【東京】医療機器の海外営業 保育器の国内トップ級シェア／海外展開のための中核組織／業界未経験歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
アトムメディカル株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 英語を使う
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/23 更新日:2026/04/29
仕事内容
【東京】医療機器の海外営業 保育器の国内トップ級シェア／海外展開のための中核組織／業界未経験歓迎
【業界未経験歓迎！／保育器の国内シェアトップ級／家族手当・住宅手当有／平均勤続年数10年以上のホワイト企業】
業務内容
海外の販売代理店や子会社、支店と協力し、各国の病院施設に弊社医療機器の営業・販売を担当していただきます。
＜具体的な業務＞
海外代理店(欧州、アジア、中東、中南米など）への営業・販売管理
売上計画、販売戦略の策定、販売実績の分析、報告
海外展示会への出展、商談対応
社内関連部署（購買、品質保証、薬事、出荷部門等）との調整連携
英文メールやオンライン会議による海外顧客対応
働き方
・海外出張：1〜2週間程度の期間発生します。製品知識などの習得状況や地域にもよりますが、頻度は3ヵ月に1回〜程度です。
※繁忙期対応や海外取引先との会議参加など。その他、緊急対応のため、時間外問い合わせに対応する場合もあり。
・本ポジションはみなし労働制が適用されており、時間外手当の代わりに「海外営業職手当」が支給されます。
部の体制
部長1名、次長1名、課長1名、海外営業5名、輸入購買1名
入社後の流れ
（1）基礎研修：製品知識・臨床背景・品質/薬事・貿易基礎を体系的に習得
（2）国内同行：日本の病院営業に同行し、提案→見積→受注→納入→アフターまでの基本フローを体験学習
（3）海外実務：海外代理店との定例会議に参加し、議事作成・管理を通じて関係構築とプロセス習得。
（4）OJT：先輩社員がメンターとして週次、月次レビューで個別指導し、改題を解決していきます
本ポジションの魅力
当社は国内の周産期医療分野において高い製品シェアを誇り（保育器は国内シェア85％）、安定的な事業基盤を持っています。今後は更なる成長のため、事業の海外展開の強化を図っており、国際コネクテッド部はその中心となる重要な組織となります。海外には、高品質の医療機器ニーズが多くある一方、異なる商慣習や海外メーカーとの競争もあります。そのような厳しい販売環境の中で、海外営業の果たすべき役割は多く、その分契約を獲得した際の達成感は大きいです。また、ニュース映像などで我々の製品が登場することも多く、「世界の小さい生命を救う」ことに役立っていることが実感できる仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜必須要件＞
・営業の経験（業界問わず）
※貿易実務や海外販促経験者の方でも可能です！
・英語：ビジネスレベルの読み・書き・会話 (目安TOEIC(R)テスト 700以上）
＜尚可要件＞
・海外営業経験
・医療機器業界経験
・その他
海外代理店の新規営業経験者歓迎
物品（機械）営業経験
英語以外の言語スキル
＜語学力＞
必要条件：英語中級
＜語学補足＞
英語：ビジネスレベルの読み・書き・会話
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円
その他固定手当/月：50,000円
＜月給＞
300,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※給与詳細は、スキル・経験を考慮し、決定します。
※海外営業職手当あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区本郷3-18-15
勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／都営大江戸線／本郷三丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 英語を使う
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養の配偶者13,000円、子は6,000円/名
住宅手当：独身13,000円、扶養あり20,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から支給対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後研修及びOJTとなります。
＜その他補足＞
財形貯蓄
各種レクリエーション補助金制度
リゾートクラブ法人会員
健保組合保養所
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏期休暇、年末年始、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- アトムメディカル株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 〜「国内初の保育器メーカー」かつ「国内トップクラスの保育器製造メーカー」〜
事業内容：
医療機器（産科・婦人科用機器、新生児・小児用機器、輸液用機器、呼吸療法用機器、看護病棟用機器、医用ディスポーザブル製品）の製造・販売、輸出入
当社の特徴：
「新しい生命の誕生をささえ、医療の進歩に貢献する」。当社は1948年の創立以来、常にこの強い使命感と共に産婦人科、新生児医療分野をメインとして研究開発に努めてきました。1952年には国産初の保育器を開発し新生児死亡率の世界一低い日本の医療に貢献、現在では国内唯一の保育器製造メーカーとして周産期医療分野におけるメーカートップクラスの地位を確立しました。国内No.1だけでなく世界シェアTOPを目指しグローバルでの営業・生産体制を構築しています。また、看護に使用される様々な機器や、医療用のディスポーザブル製品などにも分野を拡げ、医療トータル専門メーカーとしても発展を続けています。
アトムグループの特徴：
・株式会社アトムメディカル ヒューケア・・・2022年にアトムメディカルから独立して設立された、成人領域の医用ディスポーザブル製品の開発、販売を行っている会社です。
・株式会社ライフメッド…医療機器の総合販売会社として医療ニーズ全般にハード、ソフト両面でサービスを提供しています。
・ATOMED CEBU,INC.…2004年にフィリピンのセブ島に設立されました。同社のディスポ—ザブル製品を生産しています。
その他トピックス：
・EUにおける医療機器の展示会「MEDICA」、中東・アフリカ地域最大の医療機器展示会「アラブヘルス」に毎年出展し、海外の顧客開拓を続けています。
・松原一雄社長は2011年に「旭日小綬章」を受章、2013年には毎日新聞社創設の「毎日経済人賞」を受賞しています。
・2015年3月、前社長逝去に伴い松原一郎が代表取締役社長に就任しました。