【名駅徒歩5分】実務未経験OK！WEBディレクター/東証名証上場/年休124日/残業月平均15h未満【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東名 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/03/09 更新日:2026/03/27
仕事内容
【名駅徒歩5分】実務未経験OK！WEBディレクター/東証名証上場/年休124日/残業月平均15h未満
会社の未来を、クリエイティブの力で。
安定の経営基盤、働きやすい環境の基”マルチに活躍できるディレクター”
育成いたします。
【仕事内容】
社内外の制作物全般に携わっていただきます。
依頼元は当社の従業員なので、コミュニケーションもとりやすく安心。
アイデアだしから制作、編集、納品まで一気通貫でできるのが魅力です。
【業務詳細】
・自社WebサイトやLPの制作・管理
・他社ホームページの制作・管理
・社内依頼者との打合せ、企画・ディレクション
・Webサイトのアクセス解析、サーバー・ドメイン管理
・イベント出展時のブース制作・ディレクション
・メルマガ、Facebook、Line、
Googleビジネスプロフィールの管理・運用
入社後の流れ
最初に、業界知識や自社商品を学ぶ3日間の導入研修を行います。
その後は現場に配属され、先輩が横について実務スタート。
HP制作などから担当し、徐々にできることの幅を広げていってください。
一人で完璧に業務を処理できるようになるには、大体3年くらい。
昇格までは3〜4年ほどのイメージです。
市場価値向上！幅広いスキルが身に付く
同じ部署には、動画、パンフレットなどを制作する【デザイナー】やサイトの保守管理やシステム開発などを行う【コーダー】も所属しています。
当社のクリエイティブチームは、自分の担当範囲にとどまらず全員で協力して制作を行っているため「納期が近いから2週間はディレクター業務多めで」
「コーディングに興味があるなら来月はコーダーメインでやってみよう」など、状況や成長度に合わせて柔軟にスキルを広げていくことができます。
「好きなことを仕事にして手に職をつけたい」という考えの方にはぴったりな環境です。
育成前提での採用！
現在のメンバーの約半数が未経験で入社しています。
前職は事務職、パティシエ、公務員など・・・
バックボーンは様々です。
きちんとしたノウハウを基に、この道10年以上のベテラン社員が研修しますのでデザインへの熱意さえあれば未経験でも大丈夫。
直近も新しく2名のメンバーが入社しており、同じ目線で相談できる仲間がいるので”今入社する人”が馴染みやすい環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
実務未経験OK！育成前提で採用いたします。
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎〜
必須：
書類選考時にポートフォリオの提出をお願いいたします。
【歓迎する経験・スキル】
・WebやSNS運用、ライティング、
デザインの知識やご経験
・企画提案や進行管理のご経験
・集客やマーケ—ティングに関する知識やご経験
・コミュニケーション力と
柔軟性に自信のある方、大歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円〜250,000円
その他固定手当/月：40,500円
＜月給＞
248,500円〜290,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇降給・昇降格 年2回
賞与 年2回（7月・12月）※業績により支給
※年収は想定です。
年収・月給はご経験・スキルを考慮の上決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
名古屋支店（9階）
住所：愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号 名古屋プライムセントラルタワー9階
勤務地最寄駅：JR／地下鉄各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり：65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
ペア制度（先輩社員によるマンツーマン指導）
資格手当（当社規定による）
＜その他補足＞
永年勤続表彰
企業型確定拠出年金制度
慶弔見舞金制度（結婚、出産、弔慰金など）
育児・介護休業制度
育児休業後の育児短時間勤務制度（最大小学校卒業月まで）
従業員持株会制度（試用期間終了後）
定期健康診断（年1回）
インフルエンザ予防接種補助制度
社内イベント
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
※有給休暇は入社半年経過後より付与
※年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、
産前・産後休暇、育児・介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東名
- 業種
- 通信
- 事業内容
- ※会社の困りごとを解決する会社、中小企業様が会社運営において必要不可欠のインフラ設備からシステム導入までお手伝いしております。
オフィス光119事業
中小企業向け光コラボレーション「オフィス光119」の提供
インターネットサービス及びコンテンツ、サポートサービスの提供
オフィスでんき119事業
電力小売販売「オフィスでんき119」の提供
オフィスソリューション事業
情報端末機器等のオフィス環境ソリューション
Webソリューション
来店型保険ショップ
太陽光発電システム・蓄電池設備の販売
企業からのメッセージ
株式会社東名（以下、当社）の始まりから現在、未来への紹介をさせていただきます。
当社は、三重県に本社を置き、東海地方から中心に拡大して来ました。情報通信業から始まり今ではトータルソリューション事業を展開し、全国の中小企業のお客様へ感動と満足を提供し続けております。
1997年から創業期、安定期、2015年には情報通信インフラ「オフィス光119」を皮切りにストックビジネスを本格的にスタートし、転換成長期を経て、第二成長期を迎えております。2019年には東証マザーズ、名証セントレックスに上場し、2022年に東証プライム市場（2023年10月スタンダード市場に変更）、名証プレミア市場に上場をしております。2024年には売上200億円、営業利益20億円を実現し変革期に入ります。その後、長期的な目標として2031年には 売上1000億円、営業利益100億円を達成させる為に従業員一同で前に進んでおります。
独自価値の創造が必要な世の中で、既存の体制を刷新し、新しい風 新しい仲間を迎え入れ共に成長して行きましょう。