【上田市】自動車部品の既存顧客向け営業 世界トップクラスシェア/英語活かせる...

株式会社城南製作所

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【上田市】自動車部品の既存顧客向け営業 世界トップクラスシェア/英語活かせる/年休120日/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社城南製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 福井県

掲載開始日:2026/03/19 更新日:2026/03/19

仕事内容

【上田市】自動車部品の既存顧客向け営業 世界トップクラスシェア/英語活かせる/年休120日/転勤無し

〜UIターン歓迎/世界トップクラスのシェアを持つ自動車部品メーカー/9割既存のお客様の営業/ノルマなし/年間休日120日&土日休/英語を活かして働ける 〜

当社の製品について:
当社の扱う製品は自動車のドアガラスの自動昇降装置等の開閉部品です。
ニッチな分野ではありますが、当社の製品は国内外問わず高いシェアを誇っています。
今後も自動車がある限りは必要とされるパーツのため将来性なニーズもございます。

職務内容:
自動車部品の営業職として、自動車メーカー様へ営業して頂きます。
具体的には下記業務をお任せ致します。
・自動車メーカーとの折衝
・見積書の作成・プレゼンテーション
・英文プレゼン資料作成
※国内、海外の出張あり
※出張の頻度はコロナの影響もあり現状は少ないです。

営業スタイル:
・お客様は既存の自動車メーカーが9割です。
・お客様は日本のお客様がほとんどですが、外資系自動車メーカーとの取引も有るため英語でプレゼンや資料を作成いただくこともございます。
※翻訳機を使いながら仕事をしたり、英語ができる先輩からフォローを受けられる環境です
・現在は国内外webでの商談が主流となっております。
・ノルマ等はありませんが、自動車メーカー様が発売を検討しているものに対して部品を受注していただけるように関係性を築いていきます。

組織構成
営業管理部営業課に配属になります。男性5名、女性2名、計7名の方が在籍中です。平均年齢は30代〜40代で20代が2名いらっしゃいます。和気あいあいとした雰囲気で、プライベートでも交流があるなど仲の良い職場です

入社後の研修期間
・当社の製品の理解を深めて頂くため、ご入社後3か月ほどは生産ラインに実際に入っていただき部品を作ったりします。3か月の研修後それぞれ配属先でのお仕事を開始致します。
・研修期間中の勤務時間は通常の配属先とは異なり、7時〜16時(休憩60分)となります。基本は日勤になりますが場合によっては夜勤の場合もございます。(16時10分〜1時10分(休憩60分)勤務地は本配属先と同じ勤務地です。
・配属後はご本人様の経験にもよりますが、初めは先輩社員が商談に同行したりする期間がございます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・メーカー等における客先との折衝経験がある方(業種経験不問)

歓迎条件:
・英語での文書作成・日常英会話ができる方
・将来、海外で営業活動を行いたい方

\応募者へのメッセージ/
土日休みで年間休日120日以上。育児休暇取得実績もあり、家庭との両立をサポートします!
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
304万円〜389万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):194,000円〜248,000円

<月給>
194,000円〜248,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回 1月あたり10,000円〜(前年度実績)
賞与:年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福井県
<勤務地詳細>
本社
住所:長野県上田市下丸子866-7
勤務地最寄駅:しなの鉄道線/大屋駅
受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤OK(駐車場完備)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均時間外労働時間:10時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月額50,000円)
家族手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:1年以上勤務の方を対象

<定年>
60歳
再雇用制度で65歳まで勤務可能です。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・新入社員研修/現場研修(製造作業)、正規配属後の研修、階層別教育
※ご入社後は3か月生産部で研修期間がございます。研修後配属先へご就業して頂きます
・製造現場での研修があります。

<その他補足>
・有給休暇取得促進制度
・社内英語教育
・社員食堂完備(食事補助有り)
・社内売店有り(社内売店補助制度有り)
・野球グラウンド
・確定拠出年金制度
・従業員持株会制度
・社内行事あり
・財形
・企業年金
・休出手当
・制服支給
・ガソリン割引カード貸与有り
・人間ドック補助金制度(35歳以上の方)
・インフルエンザ予防接種(社員全員が無料で接種できます)
・新車購入時の謝礼金制度
・子育て両立支援…育児休業、短時間勤務制度、子の看護等休暇等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:土曜日,日曜日,その他※会社カレンダーによる
休暇:年末年始・お盆・GW休暇(連休あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社城南製作所
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
事業内容:
自動車部品及びそれに伴う金型・機械器具等の製造・販売
取扱製品:
(1)ドアウインドレギュレーター…自動車用窓ガラスの昇降装置です。
(2)チャージポート…電気自動車の給電口扉の開閉及びロック・アンロック機能を有したチャージポートです。
(3)フードロック…重要保安部品として一貫した製造管理体制で顧客へ安全と信頼を提供しているロック部品です。
(4)バックドアロック…小型車から大型車のバックドアの開閉ロック機能を有する製品です。
(5)フードヒンジ…フードを支持する部品です。ヒンジ機能の他に衝突時のフードの室内飛び込み防止の役割も果たします。
(6)サンルーフ…チルト・インナースライド標準型サンルーフ/大開口サンルーフ/ツインガラスサンルーフとさまざまなニーズに対応可能です。
同社の強み:
・開発…同社の開発部門は量産工場、技術部門、品質管理部門が一体となった本社敷地内に所在しています。顧客ニーズと現場の実態を含まえ製品開発と継続的な改善をスピーディに取り組める点が強みです。また、世界中の様々な、環境条件に対応をさせることが可能な恒温高湿槽や振動装置など多くの試験装置を備え、同社が開発する全製品の信頼性を確保、向上させています。
・信頼性の保証…顧客が満足できるより良い品質の商品を提供する為、品質方針に基づいた各種活動を実施しています。温度、湿度、振動、耐水など様々な環境を実験室で再現し、製品の信頼性を確認すると共に、それぞれの環境を組み合わせた耐久試験の実施により、顧客に万全の品質を提供しています。また、ドアアッセンブリーで確認できる半無響室を備え、異音やノイズの低減など、顧客の快適性の追及に取り組んでいます。
・量産品質の保証…全数、全ての製品を保証し、顧客が安心して同社の製品を使えるよう、ラインの自動化に加え、ライン内に画像判定カメラを配置し、人に頼らない完全保証ラインの構築に取り組んでいます。また、1/1000mmまで測定可能な画像計測装置を導入し、高速で正確な測定をする事により、全ての製品の信頼性を確保、向上をさせています。
情報提供元:

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