【シニアUIデザイナー】週3在宅/急成長中のナレッジマネジメントSaaSプロ...

any株式会社

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【シニアUIデザイナー】週3在宅/急成長中のナレッジマネジメントSaaSプロダクトに関わるデザイン!【dodaエージェントサービス 求人】

any株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/04/10

仕事内容

【シニアUIデザイナー】週3在宅/急成長中のナレッジマネジメントSaaSプロダクトに関わるデザイン!

〜「UIデザインの未来を描く」|急成長SaaSスタートアップのUIデザイナー〜
・ナレッジプラットフォーム × SaaSという成長領域でプロダクトを進化
・UI専任1人目として、リニューアル・デザインシステム構築に挑戦
・組織づくり × プロダクト改善をゼロから経験できる環境

私たちについて
any株式会社は、ナレッジプラットフォーム『Qast』を通じて「一人ひとりの知識を組織の力に変え、日本の生産性を120%高める」ことを目指しています。
『Qast』は“社内知恵袋”+“社内Wiki”を融合したシンプルなSaaSで、すでに大手企業を含む60,000人以上が利用中。今後さらなる機能拡充とUI改善を進め、業界のスタンダードを目指します。

職務内容
・新機能開発に伴うUIデザイン、新規画面デザイン
・既存機能のUI改善、UIリニューアル
・デザインシステムの構築・運用
・UIデザインガイドラインの策定
・プロダクトマネージャー、エンジニア、CSとの協働
・社外デザインパートナーとの連携
※UI専任デザイナーとして、Design Managerとともに重要機能開発やリニューアルを推進します。

このポジションの魅力
・UI専任1人目として、体制づくりに深く関われる
・UIリニューアル × デザインシステム構築をゼロから経験
・SaaS業界で第一想起されるデザイン組織づくりに挑戦
・20名規模のスタートアップで、会社の成長を肌で感じられる

募集背景
UIデザインに専念できる体制不足
現在は正社員デザイナーが2名のみで、全領域を担当しているため、未来のUI設計やUX整理に十分な時間を割けていない。UIデザイン業務を担う仲間を増やし、全体を俯瞰して分かりやすく可視化し、チームの判断を助ける体制を構築したい。

プロダクトの成長に伴うUIの複雑化
新旧さまざまなタイミングで作られたコンポーネントが混在し、作業効率が低下。デザイントークンからコンポーネントまで整理し、最適化するリニューアルプロジェクトを進める必要がある。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・デジタルプロダクトのUIデザイナーとしての業務経験(5年以上)
・Figmaの機能を一通り理解し、制作業務を問題なく行える
・クオリティへのこだわりを持っている

歓迎条件:
・モバイルアプリ(iOS/Andoroid)のUIデザイン経験
・エディタ機能のあるアプリのUIデザイン経験
・SaaS企業での就業経験
・デザインシステムの構築に関わった経験
・UIやUX、アプリのトレンドに敏感で日頃から積極的に情報を摂取している
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):380,952円〜571,428円
固定残業手当/月:119,048円〜178,572円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円〜750,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年2回(10月・4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDASQUARE11FWeWork内
勤務地最寄駅:都営新宿線/小川町駅
受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
※上記就業時間は一例です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT制度
書籍購入補助制度(月/5,000円支給)

<その他補足>
服装自由
フリードリンク
SaaS/ツール導入支援
ごちゃ混ぜランチ
コウノトリ制度
別拠点のWeworkの使用もOK
※まだまだスタートアップのため、皆さんの意見を取り入れてより働きやすい環境を目指しています。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はございません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇(入社日に5日付与)、アニバーサリー休暇(年3日付与)、リフレッシュ休暇(年3日付与)
〔有給休暇補足〕
初年度10日 最大20日

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
any株式会社
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
会社概要
any株式会社は、『チームウィルで、一歩先の世の中に』をビジョンに掲げ、自社サービスの提供を通じて日本の生産性を120%高め、個の幸福と組織の実利が両立する世界の実現を目指しています。
情報提供元:

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