募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・普通自動車免許証をお持ちの方
・監理技術者資格者証（機械器具設置工事）または、技術士（機械or総合技術監理（機械））資格を保有している方
※面接時に資格証明書のコピーを持参ください。

歓迎条件：
・電気通信工事に関する実務経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種、技術士（総合技術監理部門）、技術士（機械部門）、監理技術者機械器具設置工事業

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円〜325,000円

＜月給＞
275,000円〜325,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市東区大幸南1-1-9
勤務地最寄駅：地下鉄名城線線／ナゴヤドーム前矢田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。

交通

＜転勤＞
当面なし
※将来的に転勤の可能性有り

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定に基づく
家族手当：次世代育成手当（扶養手当）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
セレクトプラン（カフェテリアプラン）制度
Thanks point制度
三菱電機持株会
三菱電機グループ保養所利用
一般健康診断
家族健康診断
生活習慣病健康診断
日帰り人間ドック等
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※嘱託社員／上限：65歳まで（39歳11ヶ月の方の例）※詳細職務内容欄に記載有。

＜試用期間＞
2ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限25年1ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

有給休暇20日〜25日（初年度日数は入社月により異なる）
長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有
※時間外労働または休日労働を命じることがあります。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

三菱電機システムサービス株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

概要:
1962年設立、2012年に50周年を迎えた三菱電機直系のシステムエンジニアリング会社です。サービス技術を基に、国内95ヶ所以上に事業所を持ち、「家庭・住宅用電気機器」「映像・情報通信機器」「産業用機器」の幅広く、最先端分野で活躍・成長しています。