【NEC×JSR】グループIT基盤を担うネットワークエンジニア|自社勤務・リモート可【dodaエージェントサービス 求人】
JNシステムパートナーズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/04/05
仕事内容
【NEC×JSR】グループIT基盤を担うネットワークエンジニア|自社勤務・リモート可
ポジション概要:
NECとJSRによる共同出資で誕生したユーザー系SIer「JNシステムパートナーズ」で、
JSRグループ向けネットワーク基盤の要件定義〜設計・構築・運用までを一貫して担うポジションです。
・SES・客先常駐なしの完全自社勤務
・直請け・プライム案件 で裁量大
・週4リモートOK・フレックス
・SDN、ゼロトラスト、SASE、クラウド接続など最新技術を標準採用した先端インフラに携われる環境
業務内容:
JSRグループ各社から寄せられるネットワーク関連プロジェクトにおいて、得意分野・経験に応じて上流工程から携わっていただきます。
業務詳細:
・ネットワーク(L2/L3スイッチ、ルータ、無線LAN)の要件定義・設計・構築・テスト・運用保守
・SDN/ゼロトラストを含むネットワークセキュリティ設計・構築・運用
・AWS Direct Connect などクラウド接続の導入・運用
・ベンダー調整、見積評価、技術選定
・小規模プロジェクトのマネジメント
※監視業務は外部委託
使用技術/環境:
・ネットワーク:Cisco スイッチ/ルータ、SD-Access(SDN)
・セキュリティ:Fortinet、Palo Alto、Prisma Access(SASE)、802.1X 認証基盤
・クラウド/接続:AWS Direct Connect、(今後)Azure 接続
組織構成:
・チームリーダー:1名
・グループリーダー:1名
・メンバー:4名
・外部パートナー:9名
キャリアパス:
プロジェクトリーダー
→ チームリーダー(課長級)
→ 部長クラス
ユーザー系SIerとして、技術だけでなく組織づくりやIT戦略にも関われるポジションです。
この仕事の魅力:
・完全自社勤務 × 直請けで上流から関われる:JSRグループのネットワーク企画〜構築まで裁量を持って担当できます。
・最新技術を標準採用:SDN、ゼロトラスト、SASE、クラウド接続など“トレンドのど真ん中”を実務として経験できます。
・NEC×JSRの安定基盤で長期的にスキルアップ:腰を据えて、技術力もキャリアも伸ばせる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・ネットワークにおける設計・構築のご経験(3年以上)
・運用保守フェーズでのトラブルシューティングや改善提案の経験(1年以上)
・CCNA相当の知識・技能
・セキュリティの理解
・プロジェクトリーダーの経験(規模は問いません)
歓迎条件:
・SDN、ゼロトラスト構築経験
・クラウド接続やハイブリッドネットワーク構築経験
・プロジェクトマネジメントまたは部下のいるチームマネジメントの経験
・ベンダー調整・技術選定経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
賞与:年2回
<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円〜460,000円
<月給>
340,000円〜460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※スキル/ご経験に応じて年収を決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋2-3-17 MOMENTOSHIODOME9F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
複数拠点ありますが、当面予定はありません。
転居を要する転勤:転勤休暇(特別有給)、引越代会社負担、社宅制度(入居要件:有)
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養人数により月額2〜3万円程度
住宅手当:月額5,000円(社宅又は独身寮利用者を除く社員)
寮社宅:単身用・世帯用(入居要件:有)
社会保険:日本電気健康保険組合
退職金制度:確定給付企業年金制度、再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
ヒューマンスキル系・技術系の能力向上を目的としたNECの研修コース、外部研修利用可能(昇格要件となる必須研修あり)、昇格者向け階層別研修あり
公資格手当:会社指定の公資格保有者に支給
<その他補足>
入社支援金(20万円を一時金として支給)
食事手当
NECけんぽ組合加入
けんぽ保養所(全国契約保養施設、ラフォーレ倶楽部)
福利厚生サービスWELBOX1
各種グループ内団体取扱保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
産休育児休暇:制度あり・実績あり
年末年始休暇、年次有給休暇、メーデー(5月1日)、創立記念日(12月第二金曜日)、慶弔休暇、ボランティア休暇、勤続休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- JNシステムパートナーズ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
半導体材料で世界トップクラスのシェアを誇る「JSRグループ」のICTパートナーとして、経営・事業に直結するIT戦略を推進しています。
NECとJSRの共同出資により設立したユーザー系SIerとして、NECの技術力とJSRのグローバル事業を結びつけ、デジタル変革を実現する役割を担っています。
安定した基盤のもと、世界をリードする企業の変革に挑戦できる環境です。
ミッション/ビジョン
当社は、1986年に創業して以来、JSRおよびJSRグループ国内外の企業へ向けてICT全般に関する企画・提案・コンサルティングから、その構築・運用保守に至るまで、システムライフサイクルをトータルサポートしています。
私たちの一番の強みは、長年に渡って培ってきた顧客業務の理解・信頼・対応力です。
また、NECグループとしての強みを活かし、新しいICT技術力・これまでのノウハウを最大限に活用することで、JSRグループの事業発展・社会貢献を支えています。