【データサイエンティスト/データアナリスト】 国内最大級購買データ&time...

株式会社セブン-イレブン・ジャパン

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【データサイエンティスト/データアナリスト】 国内最大級購買データ×GCP×BIで小売DX推進【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社セブン-イレブン・ジャパン [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/04/07

仕事内容

【データサイエンティスト/データアナリスト】 国内最大級購買データ×GCP×BIで小売DX推進

<国内最大級の購買データを武器に小売DXを推進/GCP×BI×AIで事業を再設計するデータ組織/年間休日120日・完全週休2日制など働きやすい環境>

小売業界の競争が激化する中、次世代型ビジネスモデルへの変革に向けたデータ利活用の強化は不可欠です。顧客ニーズの変化に迅速に対応し、データに基づく意思決定を全社で実現するため、新たな専門メンバーを募集します。

具体的な業務内容:
・各事業部門と連携を図り、データに基づく戦略的なソリューションを提案・実行
ヒアリングを通じてビジネス課題を抽出し、データ分析に留まらないデータ利活用を推進
・統計学や機械学習等を駆使し、ビジネス上の意思決定を支援
PythonやRを用いたモデル開発・実装、および生成AIを活用した新規ソリューションの開発
・BIツールを用いた分析結果の可視化と、経営・現場へのアクション提案
Looker、Looker Studioによるリアルタイムでのデータ分析環境構築

業務の魅力/やりがい
・データ利活用の専門性を活かし、業界の変革に貢献できるポジションです。
・顧客のニーズを深く理解し、データドリブンな意思決定を実現するための重要な役割を担います。
・将来的には、データ戦略のリーダーとしてチームを牽引し、企業の成長に寄与することが期待されます。
・データ利活用のスキルを磨き、キャリアを積むことで、さらなるキャリアアップも可能です。

当社の特徴:
デジタル・データ戦略室は今、単なる分析チームから「デジタル及びデータで事業を再定義する変革組織」へとさらなる成長を遂げる転換点にあります。
1日2,000万人の購買ログなど国内最大級のアセットを武器に、生成AIや機械学習の実装を加速。データ活用の枠を超え、意思決定のあり方そのものを技術で進化させていきます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
1.BIツール(Looker/Power BI等)運用、業務部門との要件定義経験
2.GCP環境におけるデータ分析・エンジニアリングの経験、または、データマートの設計・バッチの構築等データ基盤の維持管理業務の経験
3.SQL中級以上、データの前処理〜可視化の一連経験
4.非エンジニアへ平易に説明しアクションへつなげるコミュニケーション
5.5年以上の実務経験
※上記1〜3のうち最低2つを含め、合計4項目を満たしていること
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
870万円〜1,060万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):435,000円〜512,500円
固定残業手当/月:83,000円〜97,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
518,000円〜609,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は希望年収やスキル・経験等を踏まえて決定します。
※残業代別途支給
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区二番町8-8
勤務地最寄駅:JR各線/四ツ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
将来的な組織変更や異動による転勤が発生する可能性あり
【就業場所の変更の範囲:会社の定める営業所】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給 月額上限 62,500円
家族手当:扶養手当※子一人8,000円(18歳未満)
住宅手当:会社都合による転勤の場合補助(それ以外は対象外)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上が対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
【研修について】座学・店舗研修あり

<その他補足>
扶養手当子1人8,000円/企業年金基金/確定拠出企業年金/セブン&アイ従業員持株制度/グループ特別優待制度等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間の3ヶ月は月給日給制とし、欠勤した日の給与の支給はありません。
月給金額 518,000円(基本給:435,000円/残業手当<25時間で左記時間を超える労働の際は別途手当支給>83,000円)/月間労働  約20日間
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

特別休日16日、年次有給休暇、慶弔休暇
※連続休暇(9日間、年2回)取得可能

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社セブン-イレブン・ジャパン
業種
スーパー・CVS・生協
事業内容
企業概要:
コンビニエンスストア「セブン‐イレブン」を、フランチャイズシステムにより国内47都道府県に21,000店以上展開する業界No.1企業です。1974年に日本初の「セブン‐イレブン豊洲店」が誕生し、社会や人々の生活の移り変わりに合わせて公共料金支払い、銀行ATM等を次々と開始しました。物を売るだけの存在ではなく、身近な生活のインフラを支える役割を果たしています。
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