【西東京】地盤設計プランナー 内勤中心/住宅の安全性を支える専門職/各種手当...

株式会社アーネストワン

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【西東京】地盤設計プランナー 内勤中心/住宅の安全性を支える専門職/各種手当充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社アーネストワン [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/03/30 更新日:2026/03/30

仕事内容

【西東京】地盤設計プランナー 内勤中心/住宅の安全性を支える専門職/各種手当充実

【東証プライム上場・飯田G/住宅・家族手当・資格手当・ライフプラン手当など各種手当充実/19時PCシャットダウン/残業平均10時間〜20時間/より専門性の高い職域で腰を据えてキャリアを築きたい方へ】

求人の魅力:
1.専門性の高い「プランナー職」でキャリアアップ
施工管理や設計を外注に任せる企業が多い中、当社では社内に専門プランナーチームを保有。
知識・経験豊富なメンバーと共に、実務を通じて高度な専門性を磨くことができます。
2.事業の根幹を支える大きなやりがい
地盤は、住宅づくりの最初に着手する最重要工程。
本ポジションは、アーネストワンの住宅事業全体を裏側から支える存在であり、営業・施工部門からも頼られる、貢献実感の大きい仕事です。
3.安定した働き方
戸建住宅事業を主力とする安定した事業基盤。
現在9名体制で業務を分担しており、月平均残業10〜20時間程度と、
プライベートとの両立が可能な環境です。

業務内容:
仕入れた土地・地盤に対し、住宅を安全に建築・維持するための設計・プランニング業務をお任せします。
土地・地盤調査データおよび周辺ロケーションをもとに、建築時・将来的なリスクの分析、安全性を高めるための地盤改良・工事計画の立案、必要な工事内容・仕様のプランニングを行います。
調査・改良工事自体はパートナー企業(調査会社・工事会社)が担当するため、分析・企画(プランニング)および案件ディレクションが主な業務です。
<業務詳細>
・地盤調査・解析業務の依頼および外部企業との連携
・調査データをもとにした分析・アナリスト業務
・安全性向上のための設計・プランニング
・地盤改良工事の依頼、進捗・品質管理                                                             

入社後の流れ
・入社〜3ヶ月〜1年
業務フローや当社基準を習得
適性を見ながら、小規模分譲地のプランニングを担当
・1〜3年目
調査データに基づく分析業務の比重が増加
より規模・難易度の高い案件へステップアップ
多様なエリア・立地条件を経験し、対応力を強化
・その後
チームリーダーや部門統括として活躍
大規模・重要案件の担当、後輩育成・チームマネジメントを期待

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:以下いずれかの経験をお持ちの方
・施工管理または設計の実務経験
・土地・地盤に関わる業務経験

こんな方におすすめ:
・施工管理・設計経験を活かし、内勤中心かつ専門性の高い職種へキャリアチェンジしたい方
・ハウスメーカー営業として、土地・地盤調査担当者と協業してきた経験をお持ちの方
・地盤・調査・改良業務の経験を活かし、安定した企業基盤・働き方を求めている方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
650万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円〜400,000円
その他固定手当/月:30,000円

<月給>
350,000円〜430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定
昇給:年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)※業績により追加支給有り(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都西東京市北原町3-2-22
勤務地最寄駅:西武新宿線/田無駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
当面想定していませんが、将来的には転勤の可能性があります。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業平均10時間〜20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円/月まで支給
家族手当:児童手当※詳細は福利厚生その他欄に記載
住宅手当:※詳細は福利厚生その他欄に記載
寮社宅:※詳細は福利厚生その他欄に記載
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上の方が対象

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
資格取得奨励金
資格手当:一級建築士:30,000円/月、二級建築士・宅建・一級(土木・建築)施工管理技士:20,000円/月、一級(土木・建築)施工管理技士:10,000円/月

<その他補足>
ライフプラン手当(月/30,000円)
住宅手当
単身:15,000円/月
配偶者または同居扶養家族あり:30,000円/月
※世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ。
児童手当
18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算
社宅制度
入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額&家賃の一部を会社が負担。
研修旅行
5年勤続者(実績:北海道・沖縄)/10年勤続者(実績:ヨーロッパ)
保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)
持株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も、待遇・条件等に変動はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

【年間休日115日+有給休暇、リフレッシュ休暇(年6日)】
完全週休2日(毎水曜+他週1日)、夏季(お盆)、年末年始、その他会社の定める休日、慶弔休暇、特別休暇等、産前産後・育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社アーネストワン
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
事業内容:総合ディベロッパー(戸建住宅・マンション)
「分譲マンション事業」「分譲戸建住宅事業」「請負住宅事業」
(1)マンション事業について:低価格帯のファミリーマンション「サンクレイドルシリーズ」を首都圏中心に全国展開。「設計」「施工」「販売」は外部にアウトソーシングし、マンション事業の全工程をプロデュース。
(2)戸建事業について:ファミリー層を中心としたお客様に低価格で良質な住まいを供給。地域に根ざした住まいづくりを目指しており、地域ごとに異なるニーズや流行を取り入れ、お客様の立場に立った住みやすく魅力的な商品企画をおこなっています。
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