【フルリモート】観光産業プロデューサー 地方自治体・DMO向け 戦略設計〜販売整備、プロモーション等【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Onwords [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、名古屋市、その他愛知県、大阪市、その他
掲載開始日:2026/03/23 更新日:2026/04/09
仕事内容
【フルリモート】観光産業プロデューサー 地方自治体・DMO向け 戦略設計〜販売整備、プロモーション等
【訪日外国人向けマーケティング 民間企業向け/インバウンド市場・地方創生】
業務内容:
行政受託事業のアソシエイトプロデューサーとして、地域の観光課題の解決を求めている、全国の自治体・DMOに対し上長のサポートのもと課題設定や解決提案を行っていただきます。
調査・分析から戦略設計、受入環境整備、観光商品の造成や磨き込み、販売整備やプロモーションまで一括してご支援可能です。
今後の日本を間違いなく支える観光産業の未来を、地域の自治体/DMOの皆さんと共に生み出す、やりがいのある仕事です。
※DMO:Destination Management Organization(観光地域づくり法人)
想定する具体的な業務内容:
・課題解決のプロセス
課題設定とヒアリングからプランニングまで対応
課題に対する解決提案の実施
・資料作成と社内外連携
提案書や報告資料作成:パワーポイント使用
社内のプランニングチームや納品担当者との連携
自治体やパートナー企業との事業調整
・メンバー支援と地域活動
ジュニアメンバーへのサポート
地域での勉強会にて講師やモデレーターを担当
当社について:
チェンジホールディングスでは、自治体様を中心としたネットワークを活かした地方創生事業を、WAmazingではインバウンド向けOTA事業を中心としつつ、自治体・DMO様や国内企業様向けの支援事業をそれぞれ行ってきました。当社は、お互いの強みを活かし、「地方創生や企業成長」の実現をインバウンド観光で目指す合弁会社です。
インバウンド旅行者を迎える地域も企業も様々な課題を抱えています。私たちの願いは、ただ一つ。「もっと楽しい日本に」。訪れる旅行者には、忘れられない感動を。そこに住む人々には、日々の暮らしに喜びと誇りを。旅の楽しさを地域の活力へ、そして日本経済の活性化へと繋げていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・訪日旅行や国内観光資源に対する強い興味と理解
・地域課題を解決するための法人営業経験
・提案資料の作成経験(パワーポイントやGoogleスライドを使用)
・行政やパートナー企業など社内外との折衝・調整能力
・普通自動車第一種運転免許
歓迎条件:
・訪日旅行、地域課題解決のソリューション・アイデアの豊富な方
・メンバーマネジメント経験
・社内外複数名が関与するプロジェクトマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,156,000円〜4,920,000円
固定残業手当/月:111,000円〜173,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
374,000円〜583,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※賃金は経験スキルを考慮の上、決定します。
昇給:年2回(4,10月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、名古屋市、その他愛知県、大阪市、その他大阪府、沖縄県
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区虎ノ門3-17-1 TokyuReit虎ノ門ビル6F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷駅
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(喫煙室あり))
<勤務地詳細2>
名古屋(利用可能オフィス)
住所:愛知県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
大阪(利用可能オフィス)
住所:大阪府
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※従業員は 原則在宅勤務
※利用可能オフィス:本社(東京)のほか、都内・名古屋・大阪・沖縄那覇
※月に数回、オフラインでの打ち合わせあり
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<その他就業時間補足>
残業平均月時間:23時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社時に実費を支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度有:上限65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
リファラル採用制度:紹介経由で入社・契約となった場合、紹介者にインセンティブ支給
ワークサポート制度:モニター購入などに利用できるリモートワーク手当あり
リモートワーク手当(入社時1回)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
休暇:年末年始休暇、夏季休暇(1日)、慶弔休暇、有給休暇(入社直後に10日付与)、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり/育休後復帰率100%)、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Onwords
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- 事業内容:
・地域観光DX事業
自治体、観光協会、DMOに向けたインバウンドに特化した観光コンサルティング事業を展開
調査、商品開発、販売整備、情報発信などをワンストップで提供
・訪日マーケティングパートナー事業
国内企業向けにインバウンドの送客支援やコンサルティング事業を展開
訪日OTAの利用者データや会員基盤を活用したマーケティング支援を行う
特徴(TOPICS):
当社は、インバウンド事業で豊富な実績を持つ WAmazing株式会社 から自治体・民間企業向けのコンサルティング/プロモーション部門が独立し、チェンジHDとの合弁会社 として2025年8月1日に誕生しました。
チェンジホールディングスでは、自治体様を中心としたネットワークを活かした地方創生事業を、WAmazingではインバウンド向けOTA事業を中心としつつ、自治体・DMO様や国内企業様向けの支援事業をそれぞれ行ってきました。
Onwordsは、お互いの強みを活かし、「地方創生や企業成長」の実現をインバウンド観光で目指す合弁会社です。
インバウンド旅行者を迎える地域も企業も様々な課題を抱えています。私たちの願いは、ただ一つ。「もっと楽しい日本に」。訪れる旅行者には、忘れられない感動を。そこに住む人々には、日々の暮らしに喜びと誇りを。旅の楽しさを地域の活力へ、そして日本経済の活性化へと繋げていきます。