【品川】品質保証／世界トップクラスのシェアを誇るコネクタメーカー／業績安定成長／英語力を活かす【dodaエージェントサービス 求人】
エフシーアイジャパン株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/02 更新日:2026/03/03
仕事内容
【品川】品質保証／世界トップクラスのシェアを誇るコネクタメーカー／業績安定成長／英語力を活かす
＜世界トップクラスシェアの安定基盤／大手電機メーカーとの取引多数／年間休日125日／産休・育休復職率100％／英語力を活かす＞
同社は、アメリカに本社を構え、コネクタ業界で世界トップクラスのシェアを誇る「Amphenol ICCグループ」の日本国内拠点です。
1992年設立以降、各種コネクタ製造とソリューション提供を展開し、大手電機メーカーとの取引きが多くなっています。今回、品質保証を募集しています。
具体的には：
品質保証部に所属し、国内外（海外8割程度）の生産拠点で製造しているコネクタに対する国内顧客への品質保証業務全般をお任せいたします。
部署にはもう１名担当がおり、部品に応じて業務を分担頂く予定です。
（1）クレーム発生時に生産拠点と連携し、原因・対策等の報告書作成
（2）必要に応じ顧客訪問による報告書説明
（3）品質保証に関わる顧客要求資料の作成
（4）顧客工程監査の対応
（5）品質／環境マネジメントシステムの運用・維持管理
入社してすぐのご対応ではありませんが、社会的な状況により海外（主に中国、マレーシア）出張が月に１回、２泊３日程度ございます。基本的にはお一人でいっていただく予定です。
働く環境
＜産休・育休からの復職率100％＞
お子さまの成長を見守りながら、安心して働ける環境を整えています。
・有休取得推奨：お子さまの学校行事やイベントなども、遠慮なくご相談ください。
・保育園のお迎え対応：お子様の体調の急変など急な呼び出しにも安心して相談ができます。
＜ワークライフバランスが整えられる環境＞
・残業はほとんど発生しません。（決算期も残業は15時間程度です）
・年間休日125日でメリハリのつけた働き方ができます。
当社について
AIデータセンター向け半導体や次世代EV自動車、PC・スマートフォンなど、今後も需要拡大が見込まれる電子機器に不可欠なコネクタを扱う外資系メーカーです。アメリカに本社を構え、コネクタ業界で世界トップクラスのシェアを誇る「Amphenol ICCグループ」の一員として、日本市場における重要な拠点を担っています。約60年の歴史を持ち、大手電機メーカーとの取引も多数。安定した事業成長を続けていることが当社の強みです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・品質保証業務のご経験をお持ちの方(目安5年以上)
・英語でのコミュニケーション力(会話・E-Maiなど海外工場の技術者とやり取りがあります。)
＜語学力＞
歓迎条件：英語初級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜800万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,955,004円〜6,660,000円
固定残業手当/月：87,083円〜110,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
500,000円〜665,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
手当：固定残業代制／超過分別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大井1-47-1 NTビル2F
勤務地最寄駅： JR 京浜東北線／ 大井町駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり））
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
固定残業代の相当時間：25.0時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：家族・扶養手当
社会保険： 社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
ＯＪＴ
＜その他補足＞
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
企業年金（確定拠出年金制度）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
休日
・完全週休二日制（土日祝）
その他：
・夏季(お盆)
・年末年始
・慶弔
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エフシーアイジャパン株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要
1992年に設立。東京都に本社を構え、各種コネクタの製造およびソリューションの提供を手掛けています。
アメリカに本社を構え、コネクタ業界で世界トップクラスのシェアを誇る「Amphenol ICCグループ」の日本国内拠点。非常に重要な役割を担っています。
FAやロボット等、産業機器の需要拡大、e-bikeやホームアプライアンスといった民生機器と産業機器の中間に位置する製品群の市場が拡大しており、数年前より取り引き拡大に努め、順調に売り上げを伸ばしています。富士通株式会社、株式会社東芝、株式会社日立製作所、日本電気株式会社(NEC)等、大手電機メーカーとの取り引き実績があります。
※創業は、住友電気工業株式会社や古河電気工業株式会社等の共同出資により1963年にスタート。
アルミ配電線用コネクタを中心に事業を展開し、2016年にコネクタ業界で世界トップクラスのシェアを誇る「Amphenol ICCグループ」の傘下に入りました。
※電気・電子・自動車・電力・航空宇宙。船舶等用コネクタ、メモリ−カ−ド、光通信用製品、その他関連部品の開発、製造、販売、輸出入、技術サ−ビスの提供
企業風土
国内メーカーとしての落ち着いた社風と自由でチャレンジできる外資系企業の社風があり、非常に風通しのよい環境を実現しています
企業特徴
スマホやPC、家電、医療機器などの機械・設備に使われるコネクタの製造。当社は、業界大手 Amphenol（アンフェノール）グループの国内拠点として、パナソニックや日立をはじめ大手メー
カーのコネクタ生産(OEM)を行っています。