【岡山】技術サポート職 年間休日123日/転勤なし/創業74年の優良企業!【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社全備 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 岡山県
掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/02/26
仕事内容
【岡山】技術サポート職 年間休日123日/転勤なし/創業74年の優良企業!
【経験者優遇】技術を武器に、ビジネスを創り出す。 アジアを舞台に、装置の「付加価値」を自ら提案・完遂するエンジニアへ。
【業務内容】
・既存顧客への営業に同行し、お客様側の技術担当者との打ち合わせ
・パートナー企業の「自社開発装置」の企画販売、「OEM装置」の製造販売
・OEM外注先のスケジュール管理
国内外の商談から受注、デリバリーまでをリードする技術営業として、自社・受託装置の企画・販売を手掛けています。拠点を跨ぐ工程・品質管理を徹底し、確実な納入を実現。アフターフォローを通じて現場の課題を汲み取り、新たな付加価値の創出に繋げています。
【やりがい】
日本国内に留まらず、アジア各国の最先端技術に触れ、グローバルな視点を持つ「技術のスペシャリスト」へと成長できる環境です。
【ビジョン】
全備が “技術商社” へと変貌を遂げるための核となるのが、このセールスコーディネートGroupの技術サポートです。
【入社後の流れ】
まずは1週間程度の座学研修で、当社の事業基盤を理解していただきます。
その後、機械要素部品の基礎知識や貿易実務、プロジェクト管理スキルを習得。
基礎が固まった段階で、先輩のプロジェクトに参画し、現場での実践的な流れをOJTで学んでいただきます。
【キャリアパス】
まずは先輩メンバーのプロジェクトを通じて、当社の技術資産とグローバルな仕事の進め方を深く理解し、プロとしての基礎を固めます。
続いて、プロジェクトのリーダーとして仕様策定からパートナー連携までを担当。技術のスペシャリストとして、実務の中心的な役割を担います。
将来的には、新技術の導入や海外拠点の立ち上げなど、組織をリードする立場で新たな価値を創造していきます。
【チーム/組織構成】
グローバルマーケティング事業部は20名体制です。
セールスコーディネートGroup(4名)国内外のフロントに立ち、プロジェクトの戦略から装置の営業・企画提案を行います。
セールスオペレーションGroup(16名)見積・調達から高度な貿易実務までを担当。品質・コスト・納期をコントロールしています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【応募資格】
技術営業、フィールドエンジニア、または機械/設備メーカーでの実務経験
大学等で機械工学・電気制御技術などを専攻し、基礎知識をお持ちの方
【歓迎する経験/スキル】
半導体製造業界での実務経験、または広範な知識
機械設計、加工技術、電気回路図の読解スキル
プロジェクトマネジメントの経験(工程・品質管理など)
PCプログラミング、電気/制御の基礎知識
グローバルな環境に抵抗がない方(TOEIC(R)テスト 450点程度)
※どれか一つあれば大歓迎です。
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):183,000円〜239,000円
固定残業手当/月:47,000円〜61,000円(固定残業時間33時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
230,000円〜300,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上、最終決定します。
昇給:年1回(9月)※定期昇給あり(月3千円〜1万円アップ)
賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県
<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県岡山市北区新屋敷町1-10-28
勤務地最寄駅:瀬戸大橋線/宇野線/大元駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
週初め8:00‐17:00(全体朝礼の為) 残業:平均20時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり※1万1千円/月
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上対象、再雇用制度あり(原則65歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTによるサポート体制が整っているので、安心してご応募ください
<その他補足>
各種社会保険完備
役職手当
通勤手当※マイカー通勤可(駐車場有り)
家族手当
社員旅行
資格取得支援制度
各種レクリエーション など
<契約期間>
0年3ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社3か月までは正社員登用前提の契約社員採用となります。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
GW・夏季・年末年始
有給休暇
慶弔休暇 など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社全備
- 業種
- 重電・産業用電気機器(商社)
- 事業内容
- 【会社説明】
当社は創業から70年近くにわたり、日本の建物づくり・モノづくりを支え続ける、資材・設備の専門商社です。
私たちは常に挑戦する心と新しい価値の創造力を兼ね備え、岡山から日本全国、世界へと躍進し続けます!
企業理念に「常に社会から必要とされる会社であり続ける姿を目指し、素早く、積極的に事業を行う」を掲げ、私たち全備グループは“お客様のビジネスパートナー”、“技術商社”をめざします。
【会社の魅力】
1. 安定した経営基盤
創業70年以上の歴史を持ち、建築資材・機械の専門商社として西日本を中心に事業を展開。
無借金経営で、景気変動にも強い体質。売上はグループ全体で150億円規模。
2. 幅広い事業領域とやりがい
建築部門では、手すり・階段・外壁パネルなど建築金物を扱い、建物づくりに直接貢献。
職人の方との信頼関係を築き、認めてもらえた時のうれしさや、自分がかかわって一つの建物が完成した時の達成感も大きい。
大手メーカーやゼネコンとのやり取りが多く、提案営業で成果を出したときの達成感が大きい。
3. 働きやすい環境
年間休日123日・完全週休二日制(土日祝)でワークライフバランス良好。
有給休暇も比較的取りやすく、プライベートとの両立が可能。
平均残業時間は月25時間程度で、過度な長時間労働はなし。
4. 福利厚生とサポート
社会保険完備、通勤手当、家族手当、役職手当、資格取得奨励金制度あり。
新入社員研修やメンター制度で、入社後のフォロー体制も整備。
【弊社のポイント】
Point(1)創業70年以上続く岡山の優良企業
地場である岡山・広島を中心に、近年では西日本全域へと事業エリアを拡大しております。
更には、東南アジアをはじめとしたグローバル展開も積極的に推進しており、全備グループ全体では150億円に迫る年商を誇ります。
Point(2)安心のサポート体制
座学を1~2週間程度行い、教育担当にいつでも相談できる環境を整えております。
Point(3)社内イベントの充実さ
社員の方々に楽しく働いていただくため、季節ごとに様々なイベントを開催しております。