【横須賀／第二新卒・未経験 】配船職 船舶の安全航行を支援／船・海好き歓迎／年休123日／残業10h【dodaエージェントサービス 求人】
東京汽船株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/04/09
仕事内容
【横須賀／第二新卒・未経験 】配船職 船舶の安全航行を支援／船・海好き歓迎／年休123日／残業10h
〜海や船が好きな方！船舶の安全航行を支えるお仕事！社会貢献／働き方 年休123日／残業10H程度〜
業務内容
曳船（タグボート）業界でTOPクラスのシェアを誇る当社にて配船担当をお任せします。東京湾においてタグボートは世界中の船会社や代理店にとって無くてはならない存在です！
出向先：
・浦賀マリーンサービス株式会社（東京汽船(株)が100％出資する子会社）
・タグボートの作業割り当て、運航管理を行っています。
具体的に
・顧客からのオーダーを受け、大型船や危険物積載船などの進路警戒を行うタグボートの配船と、大型船の安全な離着岸をサポートするハーバータグの配船を行います。
・一日の配船計画をベースにしながらも、刻一刻と変わる入出港のスケジュール変更に合わせてタグボートの割り振りを調整し、効率よく確実に配船することが大きな任務です。
配船職は「東京湾の出入口」を守る仕事で一日の配船がすべて滞りなく遂行できたときの安堵感と達成感が仕事のやりがいです！
東京湾の安全を支えるうえで「何事もない日」こそが最良であり、的確な配船業務によってその状態を維持していくことが大きな任務です。
配属組織
配船部門12名＜うち女性2名事務／20〜60代の方まで幅広い年代＞
異業種からの転職者も多く活躍しています
面倒見の良い方が多いですが、さほど気を遣わなくて良い社風でもあり、とても働きやすい環境です！
入社後
完全未経験で専門知識がなくても問題ありません！
まずは配船のルールに沿って業務の基本を覚えていただき、業務を重ねながら状況に合った判断ができるよう、経験値を高めることができます。
基本OJT研修となりますが知識豊富な社員が多いため、じっくりと教育を進められます。
入社して半年〜1年ほどで一人前のスキルが身につきます！
働き方
・24時間365日体制で日勤と夜勤があり、インフラを支えるやりがいのある仕事です！
・日勤と夜勤があるからこそ、定時できっちり仕事を終えられ、メリハリのある労働環境が整っております！
・子どもの学校行事などで休みたいときや、日勤・夜勤の希望が通りやすいのは大きな魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
＜第二新卒 ・職種未経験 ・業種未経験歓迎＞
以下いずれかお持ちの方
・港湾物流関連のご経験
・商船学科ご卒業されている方
・乗船経験のある方
歓迎条件：
・海運業界（船会社、船舶代理店等）のご経験
・英語スキルがある方（レベル問わず）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜680万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：218,400円〜336,000円
その他固定手当/月：10,000円〜20,000円
＜月給＞
228,400円〜356,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収には、当直手当（６回/月）および賞与（5.8ヵ月分）込み
昇給：年1回
手当：残業手当、役職手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
浦賀マリーンサービス株式会社
住所：神奈川県横須賀市久里浜8-10-6
勤務地最寄駅：京急久里浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
部署異動により勤務地が変更となる可能性がございます。（横須賀市内の他、横浜市、千葉市）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）（交替制）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
9:00〜17:00
13:00〜9:00
＜その他就業時間補足＞
※勤務パターン（2）当直：月6〜7回／仮眠含む休憩5h、2労働日勤務の扱いとなります。 月残業10h
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：配偶者20,000円 子10,000円
住宅手当：10,000円〜20,000円
寮社宅：単身寮
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
現場でのOJTが基本となります。
＜その他補足＞
・確定給付企業年金制度
・所得補償保険
・福利厚生倶楽部
・保養所（伊豆高原）
・野球観戦シート（抽選）
・育児・介護休暇制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 月10休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
休日は交代勤務表による
祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東京汽船株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容：
大型船舶の海上安全確保のため、曳船により東京湾内において船舶の離接岸の補助業務（ハーバータグ業務）、浦賀水道・中ノ瀬航路における進路警戒業務（エスコートタグ業務）、防災業務、東京湾口での水先艇の運航業務を行っています。
企業理念：
東京汽船株式会社は、曳船業のもつ公共的使命を認識し、以下を使命とする。
・海上の安全への貢献
・港湾の円滑な運営への貢献
・海洋環境の保全への貢献
東京汽船株式会社は、船舶の安全航行を支援する曳船業者として、ハーバータグ業務、エスコートタグ業務、防災業務、特殊作業など、顧客の持つあらゆる海上安全のニーズに迅速に応える。この目的を達成するために、高い専門的技能を持った乗組員、顧客ニーズにあった曳船の整備、常時出動体制を持って臨む。
特徴：
東京汽船は、海上安全の確保を理念とする曳船（タグボート）会社です。
曳船業界のリーダー企業である当社は、日本最大規模の曳船船隊を運航し、業界唯一の上場企業でもあります。