【渋谷/武蔵小杉】エンジニア(メンバー)/上流工程に挑戦/SES経験者歓迎/...

株式会社Blueship

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【渋谷/武蔵小杉】エンジニア(メンバー)/上流工程に挑戦/SES経験者歓迎/リモート相談OK【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Blueship [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/04/21

仕事内容

【渋谷/武蔵小杉】エンジニア(メンバー)/上流工程に挑戦/SES経験者歓迎/リモート相談OK

行政・官公庁のDX推進/ServiceNow社などの出資による拡大期の組織

業務内容:
・自治体向けDX推進プロジェクトにおける開発メンバーとして、以下を担当していただきます。
1.Webアプリケーションやローコード/ノーコード(ServiceNowなど)を活用したシステム開発
2.実装(コーディング)、テスト、運用補助などのエンジニアリング業務
3.チームリーダーの指示のもとでの進捗管理、課題対応
4.新しい技術のキャッチアップと、業務への活用
配属先:
・Blueshipの事業推進におけるコアである「サービスデリバリー本部」への配属となります。
・サービスデリバリー本部は20〜40代のメンバー約50名で構成され、常に複数のDXプロジェクトが進行中です。メンバークラスの方には、プロジェクトリーダーやエンジニアリングリーダーの指導のもと、自治体DXプロジェクトにおける開発/運用業務を担っていただきます。
会社概要:
・わたしたちBlueshipは、2004年の設立から「システムと人をつなぐITサービスマネジメント」を主軸とし、顧客ニーズの先にある「本質的な価値」を提供している会社です。行政や大手企業のプライムベンダーとして日本有数のDXプロジェクトを推進し、安定的な成長を遂げながら創業21年目を迎えます。
・現在、投資ファンドおよびServiceNow社からの出資を受け、公共セクター領域での成長をさらに加速させるべく、次世代のDXを担うエンジニアを募集しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須:
・Webシステム、アプリケーション開発の実務経験(フロントエンド、1~3年以上)
・基本的な設計/実装/テストの理解
・新しい技術に対して積極的に学び、吸収する意欲
歓迎:
・自治体/公共系システム案件への参画経験
・ServiceNow、Salesforce、kintoneなどローコード/ノーコード製品の利用経験
・システム開発で詳細設計、開発実務、テストの経験
・システム運用、保守の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,471,652円〜5,207,460円
固定残業手当/月:44,029円〜66,045円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
333,333円〜500,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記は予定年収です※賞与含む
残業代:固定残業時間を超過して勤務した際には別途、超過分の手当を支給をいたします。
昇給/昇格:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都渋谷区代々木1-22-1 JRE代々木一丁目ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
武蔵小杉
住所:神奈川県川崎市中原区小杉町1丁目403 武蔵小杉タワープレイス 17階
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
在宅勤務/リモートワーク:相談可
・標準的な例:週3日リモートワークで2日出社

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(上限:1カ月分通勤定期代額)
社会保険: 社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
あり

<その他補足>
出産/育児休暇
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

休暇:年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
その他:慶弔、産休育休、介護休暇など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Blueship
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
事業内容:
株式会社Blueshipは、ITサービスマネジメントを展開する企業です。
年々多様化し続けるITシステムの開発から運用までの、ソフトウェアの管理作業を整理し、共通化したサービスを提供しています。
また、ITシステム開発にとどまることなく、お客さまのビジネス課題に最適化したソリューションを提案・設計・構築し、定着できるようにサポートします。

・ServiceNowを用いたデジタルワークフローの構築
・RPA/AI-OCRの導入支援、教育研修、保守管理サービス
・Quadyによる構成管理サービス

サービス:
ITシステム開発にとどまることなく、お客様のビジネス課題に最適化したソリューションを提案・設計・構築し、定着できるようにサポートしていきます。
・給付金・補助金管理サービス
・疑問解決プラットフォーム
・出産/子育て応援交付金サービス など
詳しくはこちら(弊社HP「サービス・製品」)
https://www.blueship.co.jp/service

当社特長:
<Blueshipの優位性>
ServiceNow/ITSMの専門性を高められる
米国ServiceNow, Inc.の「Reseller」パートナープログラムにおいて2025年1月付で「Elite」ランク認定を取得。
CSM販売件数最多表彰や、開発チームが「ServiceNow ハッカソン2025」で決勝進出などの結果を残しています。
技術力の高いメンバーに囲まれた環境で働くことで、エンジニアとして成長を大きく感じられます。
また、ServiceNowエンジニアは需要に対して供給が不足しており、将来的にも活躍が大きく期待される人材になれます。

<Blueshipの強み>
主に自治体のプライム案件を多く受注し、ユーザーに近い立ち位置で開発に参画できます。
エンジニアでありながら、技術的な側面にとどまらず、志向性を踏まえて仕事の幅を広げられます。

・お客さまと直接話して最善策を提案
・コーディングだけでなくプロジェクトマネージャーとともに要件出しや詳細設計を実施
・上流工程から関わることによる視座の拡大
・AIを活用した案件に関わるチャンス
など
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