【神奈川 藤沢】半導体製造装置(CMP装置)のWindowsアプリ開発(リーダー候補)/S6002【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社荏原製作所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/03/09 更新日:2026/04/15
仕事内容
【神奈川 藤沢】半導体製造装置(CMP装置)のWindowsアプリ開発(リーダー候補)/S6002
業務内容:
・半導体製造装置のアプリケーション設計/開発を担っていただきます。
1.顧客ニーズへの対応:
・柔軟性と拡張性を備えた設計を通じて、個別の要求に応じた最適なサービスを提供します。
2.生産性(スループット)の向上:
・アルゴリズムによる最適化を行い、装置の時間当たりの処理枚数を引き上げることで、生産性を高めます。
3.プロセス品質の追求(均一化の実現):
・高度なフィードバック制御を実装し、製品処理結果のさらなる均一化/高精度化を目指します。
4.付加価値の向上:
・ユーザビリティの改善やセキュリティ強化を推進し、さらなる顧客満足度の向上を図ります。
・まずは、これまでの経験を活かせる部分から担当していただき、将来的には新たな開発課題にも一緒に取り組んでいただきたいと考えています。
キャリアステップイメージ:
・1-2年間はアプリケーションソフトウェアの設計および管理業務を通して、プロジェクトの推進に携わっていただきます。リーダとしての適性が見られれば、2年目で基幹職試験へ推薦を想定。また、2年目以降には拠点や客先との打合せの場にも出ていただき、コーディネーターとしての役割を務めてもらいます。
働き方:
部門の在宅勤務実施状況:週2日程度在宅勤務
平均残業時間:20〜25時間/月
勤務補足:年間で20日の有給取得を推進しています。
当部門の役割/業務概要/魅力:
・半導体製造装置の分野は、新しい製造プロセスが継続的に開発され、高度な技術が求められるため、エンジニアにとって魅力的な課題に取り組むことができます。アプリケーション開発を通して、ユーザーのニーズを把握しながら、新たなサービスを生み出していく経験があります。そして、様々な課題に対して、アイデアを出し合い主体的に取り組める環境にあり、業務を通して自身の成長を強く実感することができます。
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須:
・ソフトウェアのプロジェクトリーダー業務経験
・C#などWindows系でのプログラミング業務経験
・要件定義経験
歓迎:
・情報セキュリティの知識
・SEMI規格の知見
使用アプリケーション/資格:
・プログラミング言語(C#、VB)、データベース言語(PostgreSQL、SQLite)※使用経験は必須ではありません
<語学補足>
TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
・TOEIC600点以上を歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
710万円〜980万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):311,000円〜511,000円
<月給>
311,000円〜511,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
残業手当:有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
藤沢事業所
住所:神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/善行駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
在宅勤務可
車通勤:可(駐車場の空きがある場合に限る)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当: 会社規程に基づき別途支給
家族手当:※福利厚生その他欄参照
住宅手当:※福利厚生その他欄参照
寮社宅:※福利厚生その他欄参照
社会保険: 社会保険完備
退職金制度: 確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
※再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修
資格取得推奨支援
通信教育(会社補助あり)等
<その他補足>
家族手当:扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人
住居手当:家族あり16,500円、家族なし11,500円
※組合員のみ。基幹職は対象外
寮社宅:独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備※年齢等入居条件あり
持株会
財形貯蓄
福利厚生サービス
育児/介護のための時差勤務、短時間勤務可
フレックスタイム制なし
社員食堂有り、事業所内にコンビニ有り
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
休暇:
・夏季休暇4〜9日、お盆5日/秋休み4日、GW6日、年末年始9日(2025年予定/有給拠出含む)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社荏原製作所
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。
(1)建築・産業カンパニー
(2)エネルギーカンパニー
(3)インフラカンパニー
(4)精密・電子カンパニー
(5)環境カンパニー