【神奈川/座間市】人材派遣営業 未経験・第二新卒・ブランク歓迎/個人ノルマ無...

ビジネスピープル株式会社

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【神奈川/座間市】人材派遣営業 未経験・第二新卒・ブランク歓迎/個人ノルマ無し/年休121日/上場G【dodaエージェントサービス 求人】

ビジネスピープル株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/04/17

仕事内容

【神奈川/座間市】人材派遣営業 未経験・第二新卒・ブランク歓迎/個人ノルマ無し/年休121日/上場G

【東証上場キムラユニティー株式会社Gで安定 /未経験から挑戦できる人材派遣営業】
〜年間休日121日/ノルマなし・チームで取り組む営業スタイル〜

この求人の魅力
・個人ノルマなし。チームで目標達成を目指すスタイル
・基本給ベースの安定した給与体系
・未経験入社の社員が多数活躍中!安心の研修制度
・年間休日121日、土日祝休みでワークライフバランス良好

採用背景
東証スタンダード上場「キムラユニティー」グループの一員として2002年に誕生した当社は、「仕事と人をハートで結ぶ」をモットーに、人材サービス業を展開しております。日本を代表する大手自動車メーカーを中心に、多くのお客様と安定取引を実現。今回は更なる事業拡大を目指し、組織強化のための増員募集です!

仕事内容
人材派遣営業として、企業への対応から派遣スタッフの選定・フォローまで幅広くお任せします。
〈具体的には〉
・企業対応:必要な人材の条件をヒアリングし、最適な提案を行います
・求職者対応:面談、職場見学の調整、不安解消のフォローを実施(初日は職場まで同行します)
・事務業務:契約書・入社書類の作成
※面談は1日1〜2名。対面・電話・SNS・SMSなど柔軟に対応しています。

働き方
・ノルマなし(チームで数値管理)
・年間休日121日
・残業は月20時間程度

組織体制
関東営業所は20〜30代の営業メンバー3名が在籍。
未経験者も多数活躍しており、安心してスタートできます。

入社後の流れ
入社後1〜2週間は本社(愛知)で研修を実施。
座学+企業訪問を通じて、物流・人材派遣・営業の基礎を習得します。
業務に慣れた後は、新規企業へのアプローチも担当(既存7割:新規3割)。
将来的にはチーム強化のための育成・指導にも挑戦可能です。

魅力
・問い合わせも多く、営業しやすい環境
・求職者の新しい働き方を支援する、社会貢献性の高い仕事
・昇給制度があり、頑張りがしっかり評価される

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎>
必須条件:
普通自動車免許(AT限定可) 
歓迎条件:
営業経験がある方(派遣業界、人材業界、広告業界、物流業界などの経験者)
顧客折衝経験のある方(コミュニケーション力のある方)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜270,000円

<月給>
240,000円〜270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給年1回
賞与年2回/昨年実績2か月
出張手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
南関東営業所
住所:神奈川県座間市小松原2-7-1
勤務地最寄駅:江ノ島線/南林間駅
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙)
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業月25時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当: 上限月50000円まで
社会保険: 社会保険完備

<定年>
60歳
勤務延長65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
入社後2週間程度本社(愛知県)で導入研修あり
現場配属後、OJTにて営業担当と同行しながら取引先への営業フローや派遣スタッフ対応フローを習得

<その他補足>
制服貸与
慶弔見舞金
業務用携帯電話貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
最長2ヶ月半の研修期間があり、その間は勤務地が異なる場合がございます
給与・待遇に変動なし
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

休日詳細:
・会社カレンダー
・GW、夏季、年末年始、慶弔

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ビジネスピープル株式会社
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
事業内容:
・労働者派遣法に基づく人材派遣事業(派23-020390)
・職業安定法に基づく有料職業紹介の事業(23-ユ-020245)
・コンピュータシステムによるデータ入力およびそれに伴う事務処理の受託
・個人および企業における能力開発、人材育成に関する教育研修事業並びにコンサルタント
・コンピュータソフトウエアの開発およびコンピュータシステムの企画および開発
・各種機械、器具、製品、商品などの梱包業務
・工作機械部品、自動車部品、家庭用電気製品の組立、溶接、検査並びに加工請負
当社の特徴:
・人材派遣/紹介予定派遣:取引先の視点に立ったコーディネーターが、時間をかけて面接し意欲ある人材を厳選。マンツーマンでの研修、その後も継続して決め細やかなサポートを提供。
貴社のさまざまなニーズに、フットワークも軽やかにお応えしています
・人材紹介:一気通貫型体制(貴社面談と人材面談を一人の当社キャリアコンサルタントが実施)により、 きめ細かなマッチングを実現しています
・採用支援サービス:採用業務、教育研修、広告費用、調整の手間などのトータルコスト増加を防ぎ、採用品質、 入社前教育、マッチング等トータル/バリューサービスで貴社の人材採用に貢献。トータルメリットで損はさせないシステムを提供
・物流/製造サービス:物流/製造企業様への人材派遣/アウトソーシングサービス/パート/アルバイト紹介/採用代行サービスを実施。取引先パートナーとして最高のパフォーマンスを実現いたします。
・人材教育サービス:各種の研修/セミナー、適性検査などのプログラムをご用意。取引先の課題やご要望に合わせて、最適な教育サービスをカスタマイズしてご提案します。 社員様の能力向上や、モチベーションアップに貢献してます
当社の強み:
・東証スタンダード上場「キムラユニティー」グループの一員として、人材サービスを手がけており、安定した事業を運営しております
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