【名古屋/東区】医療法人の法人本部における管理業務 原則土日祝休 管理部主任【dodaエージェントサービス 求人】
医療法人桂名会 [人材紹介求人]
- 正社員
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/03/16 更新日:2026/05/03
仕事内容
【名古屋/東区】医療法人の法人本部における管理業務 原則土日祝休 管理部主任
【医療法人の法人本部における管理業務/残業10H程・原則土日祝休み・ワークライフバランス /福利厚生 】
業務内容:
総務業務のオペレーションの標準化、システム導入などをメインに、管理部門全般をカバーし組織運営をサポートします。
総務業務を中心に、システム導入支援/法令規則改定・ハラスメント対応補助等の法務関連業務まで幅広くご担当いただくポジションです。
組織で負荷がかかっている部分のフォローアップやシステムの導入・業務効率化も推進していただきます。
求人の魅力
ゼネラリストとして幅広い管理業務に携わることができ、成長機会が多くあります。
少数精鋭チームでのマネジメント経験が積めます。
組織構成:
合計9名(男性3名、女性6名)
30代〜60代まで幅広く活躍中です。
他業界(医療業界以外)出身の方も活躍中!
【医療法人桂名会について】
昭和47年に地域の健康管理、医療、リハビリを担う目的で桂名会の母体である木村病院が開設されました。
その後、医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、在宅介護支援センター、老人保健施設、デイサービス等を開設してきました。
これらの多様なサービスにより、様々なケース、地域のニーズに対応でき、この積み重ねが、患者様、利用者様との信頼関係を深める事になると考えております。
【理念】私たちは、地域の健康を支え、医療の未来を創造します。
変更の範囲:無
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】
・管理部門業務経験3年以上(総務・行政・法務関連いずれかの対応)
・リーダー経験
【歓迎】
・システム導入のプロジェクトリーダーのご経験
・早期入職可能な方歓迎!
・医療業界、未経験者歓迎!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
405万円〜485万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円
その他固定手当/月:116,700円〜171,200円
<月給>
276,700円〜331,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
内訳
・地域調整手当:7,200円
・役職手当:40,000円
・ベースアップ加算手当:12,000円 ※変動あり
昇給:年1回(評価に基づき昇給する場合がある)
賞与:年2回(法人業績と個人成績を勘案して支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
医療法人桂名会 本部
住所:愛知県名古屋市東区代官町39番17号 鹿島貿易ビル 8F
勤務地最寄駅:東山線/新栄町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤不可
<転勤>
当面なし
人員調整や昇格等でご相談させていただく場合がございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 残業が少ない
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
平均10時間/月程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社旗保険完備
退職金制度:対象:勤続3年以上
<定年>
60歳
再雇用制度:あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
在籍職員より引継ぎ・OJT研修を想定しておりますので、ご安心くださいませ。
<その他補足>
時間外手当
休日出勤手当:1,000円
通勤手当:非課税限度額内(合理的と認めた経路の1ヶ月分の定期代)
車通勤:不可
確定拠出型年金制度
寮:なし
託児所:あり (注)所在地:名東区
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更:なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
原則、土日祝休み ※シフトや業務都合により勤務の場合あり
入職時特別休暇3日(入職時から1年間の間に3日付与)
夏季休暇2日
誕生日休暇1日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 医療法人桂名会
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 事業内容:
病院、在宅介護支援センター、老人保健施設、デイサービス等の運営
運営施設:(2024年4月現在)
木村病院
重工大須病院
瀬尾記念慶友病院
埼友クリニック
やまクリニック/デイケアいぶき
名東老人保健施設
リハピネス梅森坂
名東総合ケアセンター
名古屋名東区南部いきいき支援センター
さくらの丘クリニック