募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・事業会社における月次、期次、年次決算業務の経験（製造業、外資系企業経験尚可）
・事業会社において、事業部門などの予算作成・実績分析の経験がある方
・会計システム及び周辺システムに精通している方（SAP利用経験者であれば尚可）
・海外とのCommunicationが取れる英語力（メールの読み書きができるレベルでも可）
・新たなものに積極的にチャレンジする意欲のある方
・チームで連携して広い視野を持って物事の判断ができる方

＜語学力＞
必要条件：英語初級

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
850万円〜1,100万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：665,323円〜888,000円
固定残業手当/月：22,180円〜32,260円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
687,503円〜920,260円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力、経験、前職給与を考慮し、優遇いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング17F
勤務地最寄駅：千代田線・副都心線／明治神宮前駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
特記事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 転勤なし
• フレックス勤務
• 外資系企業
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:30

＜その他就業時間補足＞
記載の就業時間はモデルアワーです。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
キャリア・育成に関する1 on 1の仕組みを導入している他、必要に応じて、社内外の研修会や、e-learning、会社理解の為の動画視聴や社内フォーラムの提供

＜その他補足＞
・人間ドック費用補助
・定期健康診断再検査費用補助
・オンライン診療サービス提携あり
・インフルエンザ予防接種補助
・歯科検診
・企業型確定拠出年金（DC）
・社販制度
・コンサートチケット斡旋
・ストリーミングサービス利用補助
・社内カフェテリア完備
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇は毎年20日付与されます（入社初年度のみ入社月によって変動、入社初日より付与）
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、等


完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ユニバーサルミュージック合同会社

業種

放送・出版・映像・音響

事業内容

事業内容：
音楽ソフト、映像ソフト等の企画、制作、販売を行っています。