募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験・職種未経験歓迎＞

必須条件：
・社会人経験をお持ちの方

歓迎条件：
・化学系のバックグラウンドをお持ちの方
・化学系工場での製造オペレーター経験者
・危険物取扱者資格保有者

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜550万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜330,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：12,900円〜21,500円

＜想定月額＞
232,900円〜351,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験スキルによって変動する可能性がございます。
昇給：あり（2024年度実績：5,550円）
賞与：あり（2023年度実績：年2回、計4.66ヵ月）
残業・休日出勤手当：実際の残業時間・出勤日数に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

富山県
＜勤務地詳細＞
福井工場
住所：福井県福井市石橋町31字118
勤務地最寄駅：JR北陸本線／福井駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
会社都合や本人キャリア形成のため、将来的には可能性あり

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜16:20 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし。当社規程に準じて支給
家族手当：15,000円（高校卒業後4年間10,000円）
住宅手当：12900円〜21500円　当社規程に準じて支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞
60歳
一律60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
若手集合教育、中堅社員教育、管理職研修、監督職研修、専門研修、学会・大学への派遣、社外セミナーへの派遣（研究会・講習会）　他

＜その他補足＞
資格職手当：4000〜14000円（資格職位による）
財形貯蓄制度あり
確定拠出年金制度あり
再雇用制度あり（65歳まで）
社員食堂あり（昼食代半額補助）
ユニフォーム貸与
自己啓発支援（通信教育受講料を修了時８割補助）
定期健康診断：毎年１回
育児休業制度・看護休業制度・介護休業制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更無し

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇（初年度12日、2年目16日、以降1年毎に1日追加、最高20日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇
※会社カレンダーによる

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

ダイトーケミックス株式会社

業種

化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)

事業内容

事業概要
　同社は、スペシャリティ・ファインケミカルメーカーとして時代の使命に応えるべく、「快適でより豊かな社会づくり」を合言葉に、情報通信（半導体）、イメージング、そして医薬品分野において常に質の高い技術や製品の提供に努めてまいりました。
事業分野
（1）電子材料分野：高集積化・高密度化を目指す半導体の製造には、1万分の1ミリ（サブミクロン）という超微細技術が必要です。その超微細加工を実現するために不可欠な感光性樹脂に、同社の電子材料が使われています。
（2）イメージング材料分野：写真・レントゲン・映画フィルムなどに加え、近年再び脚光を浴び需要が拡大しているインスタント写真の領域、そして更なる高画質化が求められている印刷の領域にも、同社の高画質・高感度技術が使われています。
（3）医薬中間体分野：医薬品になる一歩手前の医薬中間体を高品質かつ安定的に大量生産できる同社の工業化技術が、医薬品製造のプロセスで重要な役割を担っています。
事業背景
　合成染料の開発からスタートした同社の独自技術への道。同社の有機合成技術は、青焼コピー用感光剤、イメージング材料、印刷材料など、時代の進展と共にさまざまな領域へと道を拓いてきました。そして現在、半導体の超微細加工に用いられる電子材料や医薬品の原料となる医薬中間体分野にまでその範囲を広げ、奥行きを深めています。そのような同社が一番大切にしていること、それは、こうした高次元かつ多様なニーズに、迅速・的確そして安定的に応えることです。
研究開発
　R&D社員の増強に努めるとともに、より付加価値の高い製品を迅速に工業化生産できるよう、営業部門と開発・生産部門が一体となって取り組める体制を強化しています。独創力と行動力とを駆使し、より広範なフィールドで次なる独自技術を製品化していく。これが、スペシャリティ・ファインケミカルメーカーとしての、同社の今後ますます重要になる役割だと考えています。