【完全未経験OK】ITエンジニア 未経験から市場価値の高いエンジニアへ/転勤...

株式会社リクソル

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【完全未経験OK】ITエンジニア 未経験から市場価値の高いエンジニアへ/転勤無/研修制度 /面接1回【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社リクソル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/04/12

仕事内容

【完全未経験OK】ITエンジニア 未経験から市場価値の高いエンジニアへ/転勤無/研修制度 /面接1回

〜ご経験・御経歴不問!完全未経験からITエンジニアへを目指しませんか〜
中途入社者のほとんどが未経験入社です
充実した研修制度で、着実にエンジニアを目指して頂けます
 
インフラエンジニアとは?
インフラエンジニアは、PCやスマホのサービスが問題なく使えるように、土台となるネットワークやサーバーを作り、見守る仕事です
日々、スマホで触れているインターネットやスマホアプリ
これを当たり前に使うためには、「通信・ネットワーク環境」が問題なく作動することが不可欠です
この、社会インフラでもある「ネットワーク」を支えることがお仕事です

研修期間について
先輩社員によるマンツーマン形式による研修を、入社前後の期間で受けていただきます。
ITの基本的なスキルはもちろん、再度ビジネスマナーなども学び直せるので安心です。
研修ではIT業界の登竜門である「CCNA」を取得するためのフォロープログラムがあり、入社までに取得を目指します。
世の中的な合格率は3割に満たないですが、弊社は全ての社員がこの研修を経て取得できています

入社後について
運用・保守といった分野から、設計・開発といった分野まで多数の案件を抱えている当社ですので、皆さんのレベルに合った案件に関わり、段階的にステップアップをしていくことがでいます
また、金融、通信キャリア、物流、航空、放送など様々な業界のプロジェクトへの参画が可能です

その後のキャリアステップについて
「本人の力を無理なく引き出す」ことを重視している当社では、本人の成長スピードに合わせて、社内企画などの様々なミッションをお任せしていきます
とはいえ、実力とかけ離れたものや、押し付けをしては力は引き出せません
基本的には挙手制で、社内イベントの企画や、新人の指導・育成、研修講師、採用の面接官など、少しずつ経験を積んでいただきます
ITスキルもさることながら、こうしたマネジメント力・企画力・指導力を磨くことによって、次のキャリアステップを描くことが可能になっていくのです
入社4〜5年目から、40〜50名規模のプロジェクトのリーダーをお任せすることもございます
その後は、ITコンサルタントやITマネージャー、スペシャリストなどの道も用意されており、しっかりとキャリアを形成することが可能です

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<ご経験不問>
・エンジニアを目指したいというご意思をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
246万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円

<月給>
205,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与年1回(2年目から)
昇給年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-4-33 マルマン六本木ビル5F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 未経験OK
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※研修後の配属によって変形労働シフト制もあり
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
資格手当
└CCNP、LPIC、AWS等の認定資格等の取得に合わせて月1〜2万円を支給
資格取得支援制度
└資格取得のための受験料や研修費を全額補助

<その他補足>
各種表彰制度
社内サークル活動(野球サークル、ゲームサークルが発足)
定期健康診断、予防接種
お祝い食事会
オフィスにゲームあり 仕事終わりにリフレッシュ
ITスクールあり
└開発などのスキルを未経験から習得するためのスクールを、無料で週3日開講しています
SPIN大会(ゲーム大会)
SPINランチ・ディナー制度
└社内交流のため食事会を開催しています
代表岡田へのプレゼン会
ビジネスコンテスト、新たな福利厚生の提案等ができる会を、3ヶ月に1回開催
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝休/GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/ハネムーン休暇/出産育児休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社リクソル
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
ITソリューション事業
ITソリューション
お客様の抱える問題やニーズを共に考え、弊社のエンジニアがお客様の視点に立ち、システムの設計・構築から運用・保守に至るまで最適な提案を行い、安全で快適なネットワーク環境を構築致します。

ITサポートソリューション
高いコミュニケーション力を持った技術者がお客様の様々な業務を支援いたします。コンピューター、プリンター、ネットワーク、デバイスなどのさまざまな技術的な問題に関する支援を提供するヘルプデスク/テクニカルサポートをはじめPMO補佐、IT事務など幅広く対応しています。あらゆるITトラブル、お困りごとにも迅速に対応するサービスを提供していますので、まずはお問い合わせくださいませ。

人材紹介事業
20代をはじめ、多くの若年層の転職を専門にサポートするサービスを運営しています。これからの社会を担う若者に、より良いキャリア形成を手助けするような無料でプロの転職カウンセリング等の各種支援を行なっています。また、若年層の採用ニーズをお持ちの企業様へ、人材のご紹介を行なっています。
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