募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：下記推奨
・放送設備の管理保守経験
・第一級陸上無線技術士、または電気通信主任技術者

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
例　35歳

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜300,000円
その他固定手当/月：10,000円〜15,000円

＜月給＞
270,000円〜315,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与年2回　4.4ヶ月分（前年度実績）
昇給年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

三重県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：三重県津市渋見町693-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
屋内全面禁煙
屋外喫煙場所あり（禁煙スペースでの業務なし）

＜転勤＞
無

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
対象期間の総所定労働時間：750時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00〜17:30（シフト制）

＜勤務パターン＞
7:00〜15:30
9:00〜17:30
15:00〜22:30
22:30〜7:00

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
時間外労働手当　W（基本給＋資格手当＋調整手当）×1.25×労働時間数

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：財形制度

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
業務別研修

＜その他補足＞
提携施設特別利用（リゾートトラスト、遊園地など）、予防接種補助、法定健診以外の検診割引　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

【休暇】
夏期、年末年始、年次有給、産前産後、介護　など

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

三重テレビ放送株式会社

業種

放送・出版・映像・音響

事業内容

概要：テレビ放送事業。全国でも13局しかない独立UHF局であり、系列に捉われない地域密着型の放送局として三重県の過去・現在・未来を放送しています。
事業内容：
・テレビジョン放送
・CM・映画・映像ソフトの制作
・各種イベントの企画運営　
ビジョン：
同社は地域密着の姿勢を基本とし、柔軟で独自性に富んだ番組編成や多彩な事業活動に力を注いでいます。三重県内の細やかな生活情報を正確かつタイムリーに発信し、地域の皆様に親しまれ視聴者の方々よりご好評を頂いています。
放送界はいま、デジタル化を軸に通信との融合、国際化、そしてマルチメディア化など、急速な変革を遂げようとしています。同社はそれら新しい時代の潮流に対応しながら、更に発展を目指し新しい放送サービスの具現化に積極的に取り組み、地方局ならではのホットな情報を今後も数多く提供していきます。
特徴：
オリジナル番組「とってもワクドキ！」を中心に地元三重県の元気情報をどこよりも詳しく、タイムリーに発信し続けています。同社は、変化の激しいメディア業界を生き抜くため、社内の各セクションが、デジタル放送による様々な放送サービスを利用した新しいサービス、編成、自社番組企画・制作、そして販売企画の立案に全力を注いでいます。
サービスエリア： 三重県全域および愛知県と岐阜県の一部、エリア内世帯 約280万世帯
組織風土：
少数精鋭で若手に仕事を任せる風通しの良い社風です。