募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞
必須条件：
法人・個人問わず営業経験2年以上（有形・無形問いません）または顧客折衝経験2年以上
※顧客が来店し製品やサービスプランを提案し購入の意思決定まで行った経験を必須条件としています。

歓迎条件：
・ブライダル業界やアパレル業界、旅行代理店などお客様の希望を伺い商品やサービスの提案を行ってきた方
・成長産業のIT業界で自身のキャリアを伸ばしていきたい方
・現職で頑張っても評価されず、明確な評価基準がある環境を求めている方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,400円〜317,000円
固定残業手当/月：61,400円〜111,600円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
285,800円〜428,600円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・職位によって固定残業時間異なる（45時間の場合もあり）
・賞与：年2回（各月給1ヶ月分）
・昇給：年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり）
【賞与含む昇給率upの例】
　・入社1年半で年収60%アップ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27F
勤務地最寄駅：銀座・南北線／溜池山王駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 募集人数10名以上
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：60分（13:00〜14:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・知灯り、BOOSTA（外部向け有料教育※条件により、受講可）、入社後研修、メンター制度、よろず相談制度


＜その他補足＞
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり）
・社員持株会制度（拠出金の10％を会社が補助）
・ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタル可能）
・資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費支援）
・部活動
・会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）
・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用（加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可）

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土、日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、半年後に喪失）、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

ＩＮＴＬＯＯＰ株式会社

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

毎年140％という驚異的な成長率を維持し、アジア太平洋地域における急成長企業(Financial Times)にもランクインしています。
2022年に東京証券市場（グロース）に上場し、現在は第三創業期と位置づけ、中期経営計画（2030年までに売上1000億円、利益150億円）に基づき、更なる事業拡大に取り組んでいます。
メインビジネスはコンサルティング事業で、国内外コンサルティングファーム出身の一流コンサルタントと、約55,000人の登録フリーランスから組成した専門チームで、
質量共に国内最大規模の人的リソースを顧客に提供し、様々なビジネス課題を解決しています。また、日本で初めてPMOコンサルティング事業に本格的に取り組んだ企業でもあります。
社風はフラットな関係性で、お互いを尊重し、社長含めて役職名ではなく「さん付け」で呼び合っています。
現在は基本オフィス出勤となりますが、必要に応じてリモートワークを行うなど、ハイブリッドスタイルで働いています。年間休日120日以上、休日出勤は原則禁止。
会社補助の出る持株会、高級リゾート施設を会員価格で利用できたり、200冊以上の本を自由にレンタルできたりとユニークな福利厚生制度も整っています。
社会保険完備、育産休復職率100％、長く働きやすい会社です。

事業概要：
(1)コンサルティング事業
さまざまな経営課題の解決や企業の変革を支援し、中長期的視点において利益創出を実現するためのコンサルティングサービスを提供してます。経営戦略策定、海外進出支援、経営計画、経営管理基盤構築、事業再編、組織、業務改革BPR、戦略策定、バリューチェーン改革SCM、戦略/業務/ITコンサルティング等、幅広い案件を担っております。
(2)テクノロジーソリューション事業
Webシステムや基幹システムの開発支援を始め、先端技術に関するPoCの実施〜導入支援についてのサービスを提供してます。
(3)デジタルトランスフォーメーション（DX）事業
情報通信技術（ICT）を駆使し、生産性向上、ビジネスモデルなどの変革を目指す「デジタルトランスフォーメーション」導入を支援。
(4)人材ソリューション事業
プロジェクトに必要な専門性を持ち、経験・実績を積んだプロフェッショナル人材の紹介（登録数33,000名）も行っています。