企業向けAWS研修講師※AWS認定インストラクター候補 基本フルリモート/フレックス/副業可【dodaエージェントサービス 求人】
トレノケート株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/03/13
仕事内容
企業向けAWS研修講師※AWS認定インストラクター候補 基本フルリモート/フレックス/副業可
〜AWSの知見を“育成力”に変える。後進育成に挑戦できる講師ポジション〜
AWSインフラの実務知識を「育成・教育」という形でレバレッジ
設計〜構築〜運用までの“実践スキルが身につく研修”を提供
テキスト改訂・新コース開発・技術検証まで関われる裁量の大きい環境
講師デビューまでの手厚い育成/1ヶ月後からフルリモート勤務可
当社について
当社は企業向けIT研修を専門とし、クラウド・インフラ領域で日本有数の教育実績を持つ研修会社です。AWSをはじめとする最新技術領域で年間多数のコースを提供し、「即戦力として活躍できる人材を育成する」ことをミッションとしています。
主な業務内容
(1) AWS研修の登壇(公開/法人向け)
・基礎〜アーキテクチャ設計まで幅広いコースを担当
・AWS認定資格に関する講義も担当予定
(2) 法人向け研修の企画・カスタマイズ支援
・企業課題に応じた研修提案
・ニーズに合わせたカリキュラム調整
(3) 研修テキスト改訂・新規コース開発
・最新AWSサービスの内容反映
・新しい研修テーマの企画
(4) 社内システム改善・技術検証
・研修の品質向上に向けた改善提案
・新技術の検証と研修内容への反映
入社後のステップ
1〜3ヶ月
・AWS認定インストラクター取得に向けたトレーニング
・既存コースの理解、模擬講義・フィードバック
・講師デビューへ向けた準備を実施
6ヶ月
・複数コースの講師を担当
・法人研修のカスタマイズ企画に参加
・教材改善への参画
1年後
・主力講師として安定登壇
・新規コース開発のリード
・最新AWS技術の検証・教材アップデートを主導
講師としての働き方
・研修登壇は個人で集中して実施
・教材開発や改善業務はチームで協力しながら進行
・専門性を活かしつつ、チームで研修品質を高める体制
本ポジションの働き方
・入社後1ヶ月は出社中心でキャッチアップ
・その後はフルリモート可(状況に応じて出張あり)
・研修の対面実施時は拠点(東京/大阪/名古屋)または客先へ出張対応
・配信基準を満たせば自宅からのオンライン登壇も可能
・教材開発・技術検証の時間も勤務内で確保
※完全在宅固定ではありません
※出張対応が必須です
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・AWS利用歴3年以上
・AWSを用いたシステム構築実務経験 3年以上
※EC2のみでなく、複数サービス活用経験
・IT業界でのエンジニア経験5年以上
・複数名チームでのWebアプリ開発経験3年以上
→「インフラだけ」でなく、アプリ寄りも含めた総合理解がある方が理想です。
歓迎条件:
・AWS資格(SAA以上)
・AWS認定インストラクター資格
・社内外での講師経験(未経験でも可)
・プリセールス経験
<語学補足>
日本語でのビジネスコミュニケーションが円滑に行える方(日本語能力試験N1相当以上)
<必要資格>
歓迎条件:AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト、AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):283,500円〜510,300円
固定残業手当/月:73,710円〜132,690円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
357,210円〜642,990円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には賞与(年2ヶ月分)を含みます。
※上記はあくまで目安であり、最終的にはご経験・能力・前職年収を考慮のうえ決定します。
賞与(年2回/8月・1月)※業績連動
給与改定(年1回)
インセンティブ制度 ※業績連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
<勤務地詳細1>
東京本社
住所:東京都新宿区西新宿6丁目8番1号 住友不動産新宿オークタワー20階・27階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪支店
住所:大阪府大阪市北区中之島3丁目2番18号 住友中之島ビル11階
勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
名古屋営業所
住所:愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄10階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
※所属拠点はいずれかとなります
※本ポジションはフルリモート勤務が可能です
ただし、研修実施や立ち上げ対応に伴い、所属拠点および顧客先への出張が発生します
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
休憩時間:60分(11:45〜12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
定年後継続雇用制度あり(65歳まで)
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
専門家によるライフプラン相談・投資教育・マネーセミナー
<その他補足>
リモートワーク手当(1日300円)
リモートワーク支援金(入社時一時金)
レクリエーション費用補助
福利厚生プログラム(各種優待・相談サービス)
オフィスドリンク無料提供
永年勤続表彰(勤続10年で10日間の休暇または10万円、以降10年ごと)
サンクスポイント制度
確定拠出年金
財形貯蓄
副業可能(事前申請・社内規定あり)
育児・介護に伴う短時間勤務制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/29〜1/4)
各種特別休暇(有給)※インフルエンザ・新型コロナウイルス罹患時休暇、生理休暇、慶弔休暇 など
産前産後休暇、育児休業、介護休業
※取得実績多数あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トレノケート株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 同社はITプロフェッショナルや組織のビジネスリーダーを育成するために、ITスキルを中心としたトータルな研修ソリューションを提供しています。実績ある教育ソリューションベンダーの老舗として多くの顧客から信頼され、大切な社員の方々の教育をしています。
アジアも含めてワールドワイドでグローバルIT人材育成を展開する当社。展開する研修コースは1600を超え、研修形式も、「当社研修ルームでの開催」「お客様先での開催」など幅広く行えるため、最適な環境で研修を受講していただくことができます。
当社では、多くのパートナー契約を結んでいるため、業界の最先端技術をいち早くキャッチアップして、お客様へ提供が可能です。
IT企業、事業会社側のサービスでもデジタル化が避けられないこの世の中、エンジニアの方の教育に対しての意識も高くなっております。社内外多くの方を巻き込んで、最適な解決策を提案、提供することができます。
教育の品質の高さには自信あり。Microsoft、シスコシステムズ、AWSからほぼ毎年アワードを受賞、当社の研修コースの実績や講師の品質は高く評価されています。講師は豊富な技術知識を持つだけでなく「教えるプロ」であり、受講者の満足度を常に最優先して、受講者の立場にたったきめ細かい講義・演習を行っています。