募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・WEB系システム開発経験（Java, PHP, TypeScript等）4年以上
・後輩の指導や、2-3名程度のサブリーダー（小規模チームのとりまとめ）経験
・お客様や他部署との折衝経験（要件のヒアリングや調整業務）

歓迎条件
・5名以上のチームリーダー経験（予算管理経験があれば尚可ですが、必須ではありません）
・基本設計以上の工程を一通りリードできる方
・クラウド環境（AWS, Azure等）での構築・開発経験
・新しい技術スタックへのキャッチアップ意欲

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円

＜月給＞
300,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご経験を考慮し、給与を決定いたします。
給与例
主任クラス/年収500万円-600万円程度
課長クラス/年収600万円-800万円程度
昇給年1回
賞与年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社(2026最新）
住所：東京都新宿区新宿4-3-17 ヒューリック新宿四丁目ビル6F
勤務地最寄駅：JR線／新宿駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• 平均年齢20代
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月平均12.5時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得奨励金制度（資格合格者に報奨金を支給）
・研修制度（基礎・技術研修）
・eラーニング制度

＜その他補足＞
・職場つみたて補助制度（NISA)
・団体生命保険
・結婚・出産祝い金
・食費補助（フードブースト）
・サービス利用（全国各地の直営保養所・フィットネスクラブ等）
・社内クラブ活動（野球・フットサル・バスケットボール他）※会社から活動費補助有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休育休・介護休暇（男女ともに取得実績あり）


完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社キーマネジメントソリューションズ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

設立背景：大企業で自らの才能を開花させることができず埋もれてしまう技術者を目の当たりにし、技術者が明るく楽しく働ける環境を作りたいという社長の思いから設立しました。個々が成長できる企業となるべく、現在急成長中の企業です。そのため、現在お持ちのスキルにとどまらず、ご入社後は様々な経験を積んでいただくことも可能です。
男女共に働きやすい職場・就業環境：IT業界では女性比率が高い企業です。また、ライフイベント(結婚やご出産)があっても職場復帰された女性が多く、管理職に就いている女性もおります。ライフイベントやご家庭の事情により時短勤務も可能です。また、結婚や出産により福利厚生も手厚く、育児休暇は1年、勤続1年以上で祝い金が支給（結婚３万円、第一子出産５万円　等）される等、社員の方が長期的に就業できる環境を整えております。離職率も非常に低く、若いながらも楽しく働ける企業です。
事業内容：2004年の創業から気がつけば２０年。私たちキーマネジメントソリューションズは、黎明期、成長期を超えて、新たなステージに入りつつあります。これまでは、お客様の情報戦略パートナー会社として、企画開発から設計、運用管理、アフターフォローに至る、システム構築の全てのプロセスを、一貫して手掛けることで着実に成長してきました。さらなる高みへと飛躍を遂げるために、これまでの蓄積を最大限に活かして、独自のITサービスを積極果敢に展開するような、「イノベーション」を次々と創り出すことのできる組織へと進化を遂げ、絶え間なくチャレンジを続けることで、“いい会社”から“すごい会社”への進化を目指します。
案件：(1)　オープン系webサイト構築：航空、百貨店、通信業界、官公庁等業界を問わず携わっております。
　　　（案件例1）全日空社のANA SKY WEBの国内航空チケット予解約システム
　　　（案件例2）丸井社のECサイト、EPOSクレジットカードサイト
(2)基幹システム構築：(1)のお客様からの要望により、基幹システムを手がけております。
(案件例)日本出版販売社の基幹システムの移行にあたり、その開発を一手に引き受けております。