【静岡】ソフトウェア開発/PM/リーダー候補 年休124日/プライム上場・業...

ユニオンツール株式会社

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【静岡】ソフトウェア開発/PM/リーダー候補 年休124日/プライム上場・業界シェアトップ級【dodaエージェントサービス 求人】

ユニオンツール株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 静岡県

掲載開始日:2026/03/02 更新日:2026/04/10

仕事内容

【静岡】ソフトウェア開発/PM/リーダー候補 年休124日/プライム上場・業界シェアトップ級

業界経験不問!UIターン歓迎 売上好調につき積極採用中/世界シェアトップ級メーカー/自社開発設備で高品質追求/OJT充実で成長支援

業務概要
製品コンセプトの整理から要求分析・仕様策定までを担当し、その後のアーキテクチャ設計、計画立案、進捗管理まで一貫して推進いただくポジションです。
組込みファームウェア開発を中心に、必要に応じてPCアプリケーション開発にも携わっていただきます。また、評価計画の策定から検証、量産移行時の技術フォローまで幅広くご担当いただきます。

主な業務内容
・製品コンセプトの整理、要求分析、仕様策定、アーキテクチャ設計、品質目標の設定
・開発計画の立案およびレビュー設計
・組込み向けファームウェア開発を中心とした実装業務、ならびに必要に応じたPCアプリケーション開発への参画
・評価計画および評価手順の策定、検証業務、量産移行時の技術支援
・代替部品の選定、検証・評価、採用可否の判断、設計変更に関するレビュー
・要件の周知・伝達、進捗・品質・納期の管理、成果物レビュー、外部パートナー(契約先)との協業体制の最適化
【使用ツール・開発環境(一例)】
・開発環境:Microsoft Visual Studio(その他IDE・ツールはご経験に応じて使用)

当社について
設立から3年後にPCBドリルの開発に着手し、ほとんどの生産設備を自社で開発できるようになり、生産の効率化やコストダウンを実現しております。
1990年代以降、急速にパソコン・携帯電話・そしてスマートフォンが普及していくに従い、当社の工具の需要も求められてきました。更に直近ではAIやDXといったテクノロジーの流れもあり、当社の成長は今後も見込まれています。

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須要件:
・上流工程(企画・要件定義)から設計・評価まで、一連の開発プロセスをリードしたご経験
・組込みファームウェア、またはPCアプリケーションの開発実務経験
・技術文書(仕様書・設計書など)の作成およびレビューができる方
・ステークホルダーとの調整業務、および外注管理の実務経験をお持ちの方

歓迎条件:
・設計変更フローの運用や改善に携わったご経験
・Visual Studioなどの統合開発環境の使用経験
・スマートフォンアプリケーションの開発経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
610万円〜677万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):347,000円〜385,000円

<月給>
347,000円〜385,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賞与:年2回(5ヶ月分を想定)
昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
三島研究所
住所:静岡県駿東郡長泉町桜堤3-4-5
勤務地最寄駅:御殿場線/長泉なめり駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
当面の間転勤は想定しておりません。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:10時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
家族手当:会社規定による
社会保険:補足事項無し
退職金制度:再雇用制度有

<定年>
60歳
再雇用制度あり上限65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、品質管理教育、外国語語学研修、資格取得支援制度

<その他補足>
・時短制度(一部従業員利用可)
・出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・持家利息支援制度
・社員持株会(奨励金30%)
・保養所(新潟県越後湯沢)
・ラフォーレ倶楽部法人会員(軽井沢・白馬・那須等
・技術手当:¥30,000〜¥60,000(社内の技術者認定を受けると支給あり)

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
有給休暇のみ使用不可
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・基本的に、土日休みですが会社カレンダーにより土曜出勤が年数日有
・夏季・冬季休暇有
・時間単位の年次有給休暇制度有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ユニオンツール株式会社
業種
精密機器・計測機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
プリント配線板用超硬ドリル、直線運動軸受、エンドミル、測定機器などの製造と販売を行っています。特にプリント配線板用超硬ドリルの分野では国内・世界シェアトップの地位を築いています。
当社は設立から3年後にPCBドリルの開発に着手し、70年代に長岡工場を開設、ほとんどの生産設備を自社で開発できるようになり、生産の効率化やコストダウンを実現、更に80年代には米国や台湾、欧州などに現地法人を開設しています。現在では米国(カリフォルニア)・台湾・スイス・東莞(中国)・上海・香港・シンガポール・タイの計8か国に海外拠点があります。1990年代以降、急速にパソコン・携帯電話・そしてスマートフォンが普及していくに従い、それぞれの機器の軽量化・最小化も図られてきました。電子回路基板が最小化していくと共に穴の大きさも最小化を求められ、PCBドリルの需要も拡大し続けています。更に生成AIといった新時代のテクノロジーの流れもあり、同社の成長を今後も見込んでいます。

特徴・魅力:
(1)同社は創業60年以上を誇る切削工具等の製造・販売を行っているメーカーです。資本金29億9,850万円、売上高は326億円、社員数865名を誇る東証プライム上場企業です。
(2)同社は製造設備の多くを自社で開発しています。メイン工場である、長岡工場では製造現場と設備関連技術者が密接に情報を交換し、製造効率を高めています。
(3)最高品質の製品を安定して供給するために、ユニオンツールの主力製品であるPCBドリルは、完成から出荷までの間に20項目以上の様々な検査を経て出荷されます。最新技術を駆使した厳しい検査を通り、合格した製品だけを出荷する、その万全の品質管理・検査体制が評価され、PCBドリル、超硬エンドミル、直線運動ローラー軸受、測定器の4つの部門で国際品質保証規格ISO9001の認証を取得しました。
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