【愛知県/豊明市】自動車部品の品質管理/経験者歓迎/面接1回/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社瑞穂鉄工所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/03/02 更新日:2026/03/27
仕事内容
【愛知県/豊明市】自動車部品の品質管理/経験者歓迎/面接1回/残業少なめ
募集ポジション:
本社品質管理部門にて、自動車部品の品質管理業務全般を担当いただきます。これまでの品質管理の実務経験が活かせるポジションです。
主な業務内容:
・品質に関する顧客との打ち合わせ
・社内および仕入先への品質支援
・出荷検査の指導、作業要領書の作成
具体的な業務例:
・製品検査・測定業務
- 目視検査によるキズ・汚れ・欠けなどの確認
- ノギス、マイクロメーター、三次元測定機などによる寸法測定
- サンプル検査・抜き取り検査
・検査データ管理・不良分析
- チェックシートや検査表への入力
- 不良品発生状況や傾向の分析
- 上長・関係部署への報告
- 不良品対応・原因究明の補助
・不良対応・再発防止
- 不良品の選別作業
- 不良発生時の原因調査のサポート
- 再発防止策の検討・実施への協力
- 作業手順・基準の遵守
・職場環境整備・教育
- 品質基準・検査手順書に沿った業務遂行
- 5S(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)への協力
- 検査方法や測定器の使い方の指導
- 品質に関する基本的な考え方のレクチャー
教育・研修について:
入社後は、検査方法や測定器の使い方、品質基準について丁寧な研修があります。まずは簡単な目視検査やチェック作業からスタートし、徐々に測定業務などをお任せしていきますので、ブランクがある方も安心して業務に慣れていただけます。
品質管理職で活かせる経験:
・製品検査・測定業務(外観検査、寸法測定など)の経験
・QC工程表・検査規格に基づいた検査実務経験
・不良品発生時の原因追及・再発防止策の立案経験
・クレーム対応、顧客報告書の作成経験
・ISO9001など品質マネジメントシステムの運用補助経験
品質管理職で身に着くスキル:
・品質基準に基づく評価・判定スキル
・データに基づく原因分析力・問題解決力
・社内外(製造現場・取引先)との調整・折衝力
・品質マネジメントシステムに関する知識と運用スキル
当社は、自動車部品メーカーでの安定した事業基盤と、有休消化率50%以上・育休後復帰率100%といった働きやすさを併せ持つ環境です。現場に近い品質管理として、腰を据えてキャリアを築きたい方に適したポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・高等学校卒業以上
・要普通免許(2tトラックを運転する場合があるためマニュアル免許が望ましい)
歓迎条件:
・検査・品質管理業務経験
・基本的なPCスキル(Word・Excelの基本操作)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜280,000円
<月給>
220,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県豊明市沓掛町荒畑26-74
勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/前後駅
受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
車通勤可
無料駐車場有
二村台七丁目バス停は名鉄名古屋本線前後駅と地下鉄桜通線徳重駅から名鉄バスが出ています
<転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
基本は定時勤務 製品の不具合発生時における選別作業等実施時に残業あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当: 上限月40,000円(通勤距離に応じて支給)
家族手当: 扶養家族有の方
住宅手当: 扶養家族有の方
社会保険: 社会保障完備
退職金制度:5年以上在籍者
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり 65歳以上雇用慣例あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
研修有
<その他補足>
皆勤手当(月8,000円)
社員食堂あり(会社指定業者のお弁当を注文した場合に限り、食事代一部補助あり)
入社時に安全靴、制服の無償支給あり、制服は週2回のクリーニングを会社負担で実施(いつも清潔な服で仕事ができます)
年1回健康診断(深夜時間帯勤務者は年2回)あり
無料駐車場あり
定年後の再雇用制度あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の給与・雇用形態に変更はありません
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日
休日休暇:
・会社カレンダーにより月1〜2回土曜日出勤あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
※有給消化率50%以上の会社です
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社瑞穂鉄工所
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要:
当社は創業以来半世紀にわたり、自動車部品の製造を通じて社会に貢献してきました。自動車の電動化に伴う生産品目の変化にも柔軟に対応し、業績は堅調に推移しています。多様な製品に対応できる技術力と人材育成を強みとし、これからも自動車部品業界の中核を担う存在を目指しています。職場は和気あいあいとした雰囲気で、有休消化率は50%以上と働きやすく、長期的に活躍できる環境が整っています。