【可児工場】<未経験歓迎!>生産管理職 エリエールでおなじみ総合製紙メーカー/プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
大王製紙株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 岐阜県
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/04/15
仕事内容
【可児工場】<未経験歓迎!>生産管理職 エリエールでおなじみ総合製紙メーカー/プライム上場
【プライム上場/エリエールでおなじみ/トイレットペーパー・ティシューでシェアトップクラス・国内第3位の大手メーカー/借上げ社宅制度あり/職種未経験歓迎】
採用背景:
製造部では、エリエールブランドのティシュー製品をはじめ、コピー用紙やチラシ用紙、封筒、紙袋、食品包材、金属合紙などに使用される紙を生産しています。高速、大型の抄紙機の生産管理や品質管理業務、生産性・効率向上を目指した改善業務、新商品や機能性・品質向上するための開発業務を行う操業スタッフを募集します。将来の管理職候補として、紙づくりの現場を支える重要なポジションです。
業務内容:
高速・大型の抄紙機の生産性・効率向上を目指した改善業務や、新商品や機能性・品質向上するための開発など以下のような業務を担当していただきます。具体的な業務内容は下記になります。
<生産管理>
・生産設備の操業計画の立案・稼働状況の把握およびトラブル対応
・生産性・効率向上を目指した工程改善や設備改善の企画・推進
・原材料や製品の在庫管理、発注業務の補助
・前後工程、開発部門などとの連携による業務調整
<品質管理>
・新商品や機能性向上、品質改善に向けた開発業務
・製造現場との連携による技術的な課題解決や改善の対応
本ポジションの魅力:
未経験スタートでも活躍可能
管理栄養士や水産業の販売・接客経験など、完全未経験の方も活躍中です!
製造現場の課題解決に貢献
現場や関係部門(前後工程・営業・スタッフ部門)と一緒に改善した結果を感じることができます!
可児工場について:
岐阜県可児(かに)市に位置する可児工場は、敷地面積は約30万平方メートル(9万坪)に及ぶ工場で、グループ会社を合わせて約1,000名の社員が働いています。植林木チップや古紙からパルプを製造し、これを原料に、 暮らしの中で目にするものから工業用途まで様々な種類の“紙”を作るパルプ・紙の一貫生産工場です。
パルプ生産は一日に約1,200トン、これをもとに一日に1,010トンの紙を生産しています。大王グループ企業の中で「エリエール」ブランドのティシュー、トイレットペーパーを最も多く生産している工場で、生産設備を動かす電力の約8割(6万kwh)を自家発電で賄っています。この発電量は約14万世帯の電力使用量に相当します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
必須条件:
・四年制大学卒以上
・普通自動車免許(AT限定可)
※販売・接客・倉庫管理などの完全未経験の方も活躍中です!
歓迎条件:
・理系学部を卒業された方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
410万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):251,900円〜406,250円
<月給>
251,900円〜406,250円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・残業手当(1分単位)
・昇給 年1回(4月)
・賞与 年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細1>
可児工場 川辺事務所
住所:岐阜県加茂郡川辺町下川辺166
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
可児工場(岐阜)
住所:岐阜県可児市土田500
勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/可児川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
※正社員総合職のため将来的に転勤・異動の可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:借上げ社宅制度※適用条件あり
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
通信教育費用補助
<その他補足>
借上社宅制度:年75〜110万円程度の補助(適用条件あり)
無給休暇:子の看護休暇・介護休暇・生理休暇等
産休育休制度
在宅勤務制度(上限日数:10日/月)
財形貯蓄制度
従業員持株会
確定拠出年金制度
保養所
子女教育手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日
夏期5日(原則有給休暇を連続使用※年による)、年末年始6日、有給休暇(入社3ヵ月経過で付与)・入社時特別休暇・慶弔休暇・裁判員休暇・GOO.Nすくすく休暇等、年間休日数:123日(出勤免除日5日込み)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大王製紙株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
紙パルプ製品及び紙加工製品の製造販売を行う国内第3位の総合製紙メーカーです。
総合製紙メーカーとは:
総合製紙メーカーは、当社を含め国内で3社しかありません。総合製紙メーカーは、あらゆる種類の紙を製造・販売していることから、常に時代のニーズの変化に柔軟に対応することができるという強みがあります。
特徴:
単一工場としては世界最大級の臨海工場である、三島工場(愛媛県四国中央市、東京ドーム36個分に相当)を有しており、約2万種にも及ぶ紙をパルプから一貫生産しています。当社は、「自ら生産したものは、自らの手で売る」という基本理念のもと、市場、ユーザーに直結した営業活動を行っています。日々の営業活動を通じて、営業員一人ひとりが最も顧客に近いところで、マーケットの動向をつかみ、情報収集し、マーケットの変化に対応することで、“顧客ニーズを把握して自ら提案して販売する”という当社独自の営業戦略を展開しています。
事業所:
本社:東京本社、四国本社
工場:三島工場、可児工場
支店他:大阪支店、名古屋支店、九州支店
営業所・出張所:札幌、仙台、広島など全国主要都市
働く環境:
経産省の健康経営有料法人・ホワイト500に選定されており、残業時間の削減や柔軟に働ける制度(フレックスタイム・テレワーク等)の活用にも積極的に取り組んでいます。また、育児の両立支援策も充実しており、産休育休・時短勤務は勿論、ベビーシッター利用補助制度、独自の休暇制度などもございます。キャリア支援にも取り組んでおり、フォローアップ研修・eラーニング・キャリアデザイン研修を始め、リーダー研修、自己啓発支援制度も用意しています。