【岐阜県海津市*転勤なし】高級家具の品質管理 業界未経験歓迎/残業ほぼなし・土日祝休・年間121日休【dodaエージェントサービス 求人】
日本フクラ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 岐阜県
掲載開始日:2026/03/05 更新日:2026/03/27
仕事内容
【岐阜県海津市*転勤なし】高級家具の品質管理 業界未経験歓迎/残業ほぼなし・土日祝休・年間121日休
〜残業少なめ(基本定時退社)×丁寧なOJT。落ち着いた環境で品質の仕事に集中できます。〜
仕事内容
高級ソファメーカーで、品質管理業務全般をお任せします。
開発部(5名)と同じ部署に属しており、日常的に連携しながら試験評価・不具合分析・改善策立案を行います。
業務詳細
ソファ、ベッド、テーブル、ボード類等の製品評価と生産品の品質改善に携わります。
品質管理の仕組み・管理体制の構築にも着手いただきます。
・新規開発商品の評価、検証:新商品開発段階での品質不具合リスクの軽減のため、必要な品質評価、試験を行います。
・生産品の品質改善:顧客満足度向上のため、品質情報についての情報収集と品質の改善を関係部署と共に行います。
・クレーム対応:クレーム発生時には顧客目線で迅速に対応し、再発防止を実施し、拡大を防ぎます。
週0〜2件ほど、製造不良/開発設計/資材”のどこに原因があるかを分析、改善策を検討していただきます。
・品質管理のしくみの構築と維持管理:協力工場の実態に即したISOを基本とした、品質管理のしくみを構築、展開します。
※販売している製品について、幅広い知識が必要となるため、必然的に知見が広がる楽しみがあります。
教育体制
入社後は、製造・物流など全工程を一通り経験する新入社員研修を実施しており、モノづくりの流れを理解した上で、OJTで試験・分析・ISO業務を段階的に習得できます。
他部署とも同じ研修体系のため横のつながりができ、相談しやすい環境です。
働く環境
組織構成:品質管理部は2名体制で、開発部(5名)と同じフロアに所属。
残業時間:月の残業はほとんど発生せず、定時退社が可能です。
フレックス制度あり:私生活との両立がしやすい勤務体系です。
改装された社員食堂があり、日替わりの弁当を注文し食べることや持参したものを食べることが可能です。
企業の魅力
日本フクラは、50年以上続く高級家具ブランドとして国内で高い支持を得ています。
ドイツフクラ社×イノアックの合弁企業として安定した経営基盤を持ち、確かな技術と品質を追求してきました。
受注生産ならではの丁寧なモノづくりを守り、新しいライフスタイルを提案し続ける企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・製造業界での品質管理経験をお持ちの方
※業界は不問となります。
歓迎条件:
・品質管理検定
・製造業経験など、一般レベルのISOに対する知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜365万円
<賃金形態>
日給月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):185,000円〜210,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:31,500円
<想定月額>
216,500円〜241,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定手当:内訳/地域手当(21,000円)勤続手当(10,500円)
※基本給は経験や能力を考慮の上同社規定により決定
昇給:年1回
賞与:年2回(3.44ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
南濃工場
住所:岐阜県海津市南濃町吉田240
勤務地最寄駅:近鉄養老線/美濃松山駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可
<転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:平均0〜10時間ほど/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定により全額支給
家族手当:配偶者月12,000円、第一子月5,000円など
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年後
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後OJT
<その他補足>
社員割引制度
地域手当
勤続手当
家族手当:扶養配偶者月12,000円/その他扶養家族5,000円(2人まで)
昼食手当:100/日
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
完全週休二日制(土日休み)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本フクラ株式会社
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容・ビジョン:
日本にウレタン技術を導入したパイオニアであるイノアックコーポレーションとドイツフクラ社の合弁会社として日本フクラ社は設立しました。「その国に根ざしたモノづくりであって、はじめて喜ばれる家具になる」という理念に基づいて、日本の暮らしに適し家具の製造と販売を行っています。
設立以来のこだわりである「美しいフォルム」「使い心地のよさ」「高品質」をベースに、心地よいくつろぎとやすらぎのトータルインテリアをめざした家具づくりによって、国内でもトップクラスのシェアを誇ります。
会社の強み:
コーディネーションの多彩さと耐久性の高さに惚れ込むお客様も多く、リペアを繰り返しながら20年以上使用する方や、親子3代にわたりフクラファンとなっているユーザーもいます。
【事業所】東京営業所/名古屋営業所/福岡営業所/大阪営業所/南濃工場
【ショールーム】大崎/銀座/名古屋/大阪/福岡/南濃工場