【千葉】建設機械の営業 既存メイン/アクティオの100%子会社/土日祝休み/キャリアパスも充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社総建 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/03/09 更新日:2026/03/20
仕事内容
【千葉】建設機械の営業 既存メイン/アクティオの100%子会社/土日祝休み/キャリアパスも充実
〜アクティオグループの100%子会社・千葉県地域密着/既存営業メイン/マイカー通勤推奨/再雇用制度もあり、長期的にご就業いただけます〜
当社は、建設現場で使用される機械のレンタル・販売・修理を手掛ける企業です。土木・道路・造園など幅広い分野で活躍する機械を取り扱い、現場に必要な機材をタイムリーに提供することで、地域のインフラ整備を支えています。
そんな当社にて営業職として、こうした機械の提案・手配を通じてお客様のプロジェクトをサポートしていただきます。
業務詳細:
主に既存のお客様へのルート営業をお任せします。
定期的な訪問を通じて信頼関係を築き、現場の状況やニーズを把握しながら、必要な機械を提案します。
訪問は1日10件前後、1回あたり10〜30分程度で、効率的にお客様との接点を持つスタイルです。
新規顧客への対応も一部ございますが、基本は既存顧客との関係構築が中心です。
入社後のフォロー:
入社後は先輩社員がOJT形式で指導いたします。慣れるまでしっかりサポートいたしますのでご安心ください。
並行して、フォークリフト免許や大型・中型免許など、業務に必要な資格を取得いただきます。取得費用は会社が支援しますので、スキルアップを安心して進められます。
キャリアパス:
営業職として経験を積んだ後は、整備業務や営業所内でのフロント業務など、希望に応じて職種転換も可能です。また、事業拡大に伴い、将来的には所長などのポジションをお任せするチャンスもあります。長期的なキャリア形成を目指せる環境です。
働きやすさ・社風:
・業界最大手グループの一員として、安定した経営基盤があります。
・地域密着型で転勤は基本なし。腰を据えて働けます。
・家賃補助や退職金制度、資格取得支援など福利厚生も充実。
・男性が多く、和気あいあいとした雰囲気でチームワークを重視しています。
地域の建設現場を支えるやりがいと、安定した環境でのキャリアアップを両立できるポジションです。営業経験を活かし、さらなる成長を目指したい方をお待ちしています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・建設業界での業務経験または機械に関する営業経験をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
固定残業手当/月:80,000円〜100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
330,000円〜400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
ご経験、スキルを考慮し、諸条件を決定いたします。
賞与年2回(賞与平均4ヶ月分)
昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細1>
本社
住所:千葉県八千代市島田台字菖蒲台897-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
市川営業所
住所:千葉県市川市柏井町4-294-3
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
茂原営業所
住所:千葉県茂原市西野525-1
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可能です。
千葉県山武郡横芝光町遠山390-6(山武営業所)や千葉県千葉市稲毛区長沼原町289(千葉営業所)へも配属の可能性があります。現住所や希望を考慮して配属先を決定します。
<転勤>
当面なし
転居を伴う異動はございません。
※今後拠点の拡大などでご相談の可能性はございます。
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月間平均30時間以下
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定規定による
住宅手当:転居を伴う異動があった際、費用を半分支給いたします
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定による
<定年>
60歳
再雇用制度有り(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修
資格取得奨励
<その他補足>
技能手当、役職手当、資格手当、皆勤手当
制服貸与
引っ越し費用支援
定期健康診断
社員持ち株制度
グループ団体保険
有名テーマパークの補助チケット制度(遊園地/スポーツクラブ)
全国にグループ内保養所/研修センター多数あり(旅行にも利用可能)
社員旅行
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社総建
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- 事業内容について:
・建設機械等のレンタル
・建設機械等の新車販売
・建設機械等の中古販売
・建設機械等の部品販売
・建設機械等の修理
取り組みについて:
当社では、地元の皆様のお役に立つために、以下の方針にて取り組みを行っております。
・迅速に
・地元第一
・安全/安心