【品川】決済サービス企画担当 新規決済サービス企画立案、商品企画 フレックス/年間休日125日【dodaエージェントサービス 求人】
パーク24 株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/04/21
仕事内容
【品川】決済サービス企画担当 新規決済サービス企画立案、商品企画 フレックス/年間休日125日
<「Times」ブランドで時間貸駐車場やカーシェア、レンタカーサービスなどを展開する交通インフラ企業/コアタイム無フレックス/男性の育休取得支援など制度が充実 >
業務内容:
決済企画グループは、パーク24グループのキャッシュレス全般業務を担当しています。タイムズペイの商品企画をお任せします。
駐車場、カーシェアなどパーク24グループのサービスを利用する際に、クレジットカード決済、コード決済など、現金を介さないスムーズでシームレスな決済を実現する企画業務をお任せします。
業務詳細:
大きく2つの業務「新規決済サービス企画立案」と「タイムズペイの商品企画」をお願いいたします。入社後の業務イメージは、「新規決済サービス企画立案」が7割程度、「タイムズペイの商品企画」3割程度を想定しています。
<新規決済サービス企画立案>
・駐車場精算機のコード決済導入、アプリでのコード決済ブランド追加
・新規サービス導入における社外および社内関係部署との連携および調整
・決済市場ニーズのリサーチおよび、マーケティング調査の実施
・全グループ・カード会社からキャッシュレス決済に関わるに相談・問い合わせ対応
<タイムズペイの商品企画>
・決済端末を活用したサービス企画
┗駐車サービスチケットの出力サービス
・中小企業向け、特定業種向け手数料の取扱い
・タイムズペイ端末における新しい決済手段の導入
┗タッチ決済(VISAタッチ など)やコード決済の取扱い、タイムズアプリによる決済
PRポイント:
・キャッシュレス決済の専門知識を身につけることができます。
・決済を通じてパーク24グループサービスの商品企画に関わることができます。
別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します:
・営業企画、サービス企画など、企画業務のご経験がある方
・キャッシュレス決済への興味、関心
┗例:クレジットカードのお得な使い方を調べるのが好き/コード決済のお得なキャンペーン情報をいつもチェックしている
・契約書や規約の読解ができる
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業企画、サービス企画など企画業務または法人営業のご経験がある方
・Excel中級以上(VLOOKUP関数などの関数を使用して、データの集計やピボットテーブルでクロス集計)
・PowerPoint(社内外へのプレゼンテーション)
・普通自動車免許(業務での運転は基本的には発生しませんが、グループ全体駐車場・カーシェアリングなどサービス理解として必須条件)
歓迎条件:
別枠の職務内容欄下部に記載しています。
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜730万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):315,000円〜410,000円
<月給>
315,000円〜410,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職・経験を考慮し決定します。
※上記予定年収は30時間/月の残業代を含んでいます。
賞与:年2回(6月・12月)
その他手当:単身赴任手当/赴任手当/帰任手当/出張手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田2-20-4
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
中途入社研修、中途入社後のOJT制度
資格補助制度(合格時のお祝い金支給、資格手当支給(一部資格))
<その他補足>
一時金:入学・成人・子どもお祝い金/資格合格お祝い金
産前産後・育児休業/育児時短制度
介護休暇制度/介護短時間勤務制度/子の看護のための休暇
ベビーシッター支援制度/病児保育支援制度
健康診断/インフルエンザ予防接種/ストレスチェック/二次検査費用補助/禁煙補助など
福利厚生型確定拠出年金/持株会制度/財形制度/資格取得お祝い金(合格お祝い金)
ユーズドカーの従業員販売/自動車保険/ロードサービス/リゾートトラスト(エクシブ)
直営保養所(ハワイ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、フレックス休暇、リフレッシュ休暇、ストック有給休暇制度(積立年休制度)、結婚特別休暇、慶弔休暇、赴任休暇、産前産後休業(出産者本人)、産後パパ育休(パートナー)、ベビー休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- パーク24 株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 概要:
パーク24グループは「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」のグループ理念のもと、日本全国のあらゆる場所で提供している時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数/ステーション数のカーシェアリングサービス「タイムズカー」など、「タイムズ」ブランドを中心に移動に関わる様々なサービスを提供しています。あらゆる交通手段を賢く効率的に使い分けることができるよう、「タイムズ」は移動を取り巻く環境を、もっと便利で快適なものへと変えていきます。さらに、目的地である街を活性化するサービスも提供することで、人と街を繋ぎ、地域がより魅力溢れる場所になるよう挑戦を続けています。移動に関わるニーズに全方位から応える。移動先である街の発展を支える。「タイムズ」は駐車場を含めたすべてのサービス拠点を快適なモビリティライフを送るために必要不可欠な場所に変え、人々にとって魅力的なモビリティ・リンクを形成していきます。
中長期事業成長方針:
人(会員)・クルマ(モビリティ)・街(目的地)・駐車場の「4つのネットワークの拡大とシームレス化」。コロナ禍で強化した事業運営ノウハウを活かし、質の伴った4つのネットワークの拡大と、それらをシームレスにつなぐ新たなサービスの創出を、ICTを活用して推進してまいります。
事業内容:グループ統括・経営企画/管理
規模:※2025年10月期末時点
国内総駐車場件数:約27,151件 / 国内総駐車場台数:約881,545台(※月極駐車場含む)
モビリティ事業車両:約80,691台 / 会員数:約361万人
タイムズクラブ会員:約1,312万人