【名古屋/転勤なし】社内SE(課長) SIer、SES出身者も歓迎/賞与実績...

ブラザーロジテック株式会社

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【名古屋/転勤なし】社内SE(課長) SIer、SES出身者も歓迎/賞与実績4.69か月【dodaエージェントサービス 求人】

ブラザーロジテック株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 管理職・マネジャー
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/04/30

仕事内容

【名古屋/転勤なし】社内SE(課長) SIer、SES出身者も歓迎/賞与実績4.69か月

〜ブラザー工業100%出資/大手グループの安心感×小中規模で裁量ある仕事/年休122日・有給消化80%以上・フレックス・「プラチナくるみん」「えるぼし3段階目」認定〜

業務概要
ブラザー工業のグループ会社として総合物流サービス/運輸サービス等を展開する当社のシステム課 課長として、システムの運用保守、導入サポートからメンバーのマネジメントまで広くお任せします。

業務詳細
・自社稼働システムの運用保守
・新規システム導入サポート
・社内における情報管理事務局の運営
・社内情報システム部門のマネジメント及び人材育成
・各種社内会議体への準備・参加

ブラザーグループとして共通のインフラや情報セキュリティの基盤は築かれており、その上で自社独自に活用するシステムの企画、選定から導入まで一気通貫で携わることができます。

ミッション
課長職として、既存システムの安定運用を担保するだけでなく、自社の業務特性に即したシステム企画や改善テーマを主体的に描き、導入・運用まで一気通貫でリードする役割を担っていただくポジションです。
少人数組織ならではの裁量のもと、自社のIT統制、メンバー育成、社内関係部署との調整・合意形成など、IT部門のリーダーとしての判断と影響力が求められる点が、本ポジションならではのミッションとなります。

システム課について
正社員4名(50代部長(課長兼務)1名、50代1名、30代2名)、派遣社員2名。互いに意見を出し合えるフラットな職場です。

就業環境
全体の方針として業務効率化に取り組んでおり、新規システム本稼働等の繁忙期を除き、平均残業は20h以下。各自担当業務は納期に合わせて自身で管理する事が多く、フレックス制度を有効活用しプライベートとの両立も可能です。また有給消化率は80%とワークライフバランスも大切にしながら働ける環境。賞与は業績連動で4か月〜6.25か月です。

当社について
・東証プライム・名証プレミア上場の電機メーカーであるブラザー工業の100%出資子会社として、ブラザーグループが生産する製品の総合物流サービスや運輸サービスを展開。
・プラチナくるみん認定企業・育児休業取得率100%
・えるぼし3段階目認定企業
・健康経営優良法人ネクストブライト1000認定企業

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
業種未経験歓迎・SIer、SES出身者も歓迎/ワークライフバランス整えながらキャリア形成したい方へ

必須条件: 第一種運転免許普通自動車をお持ちで、下記いずれも満たす方
・中規模以上のシステム導入のPJリーダー経験
・システム運用保守経験
・チーム、部署のマネジメント経験

歓迎条件
・情報処理系資格保持者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
740万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):462,500円〜511,000円

<月給>
462,500円〜511,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年2回(6月/12月、2025年度実4.69か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市港区港明1-10-19
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
自動車通勤可(直線距離7km以上、育児、介護などの条件あり)

<転勤>
当面なし
現在、名古屋市と刈谷市に他拠点がありますが、転居を伴う転勤の予定はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
特徴
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:10
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
残業は月平均20時間程度(当ポジションは管理監督者に該当する為、時間外労働に対する残業手当の支給無)
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月※公共交通機関利用の場合のみ支給。
社会保険:社会保険完備
退職金制度:ブラザー企業年金基金

<定年>
60歳
2026年より段階的に、65歳定年に移行します。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・eラーニング、オンライン研修など各種研修制度あり

<その他補足>
・制服・安全靴の無料貸与
・更衣室完備・食堂完備・休憩所完備
・育児休職制度・介護休職制度・短時間勤務制度・在宅勤務制度
・自家用車通勤OK(車通勤の場合は通勤手当の支給はありません。)
・カフェテリアプラン360ポイント付与
・アフター5クラブ(レジャー施設やコンサートなどのチケットをグループ価格で購入)
・グループのブラザー病院で健診や外来受診が可能です。
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年次有給休暇は入社2か月後に所定日数を付与、2年繰越可(最大60日)
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇あり

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ブラザーロジテック株式会社
業種
運輸・倉庫
事業内容
お客様の多彩なニーズに対応し、環境に優しく、“任せて安心”な物流ソリューションを提供しています。
当社の事業は、3つの部門で構成されています。

(1)本社業務部(プリンター、複合機、ミシン、カラオケ機器、関連部品など)
ブラザーグループの商品を中心に、プリンター、デジタル複合機、家庭用ミシン、工業用ミシン、カラオケ(JOYSOUND)などを取扱製品として、名古屋市の本社(南区)と港第1倉庫(港区)で、総合的な物流サービスを展開しています。また、地球環境に配慮し、リサイクルなどのニーズも増加しています。お客様からの多彩なニーズに対応するため、調達・生産・販売・回収・リサイクルを一つのサイクルとして捉え、“任せて安心”な物流サービスを提供しています。

(2)刈谷業務部(工作機械、ガーメントプリンター、関連部品など)
自動車やIT機器などの部品加工を行う工作機械、Tシャツなどの衣料品にダイレクト印刷を行うガーメントプリンターに関する物流サービスを提供しています。刈谷市のブラザー刈谷工場が生産本拠地で、名古屋市の港第1倉庫や稲永倉庫(ともに港区)を活用しています。輸出時には、特殊な梱包から、保税倉庫での管理、バンニング(コンテナ積込)まで一貫して実施。国内重量物の輸送時は、搬入・設置まで担当。トータルで“任せて安心”な物流サービスを提供しています。

(3)運輸部(トラック輸送、引越、車両整備)
昭和41年の設立以来、ブラザーグループを中心に運輸サービスを提供しています。小さな部品から重量物まで、様々なニーズに適応できるトラックを保有しています。また、オフィス移転や個人宅の引越業務にも対応しています。長い歴史で培った輸送経験を武器に、高い輸送品質と安全運転で、お客様に満足していただけるサービスを提供しています。
また、車検工場としての認可を受けた整備工場を持ち、トラックはもちろん、フォークリフト・乗用車などの車両整備を行っています。
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