域で日本一の実績を出す事を目標に日々奮闘しています！
企業価値（Value）
Win-Win-Winの設計：関係者全員に利益をもたらす事業設計。
付加価値プロモーション：広告主も気づいていないベネフィットを発見・発信。
ユーザーファーストコンテンツ：情報操作のない誠実なコンテンツ制作。