【高円寺】コンストラクションマネージャー オフィス等の移転・改装工事 デザイン性高い 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社K GRIT ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/04/21
仕事内容
【高円寺】コンストラクションマネージャー オフィス等の移転・改装工事 デザイン性高い
〜『Wow!』と言われる“空間”を一緒につくりませんか？ 転勤無・施工管理経験を活かす ＜コンストラクションマネージャー＞ 土日祝休 創業100年以上の安定基盤あり〜
仕事内容：
弊社の「woo (ウー) 」事業部にて、オフィスや店舗の移転工事や改装工事におけるコンストラクションマネジメントをお任せします。案件増加に伴う新設のポジションです。
業務の詳細：
デザイナーやPMのメンバーと連携し、各現場の工事計画や進捗管理、巡回チェックなどの安全品質監理業務
積算購買や現場施工管理職のメンバーや、協力施工会社と連携し、各現場の調整業務
プロジェクト完了後のアフターフォロー対応など ※外勤と内勤の割合は相談可
設計図通りに工事が行われているかを確認、チェック、是正指示していただきます。
会社規則やビル規則に基づき、安全に工事がされているか、品質に問題ないか、などを確認、チェック、是正指示していただきます。
現場施工管理職（常駐監督職）は別におりますので、連携をとって工事進行をしていただきます。
採用背景：
現在、同業務はPMの社員が担っておりますが、案件増加に伴い分業化を図るために
新規部門として採用を行っております。
チームについて：
デザイン、PM、営業の３部門に分かれています。責任者1名、デザイナー8名、PM４名、CGデザイナー3名で構成されています。20代〜50代の経験豊かなメンバーがバランスよく在籍しています。
「woo」について
100年企業である同社のクリエイティブチームとして2021年に発足しました。自社でプロジェクトマネジメント、企画、デザイン、施工まで一貫して行い、デザイン性の高い案件や細部までこだわったモノづくりを得意とするメンバーが集まっているチームになります。
＜Why Who When Where What＞5つのWで人々に歓喜をもたらすデザイン を創造し、世界中からたくさんの『Wow!』 『おぉ！』を集め、さらなる100年を目指します。「モノづくりが好き」「デザインの力で人々に歓喜させたい」の想いに共感頂ける方、ぜひお待ちしております！
「woo」のサイトも是非ご覧ください！
https://woo.design
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・コンストラクションマネージャーのご経験、もしくは現場施工管理のご経験をお持ちの方
・ものづくりが大好きでこだわりをもって現場を作り上げたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円〜405,000円
固定残業手当/月：57,000円〜95,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
300,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給はご経験やご年齢を考慮して決定させていただきますので予めご了承ください。
賞与：年2回（7月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
woo事業部
住所：東京都杉並区高円寺南1-19-8 竹嶋ビルACT-3 201
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／東高円寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
東京メトロ丸ノ内線「東高円寺駅」から徒歩約7分
週1日程度のリモートワーク可能（ただし在宅ワークは想定しておりません）／直行直帰可能
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：20,000円上限／月
住宅手当：近距離手当※社内条件による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：支給には条件有
＜定年＞
60歳
雇用継続：65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
研修制度有
メンター制度有
＜その他補足＞
近距離手当（高円寺勤務の場合は30,000円の支給です。ただし、支給には条件があります。／近距離手当を支給する際は通勤手当は支給対象外となります）
引っ越し手当有（支給には条件有）
業務用端末貸与（iphone、Win／Mac）
役職手当
宿泊手当・出張手当
帰省手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社K GRIT
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
建築工事
内装工事
空間デザイン・設計
オーダーメイドの家具製作
住宅リノベーション
不動産管理
宿泊管理・運営
同社について：
当社は1921年に創業し、2025年1月に104年を迎えた歴史がある企業になります。
創業当初は浅草で桐箪笥を販売していましたが、事業変革を経て現在は様々な事業にチャレンジをしております。
拠点としましては、本社が千葉県船橋市、東京都杉並区高円寺南にある高円寺支店、埼玉県三郷市にある家具工場（名称：「MOC」）の全3拠点です。
同社の強み：
2021年に創業100年を迎えることができました。
今後更なる事業展開を考えており、少数精鋭ながら、当社独自のプロフェッショナルな技術力と顧客に対するきめ細やかな対応によって、これまで数多くの実績と信頼を築いてきました。
今後も更なる事業展開を目指していきます。
同社の特徴：
・1921年に東京都台東区にて、家具製造販売を行う金川タンス店として創業しました。長年の家具作りで培ったノウハウを生かし、一つの建物の建築内装をトータルに施工する「空間づくりのプロ」として、現在に至っています。
・オーダーメイドでホテルやレストランを手掛ける同社では、顧客が快適に過ごせる空間を提供できるように様々なコンセプトを形にしていきます。
・現在同社では、建築／不動産を中心にした多角化経営を推進しており、様々な事業にチャレンジをしています。