募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・事業会社の情報システム部門での実務経験がある方
・業務要件整理、要件定義等上流行程の経験がある方
・サーバ・ネットワークの設計、構築経験がある方
・サーバ・ネットワークの運用、障害対応経験がある方
・社内システムの運用・サポート経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
800万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：666,666円〜833,333円

＜月給＞
666,666円〜833,333円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※年収について、経験能力を考慮し相談の上決定いたします。
※みなし残業代および固定残業時間はございません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東池袋オフィス
住所：東京都豊島区東池袋4-41-21 東池袋センタービル3F
勤務地最寄駅：JR山手線／大塚駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
当面なし
原則、転居を伴う転勤なし。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 原則定時退社
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円/月
家族手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
希望に応じて嘱託社員として再雇用可

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格補助あり（会社指定の資格による）。

＜その他補足＞
※家族手当補足：12歳以下の子ども1人につき5千円、その上で扶養配偶者（妻・夫）がいる場合5千円
・各種社会保険完備
・昇格祝い制度
・見舞金制度
・エクシブ宿泊券（リゾートホテル宿泊利用）
・慶弔休暇/産前産後休暇（勤務1年以上対象）
・持株会

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

有給休暇（積極的使用を推進）、特別休暇（慶弔休暇）、ウェルカム休暇など

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ラストワンマイル

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

事業内容：
当社グループでは、創業当初より運営してきたコールセンター事業を中心として、事業を運営しています。
現在は、アライアンス事業、集合住宅向けインターネット事業、コンタクトセンター事業、ホテル事業、リスティング・メディア事業を主たる事業としています。
既存事業だけではなく、周辺事業の拡大・生産性向上等に注力しており、着実に各事業が成長しています。

経営理念：
全従業員が究極的に経済合理性のある判断をすることができるよう、全従業員に対して統一の判断基準を浸透させる仕組みを構築しています。経済合理性のある判断とは、短期的な利益を実現するための行動ではなく、社会に存在する様々な「不」を当社グループが解消することをもってその対価として利益を得ることができるという企業としての基本原則に則った行動をすることにより、長期的な利益につながるという信念に基づくものです。全従業員が究極的に経済合理性のある判断をすることができる集団を目指すことにより、企業価値を向上させ、株主、従業員、取引先等の様々なステークホルダーに対して、企業としての責任を果たします。