【会津】土木施工管理 官公庁9割の安定経営 年休124日 残業月平均10h 直行直帰可【dodaエージェントサービス 求人】
三立土建株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 福島県
掲載開始日:2026/03/26 更新日:2026/03/26
仕事内容
【会津】土木施工管理 官公庁9割の安定経営 年休124日 残業月平均10h 直行直帰可
【土木施工管理技士を保有者歓迎！シニア層活躍！現場への直行直帰可／転勤なし／残業月平均10h程／賞与過去実績6.5ヶ月分／年間休日124日＋有休20日／土日祝休み／受注の90％が官公庁からの発注による公共工事】
業務内容：
土木施工管理として下記業務をお任せします。
・現場施工管理
・測量
・役所書類作成
・その他付帯する業務
＜工期＞9か月〜1年程度が多いです。
＜案件数＞一人当たり1案件が基本です。（稀にヘルプで入る可能性あり）
＜エリア＞本社から30分程度、遠くても1時間程度で行ける範囲（出張工事はありません）
※できる限りご自宅からの距離を考慮し、アサインする案件を決めております。
組織構成：
本社（下郷町）施工管理職は、20代4名（2025年入社の新卒1名含む）、30代前半3名、40代3名、50代以上8名が活躍しています。
魅力：
通勤手当、資格手当、家族手当、作業着支給などの福利厚生面も充実。介護休業制度、育児休業制度も導入済です。
建設キャリアアップシステム（CCUS）に登録し、技能者の処遇改善に努めています。
当社の魅力：
1）企業としての安定性
1949年の創業以来、70年以上に渡り安全と品質を重視し地域を支えてきました。
その技術力と実績が認められ、受注の90％を官公庁からの発注による公共工事が占めています。
2）働きやすい環境
土日祝日休み、月平均残業時間10時間。入社と同時に有給休暇を20日付与（取得平均14.6日）し、休暇取得しやすい環境を整えています。
官公庁案件が9割のため、土日祝休みの工期で進められております。
働く女性応援中小企業や健康経営優良法人の認定など、仕事と家庭・趣味の両立を支えるための働きやすい職場づくりを進めています。
3）働きながらキャリアアップ
従業員のスキルアップに積極的に取り組んでいます。
会社の指定する資格（土木施工管理技士など）を取得するための費用は原則として会社が負担。合格者には、毎月の給料に上乗せして資格手当を支給します。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・2級土木施工管理技士
・土木施工管理経験
・一人で工事担当した経験
歓迎条件：
・1級土木施工管理技士
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、土木施工管理技士2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：245,000円〜400,000円
その他固定手当/月：5,000円〜30,000円
＜月給＞
250,000円〜430,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
その他固定手当：資格手当（土木施工管理技士など）
賞与：年3回（業績に応じて変動） ※計6.5ヶ月分（前年度実績）
昇給：年1回 ※1月あたり2％（前年度実績）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福島県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：福島県南会津郡下郷町大字湯野上字沼袋乙843
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
郡山支店
住所：福島県郡山市長者1丁目4ー5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可（駐車場有）
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤の場合実費相当額を支給(上限なし)
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり（上限なし）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当
＜その他補足＞
職務手当、遠距離現場手当他（発生した場合に支給）
退職金共済加入
育児休業（取得実績あり）
看護休暇（取得実績あり）
介護休業制度
作業着支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
入社時から実質有給20日付与（入社月に応じて案分／入社月に2日〜最大20日付与）
夏季（お盆）休暇
年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三立土建株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容：
・総合建設業（土木一式・建築一式請負）
・土木・建築工事の企画設計及び施工の監督
・土木・建築工事に要する材料の販売及び販売受託
・産業廃棄物の運搬業務
・砂利採取及び販売
特徴（TOPICS）：
当社は1949年の創業以来、70年以上にわたり地域の皆様とともに歩み続けてまいりました。下郷町にある本社と郡山支店の2拠点体制に加え、グループ企業である三立道路とともに「三立グループ」を構成し、会津エリアや郡山エリアの公共土木工事を中心に、地域インフラの整備・維持に貢献しております。
私たちの仕事は、道路や橋、河川などの整備だけでなく、冬期の除雪作業や災害時の緊急復旧対応など、地域の安全と安心を守る使命も担っています。若い社員も多く、ドローンを使ったICTや最新技術の導入にも積極的に取り組み、より効率的で高品質な施工を目指しています。
また、当社では「人こそ財産」という考えのもと、社員一人ひとりの幸せを第一に考えた会社づくりを進めています。入社初年度から有給休暇を20日付与するなど、福利厚生の充実にも力を入れ、社員が安心して働き、誇りを持てる職場環境の整備を進めています。本社、郡山支店共に雰囲気もよく、風通しの良い社風のもと、社員一人ひとりが意見を出し合い、協力しながら現場を支えています。
これからも、地域に根ざした企業として、信頼される仕事を積み重ね、未来の福島を支える力となれるよう、社員一同努力してまいります。