【オープンポジション】ITコンサルタント(SC候補) 研修充実 123休日【dodaエージェントサービス 求人】
ZEIN株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/19 更新日:2026/04/28
仕事内容
【オープンポジション】ITコンサルタント(SC候補) 研修充実 123休日
〜元大手外資系コンサルファーム・パートナー陣が設立した総合系コンサルティング企業〜
【募集背景】
組織の基盤が整った今、第二創業期としてさらなる成長フェーズに入っています。
IT市場は急速に変化しており、クラウドやSaaSの普及に伴い、IT戦略策定や業務改革、PMOなどの高度なコンサルティングニーズが増加しています。当社では、こうしたニーズに応えるため、クライアントと共に変革を推進し、次の成長ステージを支える方を募集しています。
【業務内容】
クライアントのビジネス課題の抽出・解決に向けた、ITコンサルティング業務全般です。
シニアコンサルタントとして、チームリードをお任せします。具体的には下記業務です。
・IT戦略・グランドデザイン策定
・システム企画・構想
・ステークホルダー間調整・意思決定支援
・システム導入や実行支援
また、将来的にはマネージャーに近い役割をお任せします
・メンバーの中長期的な育成
└プロジェクトワークを通した育成
└メンバー評価やFB 等
【案件事例】
大手通信企業子会社物流プラットフォーム事業の新規立ち上げとそれに伴う全社システム構築
国内中堅アパレル会社事業再生に伴う、バリューチェーン再構築と収益構造改革
大手システムインテグレーター自治体へのスマートシティ事業の企画・提案支援 等
【キャリアイメージ】
経験に応じて適切なプロジェクトにアサインされ、プロジェクトの主要メンバーとしてゴール達成に向け、チームとともに成果にコミットしていただきます。
将来的には、マネージャーとしてプロジェクト全体を牽引するポジションへのステップアップを期待しています。
また、実力次第で早期昇格のチャンスがあり、キャリアの成長スピードを自ら切り拓ける環境です。
【当社について】
ZEIN株式会社は、ソフトウェアやクラウドサービス等のテクノロジーを活用した総合コンサルファームです。
ベンチャーらしいスピード感と柔軟性、新たなチャレンジをし続けるという意識をもって、社員全員でクライアントと自社の成長にコミットしています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
SIer、コンサルティングファーム、事業会社などで、ITプロジェクトや業務改革に参画した経験
※以下いずれかのご経験をお持ちの方をイメージしております。
・システム導入や業務改善プロジェクトにおける主要メンバーとしての実務経験
・プロジェクトの一部領域を自走して遂行した経験
・ITコンサルティング経験
※エンジニア出身のコンサルタントも多数在籍しています
歓迎条件:
システム開発(言語問わず)運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):444,433円〜7,961,900円
固定残業手当/月:138,900円〜238,100円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
175,936円〜901,591円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職の年収やこれまでのご経験を十分に考慮した上で、オファーは柔軟に対応いたします
賞与:業績賞与 年1回(9月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー30F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
社会保険完備、ベネフィットワン、ライフサポート制度(不妊治療による休暇・休業をサポートする制度)、退職金制度あり(勤続3年以上)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ZEIN株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 事業内容:
・経営戦略コンサルティング
・ビジネスコンサルティング
・ITコンサルティング
・その他事業
ビジョン:
あらゆる企業がテクノロジーと共に成長し続ける未来を創る…大手・上場企業から中堅・中小企業まで、あらゆる企業がテクノロジーを用いて自立的に成長し続ける世界を目指します。
ミッション:
テクノロジーによる変革を通じてクライアントのポテンシャルを最大化し、真の成長へ導く…クライアントの抱える本質的な課題を解決に導くコンサルティングアプローチと最適解となるテクノロジーを用いたソリューションサービスにより、クライアントの成長可能性を最大限に引き出しクライアントビジネスを持続的な成長へ導きます。
バリュー:
Best Solution あるべき姿の追求と実現…顕在課題に捉われず、クライアントの期待を超える未来に向けた「あるべき姿」を追求し、実現させる
Technology Driven イノベーション創出…先進テクノロジーを活用し、新たなビジネスイノベーションを生み出す
Make a Commitment クライアントにフルコミット…クライアントと継続的な関係を築き、会社の成長・ビジネスの発展に全力を注ぎ、やり遂げる
3つの強み:
顧客に寄り添い成果を追求…顧客ごとに異なる成功の形を実現させるため、支援の範囲を限定せず、顧客ニーズ/異業界の知見/社会トレンドを積極的に融合させた提案を行います。柔軟な適応力で顧客ごとの最適な成果を追求しながら、長期のパートナーシップで本質的な成功を牽引します。
高品質なデリバリーを完遂…「コンサルタント×エンジニア」のスキルミックスなプロフェッショナルが、最後までやりきる強い意志を持って汗をかき、プロジェクトを推進します。
経営とテクノロジーを分断しない一気通貫の支援により、高品質/コスト効率/スピーディーな期待値を超えるデリバリーを実現します。
豊富な実績とソリューション…多様なプロダクト導入実績やシステムの開発実績があり、豊富なテクノロジーのノウハウを有しています。これらを活かしたパートナー・エコシステムの構築により、複雑な顧客ニーズに対して、豊富な知見と技術を掛け合わせた、合理性/客観性のある柔軟な対応を行います。