【千葉/稲毛海岸】物流事務・運行管理＜土日祝休・年休124日・9-18時勤務＞業界老舗・鈴与G【dodaエージェントサービス 求人】
鈴与シンワ物流株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/04/05
仕事内容
【千葉/稲毛海岸】物流事務・運行管理＜土日祝休・年休124日・9-18時勤務＞業界老舗・鈴与G
〜業界トップ級の休日数！年休124日／大手安定／賞与実績4.2ヶ月／全員が中途入社で馴染みやすい環境／未経験可 事務や調整の経験活かせる〜
ミッション：
小麦粉の配送を扱う営業所（千若・東神奈川・千葉）の業務内容や流れを理解し、日々の運行・配車を円滑に進めるための調整役を担っていただきます。
業務内容：陸運の運行管理担当者として、下記業務をお任せします！
・配車管理（※メイン業務※）：自社車両、協力会社への依頼を含めた配車管理業務。日々オーダーが来るものに対して、調整業務も含めて対応をいただきます。
・労務管理：ドライバーの方々の勤怠管理、運行管理をお任せします。
＜やりがい＞
「食品」という日常生活に欠かせないものの配送を担い、それを運ぶドライバーや積み荷を守る社会貢献度の高い仕事となります。
＜ご活躍いただける方＞
工程・スケジュール管理などの事務的スキルをお持ちの方であれば業界経験がなくともご活躍いただけます！
入社後の教育体制：
まずは先輩社員の指導のもと定型業務を覚えていただき、その後は業務改善にも積極的に参加していただきます。
将来的には、労働時間や労働環境の改善にも携わりながら、管理者として当社の小麦粉配送事業や事業所を統括する業務もお任せしていきたいと考えています！
※３〜６か月程度、横浜市の支店で研修を受けて頂く予定です。(研修期間中は借り上げ社宅をご用意します。)
当社の魅力：
・年間休日124日（業界トップクラス）
・鈴与グループとしての安定基盤ま
・グループ内物流企業で唯一東京に本社を持っており、時代の変化に応じて新しいシステムの導入や手続きの電子化等を進めています。
今後の事業展開について：
鈴与グループの一員として「挑戦と変革」をテーマに既存のお客様を大切にしながら、新規開拓にも積極的に取り組んでいく予定です。中長期的には倉庫部営業所の新規設立やトラックを増車し、自車運送を行える営業所を増加する計画です。また、働き方改革にも積極的に取り組んでおり、作業員の完全週休2日制の導入など、仕事とプライベートを両立できるよう様々な改善を行っていく予定です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞＜意欲・ポテンシャルがある方歓迎！＞
必須条件：
・事務職などで、日常的に社内外との調整・連携を行ってきたご経験がある方
※調整業務のご経験があれば職種は問いません
歓迎要件：
・物流業界でのご経験がある方
・陸運の運行管理の業務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円〜320,000円
＜月給＞
235,000円〜320,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（昨年度実績…年4.2か月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
千葉営業所
住所：千葉県千葉市美浜区新港88番地
勤務地最寄駅：京葉線／稲毛海岸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
将来的に関東圏での転勤の可能性があります(埼玉、千葉、東京、神奈川)
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額10万円まで
家族手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助実績あり（業務で必要となる資格について、費用を全額負担）、鈴与グループの研修、社外研修
＜その他補足＞
役付手当
財形貯蓄制度
社員持株会（東証スタンダード上場の鈴与シンワート株式会社）
産休・育休精度（取得実績あり）
鈴与健康保険組合の保養施設利用可
社内レクリエーション
鈴与グループの福利厚生
インフルエンザ予防接種補助
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土曜、日曜、祝日※土曜日は交代で出勤の可能性があります。その際は原則振り替え休日を取得いただきます。
年末年始休暇（2日）、有給休暇（入社時14日、最高24日毎年4月起算のため入社月で按分します）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 鈴与シンワ物流株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容：
貨物利用運送業、港湾運送業、倉庫業
事業の特徴：
（1）倉庫事業…倉庫は京浜港の湾岸部を中心に立地しており、主要幹線とのアクセスもよく、間口が広いため小型車から大型コンテナ車まで自由に出入りできる施設です。主に食品等の輸出入海貨や内貨貨物の取扱いを行っています。更に倉庫内での貨物の流通加工作業から小口から大口までのあらゆる貨物の配送体制を整えています。
（2）港運事業…京浜港での一般港湾運送事業の無限定第一種免許を有し貨物の船積み、 陸揚げ作業を行うとともに建材埠頭運営業務や傭船によるセメント輸送船業務を行っています。
（3）陸運事業…関東一円と新潟に営業所を配置し、実運送子会社のシンワ運輸東京と協力会社の車両を利用して、主に小麦粉とセメントの輸送を行っています。 小麦粉は子会社でバラ輸送を、協力会社で袋物輸送を、セメントは子会社と協力会社でバラ輸送を行っており、新潟では協力会社で住宅機器、 食品輸送を行っています。このほか、千若、伊奈では倉庫業務を受託しています。
鈴与グループ：
同社は創業200年以上にわたる鈴与グループの一員です。鈴与の経営理念である「共生（ともいき）」を受け継ぎ、倉庫・港運・陸運の物流サービスを通じて、常に社会・お客様・社員から必要な存在であり続けるよう、さらなる改革を続けていきます。