【秋田】経産省選定の安定企業/工事アシスタント 残業月平均約19h/有給休暇取得率71%【dodaエージェントサービス 求人】
佐田建設工業有限会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 秋田県
掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/04/28
仕事内容
【秋田】経産省選定の安定企業/工事アシスタント 残業月平均約19h/有給休暇取得率71%
\働きやすさも、キャリアUPも叶う環境/
〜責任者の右腕として現場を支える仕事〜
*2026年4月1日より年休115日!
*賞与年2回・資格取得支援あり
*残業少なめでプライベートとの両立も!
*長期出張なし・県外転勤なしで安心!
秋田のインフラを支える安定企業で、
あなたの「現場経験」を活かしませんか?
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【仕事内容】
工事現場が安全に、計画通り進むようにサポートする仕事です。
※33歳の責任者(土木施工管理技士2級)と
一緒に現場を支える補佐役をお願いします。
<具体的には・・・>
1|進捗チェック
工事が計画通り進んでいるか確認し、遅れが出ないよう調整します。
2|職人さんとの打ち合わせ
作業の流れや安全面を確認し、円滑なコミュニケーションを取ります。
3|資材・道具の準備
鉄骨など必要資材の確認・発注を行います。
4|安全管理のサポート
現場ルールを徹底し、事故防止に努めます。
5|工事記録の作成
作業内容を写真やメモで記録します。
<この仕事のポイント>
*建物の改変作業はありません。安全管理・進捗管理が中心です。
*今までの建設現場での作業経験を活かし、責任者の補佐として活躍できます。
*30代の先輩社員との作業になります。分からないことがあれば気軽に質問してくださいね!
\働きやすさのポイント/
「この会社を選んでよかった」と思える環境づくりに力を入れています!
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*適正評価制度を導入し、頑張りを反映
*残業は月20時間以下で、私生活も充実
*有給休暇取得率71%、働き方改革で改善
*長期出張なし・県外転勤なしで、地元で安定したキャリアを築けます!
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【 佐田建設工業有限会社 】
秋田でプラントの足場工事といえば、「佐田建設工業」
地域で圧倒的な知名度を誇り、東北電力・秋田製錬など大手企業との
長期安定取引を継続しております。
経済産業省「地域未来牽引企業」に選定、
秋田県のインフラを支える重要企業です。
【HP】https://www.sataken.co.jp/
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建設現場での作業経験が1年以上
(足場・溶接・機械据付などの経験者歓迎)
【こんな方と一緒に働きたい!】
・新しいことも前向きに学ぶ姿勢がある
・指示やアドバイスを素直に受け止められる
・チームワークを大切にできる
・安全で効率的な作業を進められる
・現場での報告・連絡・相談をしっかり行い、円滑な仕事を実現できる
下記の経験も活かせます*経験者歓迎
配管工事・現場作業員・建設作業員・設備工事作業員(設備工事スタッフ)・組み立て・切削加工・塗装・検品など
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
255万円〜354万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):182,000円〜252,800円
<月給>
182,000円〜252,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【昇給】あり
【賞与】年2回
※期間計算あり(入社時期で異なる)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 秋田県
<勤務地詳細>
秋田製錬事務所
住所:秋田県秋田市飯島字古道下川端217-9
勤務地最寄駅:JR男鹿/奥羽本線/土崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
潟上市、南秋田郡五城目町から通勤している社員も在籍中です!
車通勤可※駐車場完備
※受動喫煙対策あり(喫煙室設置)
<転勤>
無
※秋田県以外への転勤はありません。
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間23分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
残業:月20時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:4200円〜(2km以上の方に支給)
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
定年後の再雇用制度あり(70歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(会社が認めた資格のみ)
<その他補足>
・定年制(上限70歳)
・秋田市ワークパル(給付金等あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件同一
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
日曜・祝日、他
【長期休暇あり】
夏季、年末年始
【有給休暇あり】10〜20日
*取得率71%(平均取得日数11日)
*初回有休発生までは、5日間の特別休暇を付与します(1日単位)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 佐田建設工業有限会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 秋田でプラントの足場工事といえば、「佐田建設工業」
地域で圧倒的な知名度を誇り、東北電力・秋田製錬など大手企業との長期安定取引を継続しております。
経済産業省「地域未来牽引企業」に選定、秋田県のインフラを支える重要企業です。
事業内容
各種プラント工事、メンテナンス、重量物移動据付、鉄骨・足場組立解体一式、リフォーム、自動車整備
経営理念
プラントのメンテナンスを柱に、プロ集団としての意識と使命を自覚し
ライフラインの保守・産業社会の繁栄、感動を与える会社をめざします。
建設業許可業種
・秋田県知事許可(特-2)第9801号
土木工事業、とび・土工工事業、管工事業、解体工事業
・秋田県知事許可(般-2)第9801号
建築工事業、鋼構造物工事業、塗装工事業、機械器具設置工事業
・秋田県知事許可(特-6)第9801号
屋根工事業、鋼構造物工事業、板金工事業、塗装工事業、防水工事業、内装仕上工事業、熱絶縁工事業、建具工事業
・秋田県知事許可(般-6)第9801号
土木工事業、大工工事業、左官工事業、石工事業、タイル・れんが・ブロック工事業、鉄筋工事業、ガラス工事業
取引先
東北発電工業(株)/秋田製錬(株)/秋田ジンクリサイクリング(株)/秋田レアメタル(株)/DOWAセミコンダクター秋田(株)DOWAテクノリサーチ(株)/三菱マテリアルテクノ(株)/片倉コープアグリ(株)/UBE三菱セメント(株)/太平電業(株)/住友重機械工業(株)/住重環境エンジニアリング(株)/住友ケミカルエンジニアリング(株)/日本汽力(株)/日立造船(株)/ユナイテッド計画(株)/(株)ナチュラルエナジージャパン/(株)ユアテック/(株)中央機工/順不同
代表からのメッセージ>
当社の強みは 「安全・品質管理」「機動力」「技術力」。地域のライフラインと産業を守るため、多様なニーズに応え、より高い安全性と品質を追求し続けています。
様々な条件下での工事にも挑戦し、技術を磨き続ける会社です。あなたの経験とスキルを、ぜひ当社で発揮してください。お会いできる日を楽しみにしています!