募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：いずれも必須
・プログラミングの学習経験（言語不問：VBA、C#、JavaScript等）
・社会人経験（2−3年）
・円滑なコミュニケーション能力
・PCスキル（基本的な操作、Excel、Word、PowerPoint）基礎的なセキュリティ関連の知識

歓迎条件：
・ITヘルプデスクまたは情報システム部門での実務経験
・Sier、SES等、IT業界経験者
・営業事務や総務など、バックオフィスでの実務経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円〜7,000,000円

＜月額＞
333,333円〜583,333円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年俸は経験・スキルを考慮します。
※上記年収にはインセンティブおよびみなし残業20時間も含まれます。
昇給：年1回
賞与：年2回
決算賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区霞が関3-2-5 霞ガ関ビルディング 35F
勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
転勤は基本的にありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限あり）
社会保険：補足事項無し
退職金制度：正社員登用後、中退共へ加入

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社前（任意）および入社後研修
・社長研修（コーポレートファイナンス、プレゼンテーション等）
・社内ナレッジを蓄積した動画ライブラリー
・キャリアパス支援・メンター制度

＜その他補足＞
・在宅勤務制度あり
・勉強会（月に1回1時間程度、任意参加による勉強会を開催）
・決算賞与
・資格取得支援制度あり
・社員旅行あり
・有給積立制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社プルータス・コンサルティング

業種

ビジネスコンサルタント・シンクタンク

事業内容

概要：
独立系の資本政策コンサルティング会社
バリュエーションに強み
上場企業2000社が顧客
独立系では常時上位にランキングされるファイナンシャル・アドバイザリーも手掛ける会社です
2025年の日本M&Aアドバイザリーランキング （中規模市場）では第4位を獲得。
株式価値の算定だけでなく、多くの大型TOB案件（NTTによるNTTドコモ、伊藤忠商事による伊藤忠テクノソリューションズ、ソニーによるソニーフィナンシャル等）において特別委員会のファイナンシャル・アドバイザーとして助言を提供するなど、その存在感が高まっています。
事業内容：
(1)M&A 関連業務（企業価値評価やフィナンシャル・アドバイザリー業務、PPA等）
(2)オプション関連業務（新株予約権、社債、種類株式の設計・評価）
(3)会計アドバイザリー
(4)資本政策に関するコンサルティング業務
強み・特徴：
同社は、会計、税務、法務だけでなく、金融工学の専門チームのエキスパートを集めて設立したコンサルティングファームです。
M&A、IPO、裁判目的の株式評価や事業会社や金融機関が発行する種類株式・新株予約権・社債の公正価値評価、M&A関連のFA業務などを行っています。1000社を超える上場企業との取引があり、多くの事例とノウハウを有し、その裁判にも耐えうる強固なロジックに定評があります。金融機関や弁護士、会計士とのパイプも強く、若手でも優良な案件を手がける事ができる環境にあり、最近では、ストックオプションの評価や株価算定に加えFA業務の依頼も多く、積極的に組織を拡大しています。
ビジョン：同社は、「金融工学、会計、税務、法務のスペシャリストの融合」「系列からの完全なる独立性」「最先端の金融商品開発チーム」を武器にし資本市場の発展に寄与していくことを目指しています。
独立系：第三者機関に必要な独立性を保ち、公正価値の評価に定評があります。
組織：平均年齢は30代と若く、活気のある職場です。メンバーの意見が積極的に採用されるなど、若手でも活躍できる環境です。フリードリンク制の導入や業務効率化など、自分自身の考えを具体化できる風土があります。