【愛知/犬山】＜製造工程の進捗管理＞製造リーダー候補※日勤のみ/年休116/空調完備で働きやすい【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ナカヤマ工業 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/03/12 更新日:2026/04/22
仕事内容
【愛知/犬山】＜製造工程の進捗管理＞製造リーダー候補※日勤のみ/年休116/空調完備で働きやすい
＜夜勤なし/年間休日116日/空調完備の働きやすい職場で一緒に働きませんか？＞
業務内容
請負先の現場管理者候補として、請負先の現場で製造工程の改善及び人材管理と顧客折衝をお願いします。ＱＣＤ（品質・コスト・納期）を向上させるための、スタッフのモチベーション管理や業務改善案の模索、他のメンバーと協力して、ＱＣＤの向上を目指すことが主なミッションになります。
具体的な仕事内容
・毎朝各工程のリーダーと事業所長とともにミーティングを行い、その日の担当製品や製造量、人員配置などの打ち合わせを行います。
・その後、メンバーへの作業指示を行います。
・作業中は予定通りに作業が進められているかどうかを確認しつつ、トラブルがあった際には周りと相談しながら対応をいただきます。
・前工程と後工程のリーダーとも随時やり取りを行い、製品がいつ次の工程に出せるのかなどの連絡を共有します。
・作業が著しく遅れている場合は、リーダーも現場作業に入っていただくこともありますが、基本的には進捗管理がメインの業務となります。
工程
倉庫等で利用される自動搬送機械部品の洗浄、塗装の仕分けなどの工程です。
組織構成
今回配属予定の部門は、各工程ごとに５〜30名のチームで構成されています。
入社後の教育体制について
入社後は数日間、現場の作業を実際に行っていただいたのち、リーダーの下についてOJTでリーダー業務を学んでいただきます。大体2か月間程度で独り立ちいただくことを想定しておりますので、その後は工程を１つ任され、リーダー業務を行っていただきます。
リーダーの立場になってからも、周りと協力して業務を行う体制が整っており、作業量によっては各工程と人員調整なども行うこともあります。何か相談事項があれば事業所長に報告もしていただきます。
キャリアアップについて
マネジメントとしてキャリアステップいただくポジションとなります。本社や大垣などの事業所もありますので、そちらでマネジメントとしてステップアップすることも可能です。
当社魅力
・精密部品、自動車部品の外観検査、コーティング加工を中心に幅広く事業を展開してきた当社。創業76年という老舗ながらも挑戦心を持ち続けております。すでにある基盤をもとに、新たな事業へ挑戦していきます。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎〜
必須要件 ：
異業種でのマネジメント経験がある方
※過去入社事例
飲食店店長、建設業での現場監督等
※製造の作業自体は、数日あれば覚えられる内容となります。
リーダー業務もOJTでしっかりと教える環境があります。
周りとコミュニケーションを取り、チームをまとめていきたい方は大歓迎です！
製造職 夜勤無し
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
380万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜300,000円
＜月給＞
230,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：有
賞与：2回
モデル年収例
34才 入社2年目：年収400万円（前職で管理経験あり）
35才 入社5年目：年収450万円（管理職）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
犬山事業所
住所：愛知県犬山市橋爪中島２
勤務地最寄駅：名鉄犬山線／犬山口駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：7時間55分）
休憩時間：65分（12:00〜13:05）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は20時間ほどです。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20000円
家族手当：子供手当
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
リゾートトラスト利用可
目標達成手当有り、懇親会有り
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件に変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
基本土日祝休み（祝日がある場合は、土曜日が出勤となります）
GW休暇、夏季休暇（7月、8月それぞれ有り）、年末年始休暇あり
有給取得率約60％
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ナカヤマ工業
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
半導体部品外観検査・人材派遣・工程請負・フッ素樹脂コーティング
経営理念
株式会社ナカヤマ工業は、1946年に木工業から創業し、1961年に合名会社中山木具工業所として会社を設立、1995年に現在の社名になりました。
2015年には念願であった海外進出が叶い、今もなお「真面目でまっすぐな」社員達に恵まれていることは、“挑戦心＝現状に満足せずに、さらに上を目指すこと” そして、”真摯な姿勢＝真面目にものごとにあたり、熱心に相手に接すること“の積み重ねがもたらしてくれたものだと自負しております。
これまで様々なことにチャレンジしてきたナカヤマ工業です。国際社会における目まぐるしい環境の変化のなか、また想像以上に早い時代の変化に取り残されることなく、これからもわれわれ自身が変化し続け、「仕事」を通じて社会に貢献し、輝く明日を創造していきたいと思います。
6の強み
お客様のご要望、課題解決に「6つの強み」で全力でサポートします！
1 キャパ
クリーンルーム完備の自社工場
一般室2部屋、クリーンルーム3部屋。客先毎、製品の種類ごとに合計5つの検査室を完備。(クリーンルームはクラス10000が3部屋)
2 品質
経験豊富な認定済検査員30名
迅速かつ丁寧な作業ができる明るい人材が豊富です。また、検査技術向上のための教育にも力を入れております。
3 技術力
精密部品から機械部品まで検査
外観検査(目視検査、拡大鏡検査、顕微鏡検査)に特化した検査会社です。20年以上培ってきたノウハウで、あらゆる製品、部品に対応します。
4 柔軟性
少ロット品から量産品まで対応
小ロットの量産品(1個〜数百個)から大量生産品まで幅広く対応いたします。
5 対応力
自社配送で短納期にもお応えします
愛知県、岐阜県、三重県なら大きいものから小さいものまで、対応できる車両を用意しております。
6 出張選別
急なトラブルにもスピード対応
弊社検査員がお客様の工場に伺い、製品検査に対応します。急なご依頼、当日のご依頼でも柔軟に対応いたします。