【丸の内】連結会計担当／連結決算・経営分析を担うコアポジション／リモート可／実働7H・残業20H程度【dodaエージェントサービス 求人】
森・濱田松本法律事務所外国法共同事業 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/03/26
仕事内容
【丸の内】連結会計担当／連結決算・経営分析を担うコアポジション／リモート可／実働7H・残業20H程度
【日本最大級の法律事務所の連結会計中核メンバー／経営基盤強化を担い、グローバルな拠点管理・連結決算を推進／在宅勤務や多彩な福利厚生あり】
業務概要
当社にて連結会計担当として、グループ全体の連結決算業務、拠点管理、経営分析など経営基盤強化に直結する業務をお任せします。国内外に拠点を展開する大規模事務所の成長を財務面から支え、グループ全体の健全な経営を推進する重要なポジションです。
業務詳細
・関係法人からの連結パッケージ収集、内容の精査および検証
・連結調整仕訳の作成、連結財務諸表の作成と増減分析
・連結決算スケジュール管理、期日遵守による決算遂行
・関係法人の会計担当者との連携・指導、定期的なコミュニケーション（英語・日本語）
・経営分析業務（データドリブン経営推進のための財務データ活用、報告資料の作成等）
※業務に慣れた後、週1〜2日の在宅勤務が可能です。
当社グループ全体の連結会計・経営管理に関するシステムや財務データベース等を活用します。
財務戦略部門の中核メンバーとして、東京オフィスの経理担当や海外拠点の担当者と連携を図ります。
プロフェッショナルファームのバックオフィス業務となり、クライアント対応はありません。
業務の魅力
日本最大級の法律事務所の経営基盤を担うやりがいと、グローバルな視点での連結会計実務を経験できます。事業拡大期の全体像を財務面から俯瞰でき、長期的なキャリア形成にも最適です。
教育体制
入所後は、OJTや業務マニュアル、先輩社員によるサポート体制を整えています。業務に必要な知識やスキルを着実に習得できる環境です。
就業環境
フレキシブルな勤務体系、完全週休2日制、年間休日125日、ワークライフバランスを重視しています。
9:00〜17:00または9:30〜17:30（実働7時間、休憩1時間）
※業務上の支障がなく承認を得られれば、下記時間帯より選択可能。（フレックス制ではありません。）
8:30〜16:30、10:00〜18:00
企業の特徴/魅力
国内外に拠点を持つ日本最大級の法律事務所であり、多様なメンバーと協働しながら安定した環境で長期的に活躍できます。福利厚生や研修制度も充実しており、働きやすさと成長を両立できる職場です。
変更の範囲：事務所の定める範囲
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・経理実務5年以上
・連結会計への理解（日商簿記2級取得済み）
・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方
歓迎条件
・2年以上の単体決算実務経験
・2年以上の連結会計実務経験
・TOEIC(R)テスト700点以上
＜語学補足＞
英語でのメールのやりとりに挑戦する意思がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
530万円〜755万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円〜396,000円
＜月給＞
290,000円〜396,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は月給と賞与4カ月分（標準実績）を含み、残業20時間想定で試算。スキル・経験・残業時間により異なります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング16F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 特徴
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※業務上の支障がなく、勤怠承認者に承認を得られれば、時間帯の選択可能（時間帯の詳細は職務内容欄参照）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：事務所が承認した通勤経路で1ヶ月5万円を限度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で支給、401ｋ確定拠出年金
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
法人契約スポーツクラブ（TIPNESS、メガロス）の利用
提携美術館（サントリー美術館、森美術館）の利用
保養所（ウィスタリアンライフクラブ）の利用
産業医による健康相談
インフルエンザ予防接種補助
定期健診一部オプション項目補助
ベネフィット・ステーション提供の各種サービス（グルメ・旅行・レジャー・ショッピング等）利用
カフェテリアプラン（毎年一定ポイント付与内での所定サービス利用可）
ラウンジ/マッサージルーム（東京オフィスのみ）
各種ドリンク無料
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇（12/29〜1/4）、特別休暇（慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇等）、有給休暇（1年間に20日付与、初年度は入所時期により按分して付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 森・濱田松本法律事務所外国法共同事業
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- 企業概要：
森・濱田松本法律事務所外国法共同事業は、総合法律事務所として、幅広い企業法務分野の全般にわたりリーガルサービスを提供しております。国内外を問わず多様化する依頼者の皆様のニーズに対し、750名を越える弁護士がそれぞれの専門性を活かし、対応する体制を整えています。そして、その弁護士をスタッフが様々な側面からサポートすることで、"Firm of Choice"-選ばれる事務所-であり続けることを目指しています。
企業活動のグローバル化、社会・経済の複雑化、これらに伴う法制度の改正といった環境の変化を受けて、企業法務に携わる法律事務所には、迅速かつ的確なリーガルサービスの提供がますます求められています。その中で私たちは、クライアントが最も重要な問題に直面した場合、最も複雑な課題を抱えた場合、最も迅速な解決が必要となった場合に、まず頼りにされ、コンタクトされる事務所であり続けることを目標としています。弁護士はもちろん、スタッフもこの目標を共有し、それぞれの専門性を十分に発揮しながらクライアントのため最善を尽くして仕事をしています。